Referent (w/m/d) Wasserstoff - Elternzeitvertretung

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Referent (w/m/d) Wasserstoff - Elternzeitvertretung

NRW.Energy4Climate GmbH

Präsenz / Mobil

Berufserfahrung

Vollzeit

Als Referent (w/m/d) Wasserstoff unterstützen Sie die Organisation, Koordination und Sichtbarkeit der Wasserstoffleitstelle H2.NRW. Gemeinsam mit den Kolleginnen und Kollegen der Wasserstoffleitstelle sowie weiteren Fachbereichen von NRW.Energy4Climate arbeiten Sie eng mit Akteurinnen und Akteuren aus Wirtschaft, Wissenschaft, Kommunen, Politik und Verwaltung zusammen.

Ihre Aufgaben

Koordination organisatorischer Abläufe der Wasserstoffleitstelle sowie bereichsübergreifender Zusammenarbeit innerhalb von NRW.Energy4Climate

Stakeholdermanagement sowie Pflege und Weiterentwicklung des Netzwerks der Wasserstoffwirtschaft in Nordrhein-Westfalen sowie Zusammenarbeit mit relevanten Akteurinnen und Akteuren auf Bundesebene und in internationalen Partnerschaften

Organisation, Durchführung und Nachbereitung von Veranstaltungen und Webinaren

Unterstützung bei der Konzeptionierung und Durchführung von Stakeholderformaten

Recherche, Analyse und Aufbereitung aktueller Entwicklungen der Wasserstoffwirtschaft

Bedarfsorientierte, gezielte Unterstützung von Umsetzungsprojekten zum Hochlauf der

Wasserstoffwirtschaft in Nordrhein-Westfalen

Verfassen von Kommunikationsinhalten, insbesondere News-, Website- und Social-Media-Beiträgen, Newslettern, Präsentationen und internen Briefings sowie Mitwirkung an der Weiterentwicklung von Kommunikationsformaten zur Stärkung der Sichtbarkeit von H2.NRW

Ihr Profil

Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Fachrichtung mit wirtschaftswissenschaftlichem oder technischem Bezug

Einschlägige Berufserfahrung im Kontext der Industrietransformation oder in einer Energieagentur sowie fundierte Kenntnisse der Industrie- und Energiewirtschaft in Nordrhein-Westfalen

Erforderliche Kenntnisse der Wasserstoffwirtschaft und ihrer Akteurslandschaft in Nordrhein-Westfalen

Umfangreiche Erfahrungen im Stakeholder-Management, in der Netzwerkarbeit sowie in der Koordination von Projekten, Veranstaltungen, Workshops oder anderen Netzwerkformaten

Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten, sicheres und überzeugendes Auftreten sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte schnell, adressatengerecht und stilistisch sicher aufzubereiten

Ausgeprägte Organisationsfähigkeit, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Ihre Arbeitsbedingungen & Vorteile

Ab 01.11.2026 in Vollzeit (40 Std./Woche), befristet für 24 Monate (Elternzeitvertretung) – die Stelle kann grundsätzlich auch in Teilzeit erfolgen, sofern betriebliche Belange nicht entgegenstehen

Vergütung je nach persönlichen Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe 13 TV-L

30 Urlaubstage (5-Tage-Woche) sowie arbeitsfrei an Weihnachten und Silvester

Hauptarbeitsplatz am EUREF-Campus in Düsseldorf, dem größten klimaneutralen Campus Nordrhein Westfalens oder im Wissenschaftspark in Gelsenkirchen

Mobiles Arbeiten

Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit

Vorteile wie Urban Sports und Corporate Benefits

Frauen werden ausdrücklich zur Bewerbung ermutigt. In Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern keine überzeugenden Gründe für andere Bewerberinnen oder Bewerber sprechen. Wir setzen uns aktiv für Chancengleichheit und Diversität ein.