Stellvertretende Leitung (m/w/d) für die städt. Kindertageseinrichtung "Grashüpfer"

53332 Bornheim

Entgelt: TVöD-SuE S 9

Teilzeit / Vollzeit Unbefristet Wochenarbeitszeit: 39 h

Besetzung zum: 01.09.2026 Bewerbungsfrist: 30.08.2026

Die Stadt Bornheim sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Stellvertretende Leitung (m/w/d) für die städt. Kindertageseinrichtung 'Grashüpfer'

Sie möchten Verantwortung übernehmen, ein Team inspirieren und gemeinsam mit der Einrichtungsleitung eine Kindertageseinrichtung aktiv weiterentwickeln? Dann sind Sie bei uns genau richtig.

Werden Sie Teil unserer in Bornheim-Dersdorf gelegener, dreigruppigen Kindertageseinrichtung mit 53 Betreuungsplätzen. Übernehmen Sie eine Schlüsselrolle in der pädagogischen und organisatorischen Gestaltung unseres Einrichtungsalltags. Die Stelle ist zum 01.09.2026 unbefristet in Vollzeit mit 39,0 Wochenstunden zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe S 9 TVöD-SuE. Die Zuordnung der Erfahrungsstufe richtet sich nach den Regelungen des TVöD.

Ihre Aufgaben:

In dieser verantwortungsvollen Position verbinden Sie pädagogische Facharbeit mit Leitungsaufgaben und gestalten die Einrichtung gemeinsam mit der Leitung aktiv mit:

Vertretung der Einrichtungsleitung sowie Mitverantwortung für die Sicherstellung und Weiterentwicklung der Qualität der pädagogischen Arbeit

Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Leitung bei der konzeptionellen und qualitativen Weiterentwicklung der Einrichtung

Wahrnehmung der Fach- und Dienstaufsicht einschließlich der eigenverantwortlichen Erstellung von Dienstplänen

Tätigkeit als pädagogische Fachkraft im Gruppendienst – mit dem Schwerpunkt auf der Umsetzung der Erziehungs-, Bildungs- und Betreuungsaufgaben sowie der ganzheitlichen Förderung nach den Bildungsgrundsätzen NRW

Aktive Zusammenarbeit mit dem Team, den Eltern, dem Elternbeirat, dem Träger sowie Kooperationspartnern im Sozialraum (Netzwerkarbeit)

Repräsentation der Einrichtung nach innen und außen in Abwesenheit der Leitung

Ihr Profil:

Sie verfügen über fundiertes pädagogisches Wissen, ein sicheres Auftreten und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen – auch in herausfordernden Situationen. Wir wünschen uns:

Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik bzw. im Bereich der frühkindlichen Pädagogik oder eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in oder eine vergleichbare Qualifikation gemäß § 4 Personalverordnung und den Personalschlüssel nach § 54 Abs. 2 Nr. 8 KiBiz

Mindestens zweijährige Berufserfahrung im Bereich der Kindertagesbetreuung

Führungserfahrung ist wünschenswert – ebenso wie die Bereitschaft, Führungsverantwortung aktiv weiterzuentwickeln

Hohe Fachkompetenz in der Frühpädagogik sowie fundierte Kenntnisse aktueller fachlicher Diskurse und Entwicklungen

Ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit gegenüber Eltern, Team und externen Partnern

Organisationstalent, Entscheidungsfreude und ein strukturierter Arbeitsstil

Führerschein der Klasse B

Das erwartet Sie in Bornheim

Eine Arbeitsatmosphäre in der ein respektvoller Umgang miteinander, gegenseitige Wertschätzung und Vielfalt der Beschäftigten eine gelebte Selbstverständlichkeit ist.

Flexible Arbeitszeiten

Home Office

Kostenfreie Parkplätze

Gute ÖPNV Anbindung

Gesundheitsmanagement

Betriebliche Altersvorsorge / Vermögenswirksame Leistungen

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Teamkultur

Ferner bieten wir Ihnen weitere Leistungen wie eine jährliche Sonderzahlung und leistungsorientierte Bezahlung nach den Vorschriften des TVöD sowie den Erwerb eines Job-Tickets und die Möglichkeit zum Dienstrad-Leasing.