Leitung IT der Gruppe C3 in der Abteilung Digitalisierung, Informationstechnik (w/m/d)

Leitung IT der Gruppe C3 in der Abteilung Digitalisierung, Informationstechnik (w/m/d)

Job-ID: 115/26

Ort: Wiesbaden

Bewerbungsfrist: 03.09.2026

Eintrittsdatum: nächstmöglich

Beschäftigung: Vollzeit/Teilzeit

Status/Laufbahn: Besoldungsgruppe A16 BBesO oder entsprechende außertarifliche Bezahlung bei Arbeitnehmerinnen/Arbeitnehmern

Aufgabengebiet

Sie leiten die Gruppe C3 in der Abteilung Digitalisierung, Informationstechnik, die technische Lösungen für Statistikproduktion bereitstellt.

In enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen muss die aktuelle IT‑Landschaft weiterentwickelt und modernisiert werden. Dabei wird in Zukunft Software unterschiedlicher Bereitsteller ebenso eine Rolle spielen wie Individualentwicklungen, die gemeinsam die fachstatistische Bearbeitung unterstützen.

Sie verantworten hier die technische Konzeption, die technische Weiterentwicklung und die Bereitstellung von IT‑Produkten für eine Statistikproduktion und Ergebnisbereitstellung „state-of-the-art“. In enger Zusammenarbeit mit dem ITZBund, als zentralem IT‑Dienstleistenden des Bundes, stellen Sie die Verfügbarkeit, Stabilität, Leistungsfähigkeit und Zukunftsfähigkeit dieser IT‑Verfahren unter Beachtung der häufig sehr hohen sicherheitstechnischen Anforderungen sicher.

Die Abteilung befindet sich aktuell in einem Transformationsprozess. Der genaue Zuschnitt der Gruppen steht daher noch nicht final fest. Die ausgeschriebene Position ist in der mittleren Managementebene angesiedelt und wird einen essentiellen Bereich technischer Produkte verantworten. Perspektivisch wird die Gruppe 5 Referate mit ca. 70 Mitarbeitenden an den Standorten Wiesbaden und Bonn umfassen. Sie haben die Chance, hier aktiv die Neuaufstellung und Transformation der Abteilung sowie Ihrer Gruppe mit auszugestalten. Ihr Dienstort ist Wiesbaden; Flexibilität im Hinblick auf tageweisen Einsatz am Standort Bonn wird erwartet.

Ihre Aufgaben sind

Aufbau, Leitung und Entwicklung der Gruppe sowie Beratung der Abteilungs- und Amtsleitung mit fachlicher Expertise im Rahmen der o. g. Aufgabenschwerpunkte

Gewährleistung der sach- und termingerechten Bereitstellung von Standardkomponenten und IT‑Verfahren „state-of-the-art“ im Verantwortungsbereich gemäß Portfolioplanung

Gewährleistung der Verfügbarkeit, Stabilität und Leistungsfähigkeit der IT‑Systeme

Evaluation und Integration neuer Methoden und Technologien

Vertretung der Gruppe innerhalb des Hauses sowie gegenüber nationalen und internationalen Stakeholdern aus Politik, Wirtschaft und Wissenschaft

Führung, Förderung und Personalentwicklung der Mitarbeitenden unter Berücksichtigung gendergerechter Aspekte

Zielorientierte und vorausschauende Planung und Steuerung des Ressourceneinsatzes

Steuerung und Lösung von Zielkonflikten sowie Identifizierung von Risiken

Anforderungen

Wir erwarten eine engagierte und verantwortungsvolle Führungspersönlichkeit mit folgender persönlicher und fachlicher Expertise:

Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von IT‑Referaten und/oder anderen IT‑Organisationseinheiten oberhalb von Sachgebieten

Nachgewiesene erfolgreiche Steuerung komplexer Softwareentwicklungs- oder Integrationsprojekte bis zu deren Umsetzung

Fundierte Erfahrung in der Umsetzung agiler Methoden (Scrum, Kanban) sowie in der Steuerung von DevOps-Teams

Fundierte Kenntnisse zu modernen Architekturmustern, CI/CD-Pipelines und Cloudplattformen

Erfahrungen mit dem Einsatz von KI‑gestütztem Coding sind von Vorteil

Mehrjährige Erfahrung im Management von IT‑Dienstleistenden

Großes Engagement, hohe Belastbarkeit sowie gutes Selbstmanagement und Verhandlungsgeschick im Umgang mit Dienstleistenden, (internen) Kundinnen und Kunden und Partnern