Controlling, EDV-Koordination, Datenqualitätsmanagement für den Fachbereich Soziales (m/w/d)

Controlling, EDV-Koordination, Datenqualitätsmanagement für den Fachbereich Soziales (m/w/d)

Hybrid 46395 Bocholt

Entgelt: TVöD-VKA E 10

Teilzeit / Vollzeit Unbefristet Wochenarbeitszeit: 39 h

Besetzung zum: 01.01.2027 Bewerbungsfrist: 30.08.2026

Die Stadt Bocholt als familienfreundliches Unternehmen und attraktive Arbeitgeberin sucht zum 1. Januar 2027 für den Fachbereich Soziales eine Persönlichkeit für die Stelle

Controlling, EDV-Koordination, Datenqualitätsmanagement für den Fachbereich Soziales (m/w/d)

Bocholt (74.000 Einwohner) ist das urbane Zentrum im westlichen Münsterland in direkter Nähe zu den Niederlanden. Die Stadt ist Wirtschaftsschwerpunkt in der Region. Als Fahrradstadt und Klimakommune NRW hat sie die besten Bedingungen für eine erfolgreiche Stadtentwicklung im Sinne einer kompakten Stadt der kurzen Wege. Sie verfügt über eine sehr gute mittelständische Wirtschaftsstruktur, ist Einkaufsstadt, besitzt eine gute Wohnqualität in den Stadtteilen und der Innenstadt, hat ein gutes Bildungssystem und ein aktives und attraktives Kultur-, Sport- und Freizeitangebot.

Ihr Aufgabenbereich:

Sie entwickeln Prozesskennziffern zur Messung und Steuerung der Geschäftsprozesse und tragen so zur kontinuierlichen Weiterentwicklung des Jobcenters bei. Diese erheben, analysieren und bewerten Sie regelmäßig und bereiten die Ergebnisse adressatengerecht für die Teamleitungen und das Management auf.

Sie überwachen die Umsetzung eingeleiteter Maßnahmen, identifizieren Optimierungspotenziale und entwickeln Geschäftsprozesse im Rahmen eines systematischen Qualitätscontrollings kontinuierlich weiter.

Leistungsakten nach dem SGB II prüfen Sie im Rahmen des Fallabschlusses und stellen eine rechtssichere sowie qualitativ hochwertige Sachbearbeitung sicher.

Als Fachexpertin bzw. Fachexperte prüfen Sie die Meldungen zur Sozialversicherung der Leistungsfälle nach dem SGB II.

Vorgaben des Kreises Borken setzen Sie gemeinsam mit den Beschäftigten um, unterstützen die fachgerechte Bearbeitung von Arbeitsabläufen und stellen erforderliche Datenbankabfragen sowie Arbeitsaufträge bereit.

Als Fachexpertin bzw. Fachexperte beraten Sie die Mitarbeitenden in leistungsrechtlichen und programmtechnischen Fragestellungen der Rechtsgebiete SGB II, SGB XII und Asylbewerberleistungsgesetz.

Sie unterstützen Beschäftigte bei der Analyse und Aufarbeitung fachlicher Fragestellungen und begleiten sie lösungsorientiert bei der Umsetzung notwendiger Verbesserungsmaßnahmen – auch in der Schnittstelle zur städtischen Finanzbuchhaltung. Durch fachliche Beratung, Weisungen und praxisorientierte Unterstützung fördern Sie eine einheitliche und qualitätsgesicherte Aufgabenerledigung.

Auswertungen und Datenanalysen, beispielsweise zu Zahlläufen, Fehlerlisten oder Prüfroutinen, bereiten Sie auf und stellen diese als Grundlage für Steuerungs- und Qualitätsprozesse bereit.

Programmschulungen planen und führen Sie durch und tragen mit gezielten Maßnahmen zur Qualitätssicherung und fachlichen Weiterentwicklung der Beschäftigten bei.

Sie verwalten und administrieren die Benutzer- und Zugriffsrechte in der Fachanwendung eAntrag.

Die Abrechnung der Aufwendungen nach dem Asylbewerberleistungsgesetz sowie die Kostenerstattung der Personalkosten im Bereich des SGB II bearbeiten Sie zuverlässig und fristgerecht.

Sie prüfen die rechnerische Richtigkeit bei Neuanlage/Änderung/Stundung der Sollstellungen der Leistungsfälle nach dem SGB II, SGB XII und AsylbLG zur Vermeidung arbeitsintensiver und abrechnungsrelevanter Fehlerfassungen.