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Thüringer Rechnungshof

Referentin / Referent (w/m/d)

Thüringer Rechnungshof

📍 RudolstadtVerwaltungVollzeit oder Teilzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)

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Details

Unternehmen
Thüringer Rechnungshof
Standort
Rudolstadt
Bereich
Verwaltung
Vertragsart
Vollzeit oder Teilzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
30. Juli 2026

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Stellenbeschreibung

Stellenausschreibung

Referentin / Referent (w/m/d)

in der Prüfungsabteilung 3, Referat 3.1 „Straßenbau und Verkehr“

Einsatzort:

Rudolstadt

Zu besetzen ab:

sofort

Planstelle:

A 14 ThürBesG

Eingruppierung als Tarifbeschäftigte/r:

Entgeltgruppe 13 TV-L

Kennziffer:

08/2026 – Referent/in 3.1

Bewerbungsende:

14. September 2026

Über uns

Der Thüringer Rechnungshof ist eine oberste Landesbehörde mit 146 Stellen. Wir sind ein unabhängiges, nur dem Gesetz unterworfenes Organ der Finanzkontrolle. Unser Ziel ist es, dass Steuergelder bestmöglich im Interesse des Gemeinwohls eingesetzt werden. Dafür prüfen wir die gesamte Haushalts- und Wirtschaftsführung des Landes und der Kommunen und beraten Landtag, Landesregierung sowie Kommunen auf der Basis unserer Prüfungsergebnisse.

Ihr Aufgabengebiet

Eingebunden in ein Team entwickeln Sie Prüfungsideen und -konzepte, führen Prüfungen und Beratungen durch und erstellen Prüfungsberichte im Bereich Straßen- und Brückenbau sowie Verkehrswesen sowohl auf Landes- als auch auf Kommunalebene. Sie bearbeiten Grundsatz- und Rechtsfragen sowie besondere Einzelfragen im Zuständigkeitsbereich. Daneben erarbeiten Sie Stellungnahmen zu Rechtsvorschriften der Landesregierung und beraten diese fachlich.

Was wir bieten

Unsere Anforderungen

- abwechslungsreiche und zukunftssichere Tätigkeit beim Freistaat Thüringen/Thüringer Rechnungshof

- kreatives Arbeiten in einem aufgeschlossenen und engagierten Team mit kollegialem Arbeitsklima

- umfassende strukturierte Einarbeitung

- Fortbildungsmöglichkeiten, die konsequent und maßgeschneidert Ihre fachliche und persönliche Entwicklung unterstützen

- 30 Tage Urlaub im Jahr

- flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle

- Homeoffice an bis zu drei Tagen pro Woche möglich

- jährliche Jahressonderzahlung (TV-L)

- Betriebliche Altersvorsorge (VBL)

- Behördliches Gesundheitsmanagement (Gesundheitstage, Fahrsicherheitstraining, Vortragsveranstaltungen)

W▪ ibcehi VtiogrelieIgnefnodremr baetaiomnteennreczhutlricBheenwVeorabuusnsegtzungen und entsprechender Bewährung ist die Übernahme in ein Beamtenverhältnis möglich

Wir erwarten zwingend:

- Laufbahnbefähigung für den höheren technischen Dienst oder

- ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Diplom (Univ.) oder gleichwertiger Abschluss) in den Fachrichtungen Bauingenieurwesen, Städtebau, Stadt-, Regional- oder Raumplanung, Verkehrswesen, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau), Infrastruktur- oder Umweltmanagement o. ä., das den Zugang zum höheren Dienst eröffnet

Was uns darüber hinaus wichtig ist:

- Berufserfahrung in Bezug auf das o. g. Aufgabengebiet

- möglichst Kenntnisse im öffentlichen Recht, insbesondere im Haushalts- und Verwaltungsrecht

- analytisches Denk- und Urteilsvermögen

- Fähigkeit, schwierige Sachverhalte zu erfassen und selbstständig zu bewerten

- Organisationsgeschick, hohe Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit

- verbindliches, sicheres, freundliches und dem Einsatzgebiet angemessenes Auftreten

- Freude am Schreiben, gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen

- Bereitschaft zu Dienstreisen und zur ständigen Weiterbildung

Wichtige Informationen zur Bewerbung

Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am Donnerstag, den 1. Oktober 2026 statt.

Wir freuen uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, aktuelle Beurteilung oder qualifiziertes Arbeitszeugnis). Senden Sie diese bitte unter Angabe der

Kennziffer 08/2026 – Referent/in 3.1

- auf dem Postweg an die

Präsidentin des

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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