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Informatiker/in für IT-Sicherheit (w/m/d)

Bundesinstitut für Risikobewertung (BfR)

📍 BerlinVerwaltungVollzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)

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Details

Unternehmen
Bundesinstitut für Risikobewertung (BfR)
Standort
Berlin
Bereich
Verwaltung
Vertragsart
Vollzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
28. Juli 2026

Geschätztes Gehalt (TVöD)

3.566 – 5.484 €

Entgeltgruppe E9b-E11 · brutto/Monat

Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.

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Stellenbeschreibung

Über diesen Job

Einleitung

In der Abteilung Informationstechnik des Bundesinstituts für Risikobewertung (BfR) ist ab sofort folgende Stelle zu besetzen:

Informatiker/in für IT-Sicherheit (w/m/d)

Kennziffer: 3786 | Entgeltgruppe: 12 TVöD | Dienstort: Berlin | unbefristet | Bewerbungsfrist: 19.08.2026

Das BfR erstellt unabhängig auf der Grundlage international anerkannter wissenschaftlicher Bewertungskriterien Gutachten und Stellungnahmen zu Fragen der Lebensmittel-, Futtermittel- und Chemikaliensicherheit und des gesundheitlichen Verbraucherschutzes in Deutschland.

In diesen Bereichen berät es die Bundesregierung sowie andere Institutionen und Interessengruppen. Damit leistet das BfR einen wichtigen Beitrag zum Schutz der Menschen.

Die Abteilung Informationstechnik mit mehr als 80 Mitarbeitenden plant, beschafft und betreibt die IT für das gesamte BfR, um eine sichere, flexible und effiziente IT-Unterstützung bei der Durchführung aller Aufgaben des Instituts zu gewährleisten. Die IT ermöglicht neue datenintensive wissenschaftliche Methoden und behördenübergreifende Projekte. Sie ist außerdem treibende Kraft bei der Digitalisierung der Verwaltung und der produktiven Nutzung von Künstlicher Intelligenz.

Diese Aufgaben erfordern eine leistungsfähige und sichere IT-Infrastruktur. Da Cyberresilienz und IT-Sicherheit ein strategisches Handlungsfeld der IT am BfR ist, suchen wir Sie zur Verstärkung.

Aufgaben

Überwachung des IT-Betriebs und der IT-Infrastruktur zur operativen IT-Sicherheit

Bewertung und Bearbeitung von Sicherheitsmeldungen (BSI, IT-Vorfälle, CVE, Log-Einträge usw.)

Konzeption, Umsetzung und Fortschreibung von technischen Maßnahmen (vorbeugend und reaktiv) zur IT-Sicherheit gemäß Best Practices, IT-Grundschutz und gesetzlichen Anforderungen

Abstimmung und Beratung zur IT-Sicherheit: fachlich, technisch und organisatorisch (BfR-weit, inkl. Fachabteilungen, Informationssicherheits-, Geheimschutz-, Datenschutzbeauftragten)

Konzeption und Durchführung von Analysen zur IT-Sicherheit

Durchführung von Risiko- und Bedrohungsanalysen

Konzeption, Umsetzung und Fortschreibung von Dokumentation zur IT-Sicherheit inkl. Notfallpläne und Sicherheitskonzepte

Unterstützung bei der Auswahl geeigneter Hardware-, Software- und Cloud-Lösungen

Ihr Profil

Abgeschlossenes Fachhochschul- bzw. Hochschulstudium (Diplom (FH) oder Bachelor) der Informatik, der Ingenieurwissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung, ein einschlägiger Abschluss als Meister/in, Fachwirt/in oder als staatlich geprüfte/r Techniker/in oder eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker/in mit mehrjähriger Berufserfahrung und nachgewiesenen einschlägigen Fähigkeiten und Kenntnissen

Mehrjährige praktische Erfahrung in der IT-Sicherheit (operativ und konzeptionell)

Praktische Erfahrung im Einsatz und Betrieb von IT-Sicherheitssystemen (Firewall-/ Router-/Switch-Systeme), Virenscanner, IDS/IPS, Verschlüsselung

Durchsetzungsvermögen, Verhandlungsgeschick, Kooperations- und Teamfähigkeit

Kreativität und Pragmatismus gegenüber Herausforderungen bei IT-Projekten

Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (B1)

Stark ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, hohe Lern- und Fortbildungsbereitschaft

Strukturierte, exakte Arbeitsweise

Analytisches Denkvermögen, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Fähigkeit zur Vermittlung komplexer Sachverhalte

Bereitschaft zur erweiterten Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz

Bei ausländischen Bildungsqualifikationen wird ein Nachweis über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss benötigt (siehe: anabin.kmk.org ). Der Nachweis muss in deutscher oder englischer Sprache vorliegen.

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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