Ingenieur/-in (w/m/d) Versorgungstechnik

Ingenieur/-in (w/m/d) Versorgungstechnik

Mannheim

Hybrides Arbeiten

Festanstellung, Teilzeit, Vollzeit

Link: (CompanyWebsite)

Gegründet: 1998 (CompanyFounded)

Mitarbeiteranzahl: 1.001 bis 5.000 (CompanyEmployee)

Stellenbeschreibung

Anstellungsart

Teilzeit

Festanstellung

Vollzeit

Schichten und Arbeitszeiten

Gleitzeit

Arbeitsort

Mannheim

Leistungen

Aus der vollständigen Stellenbeschreibung

Gleitzeit

Weiterbildungsprogramme

Sabbatical

Betriebliche Altersvorsorge

Firmenfahrrad-Leasing

Homeoffice-Möglichkeit

Jobticket

Vollständige Stellenbeschreibung

Amt Mannheim und Heidelberg | Dienstsitz Heidelberg | Voll- und Teilzeit | Unbefristet | Entwicklungsmöglichkeiten bis E 12 TV-L | Bewerbungsschluss: 26.08.2026

Kennziffer: VBBW-Amt-MA-HD-084

Ihre Aufgaben

Wahrnehmung der Bauherrenaufgaben, Projektentwicklung und Projektsteuerung von Baumaßnahmen bei Landesimmobilien im Bereich der Forschungs- und Klinikeinrichtungen auf dem Campus des Neuenheimer Feldes mit hohen Ansprüchen an die Gebäudetechnik. Die Gebäude der dortigen Liegenschaften sind teilweise hochinstalliert und verfügen über eine sehr anspruchsvolle technische Gebäudeausrüstung.

Durchführung von Maßnahmen im Rahmen des Bauunterhalts

Betreuung freiberuflich tätiger Ingenieure und baufachliche Beratung von Landesdienststellen

Umsetzung des Energie- und Klimaschutzkonzeptes für Landesliegenschaften

Eine Änderung des Aufgabenzuschnitts bleibt vorbehalten.

Ihr Profil

Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom-Ingenieur bzw. Bachelor oder Master der Fachrichtungen Versorgungstechnik, Gebäudetechnik, Energie- und Umwelttechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung)

Fachkenntnisse in der Mess-, Steuer- und Regelungstechnik sind von Vorteil

Umfassende Fachkenntnisse, Selbständigkeit, wirtschaftliches Denken und Verantwortungsbewusstsein

Zielorientierte und engagierte Arbeitsweise, Kommunikations- und Teamfähigkeit

Unser Angebot

Eine zukunftssichere, vielfältige und interessante Tätigkeit, die dem Gemeinwohl dient

Individuelles Onboarding/Einarbeitung, Entwicklungsperspektiven und Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten

Work-Life-Balance, familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle; gleitende Arbeitszeit 39,5 h/Woche (Arbeitnehmerverhältnis) bzw. 41 h/Woche (Beamtenverhältnis)

Die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten

Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot

Nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW (z.B. Deutschlandticket) und JobBike BW

Heiligabend und Silvester dienstfrei, 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche

Vergütung nach TV-L mit einer Entwicklungsmöglichkeit bis Entgeltgruppe E 12 bzw. im Beamtenverhältnis bis A 12 (abhängig von den persönlichen Voraussetzungen); einschlägige Berufserfahrung kann bei der Stufenzuordnung berücksichtigt werden — mit der Sicherheit und Beständigkeit des öffentlichen Dienstes

Über uns

Wir geben den staatlichen Institutionen ein Dach über dem Kopf.

Beim Landesbetrieb Vermögen und Bau Baden-Württemberg arbeiten Expert*innen aus Architektur, Ingenieurswissenschaften, Recht und Verwaltung eng zusammen, um das vielfältige Immobilienportfolio des Landes zu betreuen. Dieses umfasst rund 8.000 landeseigene Gebäude, 35.000 Hektar Grund und 2.200 Mietverhältnisse.

Hinweise zu Ihrer Bewerbung

Ihre aussagekräftige Bewerbung können Sie bis zum 26.08.2026 unter Auswahl „Amt Mannheim und Heidelberg“ und der Kennziffer VBBW-Amt-MA-HD-084 in unserem Bewerberportal ( einreichen.

Im Interesse der beruflichen Gleichstellung sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht.