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LWV Hessen Haupt- und Regional- verwaltung Kassel

Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter (m/w/d) für den Grundsatz Sozialplanung

LWV Hessen Haupt- und Regional- verwaltung Kassel

📍 KasselVerwaltungVollzeit oder Teilzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)

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Details

Unternehmen
LWV Hessen Haupt- und Regional- verwaltung Kassel
Standort
Kassel
Bereich
Verwaltung
Vertragsart
Vollzeit oder Teilzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
12. August 2026

Geschätztes Gehalt (TVöD)

3.566 – 5.484 €

Entgeltgruppe E9b-E11 · brutto/Monat

Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.

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Stellenbeschreibung

WIR UNTERSTÜTZEN MENSCHEN – IN ZUKUNFT MIT IHNEN

Im Fachbereich Planung und Vergütung bei unserer Hauptverwaltung in Kassel ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung des Teams im Funktionsbereich Grundsatz Sozialplanung eine Stelle als

Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter (m/w/d) für den Grundsatz Sozialplanung

in Voll- oder Teilzeit zu besetzen.

Lassen Sie uns gemeinsam einen Beitrag zur Teilhabe von Menschen mit Behinderung leisten! Wirken Sie mit, indem Sie Fachkonzepte entwickeln, die hessenweite Bedarfsanalyse vorantreiben und die soziale Planung aktiv mitgestalten, um bedarfsgerechte Unterstützungsmöglichkeiten zu schaffen.

Ihre Aufgaben:

Fachkonzeptentwicklung: Sie erstellen und aktualisieren grundlegende Fachkonzepte zur Schaffung bedarfsgerechter, personenzentrierter Unterstützungsstrukturen

Rahmenregelungen: Sie erstellen fachbereichsübergreifende Rahmenregelungen (Richtlinien, Arbeitsanweisungen etc.) im zugewiesenen Aufgabengebiet

Bedarfsanalyse: Sie führen eine hessenweite Bedarfsanalyse durch, inklusive einer vergleichenden Analyse der regionalen Gegebenheiten

Koordination und Unterstützung: Sie koordinieren und unterstützen fachlich die Fachbereiche bei überregionalen Planungen sowie bei der Gestaltung individueller Hilfesettings für Menschen mit besonderem Unterstützungsbedarf

Verhandlungsführung: Sie initiieren und führen Verhandlungen zur Verfügbarmachung von Leistungen vorrangiger Leistungsträger

Fortbildungsplanung: Sie skizzieren, organisieren und führen fachliche Fortbildungen für die operative Sozialplanung durch

Öffentlichkeitsarbeit: Sie stellen Fachinformationen für die Öffentlichkeit bereit

Kennzahlenanalyse: Sie übernehmen die Auswertung und Interpretation von fachbereichsübergreifenden relevanten Kennzahlen und leiten daraus Maßnahmen und Empfehlungen für die Sozialplanung

Ihre Qualifikation:

Sie bringen

ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit/Sozialpädagogik oder

die Laufbahnbefähigung für den geh. Dienst (Dipl.-Verw./Bachelor of Arts) oder

eine abgeschlossene Fortbildung als Verwaltungsfachwirtin/Verwaltungsfachwirt (m/w/d) bzw.

einen vergleichbaren Qualifikationsabschluss im sozialen Bereich

mit

Ihr weiteres Profil:

Kenntnisse im Bereich der Eingliederungshilfe und des Sozialhilferechts

Kenntnisse über die Finanzierungs- und Leistungssystematik der SGB

Identifikation mit dem personenzentrierten Ansatz und Kenntnisse zur Umsetzung dieses Ansatzes

Gutes Verständnis für verschiedene Behinderungsbilder und die notwendigen Unterstützungsstrukturen

Sie sind in der Lage, sozialraumorientierte Ansätze zu entwickeln und umzusetzen, um die Integration und Lebensqualität der Menschen mit Behinderung zu fördern

Ausgeprägtes Bewusstsein für wirtschaftliches Handeln

Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit und dem Austausch von Fachwissen

Ihr Profil wird durch folgende Kompetenzen abgerundet:

Problemlösungskompetenz

Kommunikationsfähigkeit und Adressatenorientierung

Lernfähigkeit und Flexibilität

Stabilität und Belastbarkeit

Sie sind mobil und flexibel für die Wahrnehmung von Dienstreisen

INKLUSION IST UNSER AUFTRAG

Der LWV Hessen wird getragen von den hessischen Landkreisen und kreisfreien Städten und ermöglicht die gesellschaftliche Teilhabe behinderter Menschen:

Er finanziert die Unterstützung behinderter und sozial benachteiligter Menschen in ihrem Alltag und im Beruf

Er ist Träger von Förderschulen und Frühförderstellen

Er ist Alleingesellschafter der Vitos gGmbH und der ANLEI-Service GmbH

IHRE PERSPEKTIVEN

Die Höhe der Bezahlung richtet sich nach Besoldungsgruppe A 11 HBesG bzw. Entgeltgruppe 10 TVöD (VKA) bzw. Entgeltgruppe S 15 TVöD-SuE zzgl. einer monatlichen SuE-Zulage in Höhe von 180 € brutto (Vollzeit)

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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