Sachbearbeiter/in (m/w/d) im Referat 233 „Heimaufsicht“ am Dienstort Weimar

Sachbearbeiter/in (m/w/d) im Referat 233 „Heimaufsicht“ am Dienstort Weimar

#162070

Zu besetzen: Ab sofort

Bewerbungsfrist: 23.08.2026

Befristung: unbefristet

Wir suchen Sie als Sachbearbeiter/in (m/w/d)

Über uns

Das Thüringer Landesverwaltungsamt ist eine auch IT-seitig modern aufgestellte Behörde. Unser Amt nimmt aus den verschiedensten Fachbereichen der Thüringer Ministerien Aufgaben der Fach- und Rechtsaufsicht, des Verwaltungsvollzugs und im Zuwendungsbereich wahr. Wir bieten Ihnen ein zukunftssicheres Tätigkeitsfeld.

Sie suchen eine sinnstiftende Arbeit und möchten die Lebenssituation pflegebedürftiger Menschen verbessern? Dann sind Sie bei uns genau richtig: Zur Verstärkung unseres Teams im Referat 233 „Heimaufsicht“ am Dienstort Weimar besetzen wir die Stelle als Sachbearbeiter/in (m/w/d).

Aufgabenschwerpunkte

• Sicherstellung der einheitlichen Rechtsanwendung bei der Durchführung des ThürWTG

• Überprüfung der wirtschaftlichen Leistungsfähigkeit von Einrichtungsträgern gemäß § 9 Abs. 2 Nr. 1 ThürWTG

• Klärung von Grundsatzfragen sowie Bearbeitung von schwierigen Einzelfällen

• Erarbeitung von Bescheiden, Festsetzung von Gebühren nach der Thüringer Verwaltungskostenordnung sowie Androhung/Festsetzung von Verwaltungszwangsmaßnahmen nach dem ThürVwZVG

• Vertretung vor den Amts- und Verwaltungsgerichten

Unser Angebot

• flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten ohne Kernzeiten im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarung

• eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit, welche die eigenverantwortliche Gestaltung des Arbeitsbereiches ermöglicht

• der Dienstposten ist mit der Besoldungsgruppe A 11 ThürBesG bewertet; eine mögliche Einstellung/Übertragung richtet sich nach den beamtenrechtlichen Voraussetzungen (Hinweis: Mit der Auswahlentscheidung zur Besetzung des Dienstpostens wird kein Anspruch auf eine spätere Beförderung begründet; die Frage einer Beförderung wird in einem gesonderten Auswahlverfahren getroffen)

• bei Erfüllung der Tätigkeitsmerkmale und Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TV-L

• fachliche und persönliche Entwicklung durch Teilnahme an Fortbildungsmaßnahmen

• 30 Tage Urlaub im Jahr

• die Möglichkeit von mobiler Arbeit unter bestimmten

Voraussetzungen

• Behördliches Gesundheitsmanagement

Ihr Profil

erforderlich:

• Laufbahnbefähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst oder eine vergleichbare Fachrichtung oder

• ein Abschluss des FH-Studienganges „Public Management / Public Administration“, „Öffentliche Verwaltung“ (Bachelor) oder eines vergleichbaren Studienganges

Wünschenswert:

• durch eine aktuelle dienstliche Beurteilung oder ein aktuelles

Arbeitszeugnis nachgewiesene/s

• Qualität und Verwertbarkeit des Arbeitsergebnisses

• Arbeitseffizienz

• Problemlösungsorientiertes Arbeiten

• Selbstständigkeit und Initiative

• Zusammenarbeit und teamorientiertes Verhalten

• Leistungsbereitschaft und Leistungsfähigkeit

• Auffassungsgabe und Beweglichkeit des Denkens

• Urteilsfähigkeit und Entschlusskraft

• Belastbarkeit

• Schriftliches Ausdrucksvermögen

• Führerschein der Klasse B sowie die Bereitschaft zur Durchführung von Dienstreisen

• breites fundiertes Allgemeinwissen, hohe Sozialkompetenz, Konfliktfähigkeit, Vermittlungs- und Verhandlungsgeschick sowie Durchsetzungsvermögen

• Erfahrungen in der sozialen Arbeit, Seniorenarbeit oder Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigungen