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Stadt Berlin

Bearbeitung von Rechtsangelegenheiten und Widerspruchsverfahren im Rahmen der gewerblichen Förderpolitik, insbesondere im Förderprogramm Effiziente Gebäude

Stadt Berlin

📍 BerlinÖffentliche Verwaltung, Verteidigung; SozialversicherungVollzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)

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Details

Unternehmen
Stadt Berlin
Standort
Berlin
Bereich
Öffentliche Verwaltung, Verteidigung; Sozialversicherung
Vertragsart
Vollzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
25. August 2026

Geschätztes Gehalt (TVöD)

3.566 – 5.484 €

Entgeltgruppe E9b-E11 · brutto/Monat

Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.

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Stellenbeschreibung

Als einer der größten Arbeitgeber der Region sorgt das Land Berlin mit rund 136.000 Mitarbeitenden täglich dafür, dass Berlin als pulsierende Metropole und als Zuhause für ca. 3,7 Millionen Menschen funktioniert.

Wir gestalten aktiv die wirtschaftliche Zukunft Berlins – innovativ und nachhaltig. Mit rund 450 Mitarbeitenden schaffen wir die Rahmenbedingungen für Wachstum, gute Arbeit und eine moderne Energiepolitik. Freuen Sie sich auf spannende Aufgaben mit Verantwortung für das Gemeinwohl und die Zukunft unserer Hauptstadt – in einem kollegialen, wertschätzenden Arbeitsumfeld.

Verstärken Sie ab 01.11.2026 unser Team in der Abteilung IV - Betriebe und Strukturpolitik!

Hier gestalten wir die regionale Strukturpolitik und steuern landeseigene Unternehmen.

Für das Aufgabengebiet IV D 216 suchen wir Sie (m/w/d) als engagierte Persönlichkeit in Vollzeit (39,4 h). Die Position ist nach Entgeltgruppe E13 TV-L bewertet und die Besetzung erfolgt befristet bis 31.12.2027.

Ihre Aufgaben

Wenn aus kleinen Projekten große Dinge entstehen, dann erst sind wir zufrieden. Wir suchen juristische Unterstützung im Bereich der gewerblichen Wirtschaftsförderung. Als Referentin oder Referent bearbeiten und prüfen Sie zumeist selbständig Rechtsfragen und Widersprüche im Zusammenhang mit den Förderprogrammen des Arbeitsbereichs.

Zu Ihren Aufgaben gehört

• die rechtliche Beratung und Bearbeitung komplexer Widerspruchsverfahren in der gewerblichen Förderpolitik, insbesondere dem Förderprogramm „Effiziente Gebäude PLUS“

• die Rechtliche Bewertung von Klageverfahren und komplexen Fällen des Forderungsmanagements (z.B. Stundung, Niederschlagung, Erlass, Vergleich etc.) gewerblicher Förderprogramme, insbesondere bei dem Förderprogramm „Effiziente Gebäude PLUS“.

Ihr Profil

Voraussetzung für Ihre Einstellung

Für die Einstellung im Beschäftigungsverhältnis benötigen Sie einen mit einem Master oder vergleichbarer Qualifikation abgeschlossenen Studiengang der Fachrichtung Rechtswissenschaften.

Sie passen gut zu uns, wenn Sie folgende zusätzliche Kompetenzen mitbringen:

Kenntnisse des Allgemeinen und Besonderen Öffentlichen Rechts, insbesondere des Verwaltungs- bzw. Verwaltungsverfahrensrechts

Kenntnisse der Regelungen und Struktur des Förderinstrumentariums im Allgemeinen

Kenntnisse der im Arbeitsbereich relevanten Förderregelungen im Einzelnen

Kenntnisse des Zuwendungsrechts und des Haushaltsrechts

Leistungs-, Lern- und Veränderungsfähigkeit

Entscheidungsfähigkeit

Kommunikationsfähigkeit

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 27.08.2026.

Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen

Wir schätzen und fördern die Vielfalt und Chancengleichheit und heißen daher Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung willkommen. Insbesondere Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.

Wir erwarten eine verhandlungssichere Verwendung der deutschen Sprache entsprechend der Stufe C1 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen.

Das Anforderungsprofil, die erforderlichen Bewerbungsunterlagen, Ihre Ansprechpartner*innen sowie weitere Hinweise zu dieser Ausschreibung, können Sie unter 'weitere Informationen' oder auch unter folgendem Link abrufen:

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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