Ltd. Fachlehrer/in (m/w/d) mit Führungsaufgaben in der Lehrgruppe Technische Hilfeleistung – Rettungstechnik der BFRA - A 12

Die Berliner Feuerwehr wurde im Jahr 1851 gegründet und ist damit die älteste Berufsfeuerwehr Deutschlands. Mit ihren rund 6.000 Beschäftigten und 36 Berufsfeuerwachen ist sie auch die größte Berufsfeuerwehr in Deutschland. Gemeinsam mit den ca. 1.500 Angehörigen der 59 Freiwilligen Feuerwehren Berlins geben die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Berliner Feuerwehr Tag für Tag ihr Bestes für den Schutz der Stadt und ihrer Menschen.

Hinweise:

Im Rahmen der zustehenden Organisationsfreiheit wurde entschieden, dass für diese Stelle eine Auswahl nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung allein unter Bewerbenden getroffen wird, deren statusrechtliches Amt unter der Wertigkeit des ausgeschriebenen Dienstpostens liegt.

Stellenbezeichnung: Brandamtsrat/Brandamtsrätin

Laufbahn: gehobener feuerwehrtechnischer Dienst

Bes.-Gr.: A12

Bewerbungsfrist: 03.08.2026

Ihr Arbeitsgebiet umfasst:

Erteilung von Unterricht in Theorie und Praxis in mehreren Themen des Fachbereiches

Ermittlung und Festlegung von Lernzielen und Lehrinhalten

Teilnahme an Prüfungs- und Auswahlkommissionen

Mitarbeit bei der Erarbeitung von Ausbildungskonzepten und Stellungnahmen

Organisation und Durchführung von Sonder- und externen Veranstaltungen

Das Anforderungsprofil (AP) ist Bestandteil der Ausschreibung und ist unter 'Weitere Informationen' zu finden. Das Anforderungsprofil stellt die verbindliche Grundlage für die Auswahlentscheidung dar. Bitte speichern Sie sich das Anforderungsprofil, da es nach Ablauf der Bewerbungsfrist nicht mehr einsehbar ist.

Sie bringen mit:

Befähigung für die Laufbahn des gehobenen feuerwehrtechnischen Dienstes und die laufbahnrechtlichen Voraussetzungen

es kommen auch feuerwehrtechnische Beschäftigte gemäß § 47 TV-L in Betracht, die aufgrund ihrer gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen entsprechend qualifiziert sind

mehrjährige Erfahrung im feuerwehrtechnischen Einsatz- und/oder Führungsdienst

Qualifikation als Ausbilder/in nach Ausbilder-Eignungsverordnung (AEVO) oder vergleichbar

Wünschenswert:

mehrjährige Erfahrung als Ausbilder an der BFRA oder einer vergleichbaren

Einrichtung

Gesundheitliche Anforderungen:

Die uneingeschränkte Feuerwehrdiensttauglichkeit ist wünschenswert

Gültige Vorsorgeuntersuchung für:

Arbeiten unter Lärmbelastung (G 20)

Fahr- und Steuertätigkeiten (G 25)

Arbeiten unter Absturzgefahr (G 41) im Rahmen der Ausbildung

Gewichtsbeschränkung nicht unter 25 kg beim Heben und Tragen von Lasten

Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung die folgenden Unterlagen im PDF-Format bei:

aussagekräftiges Motivationsanschreiben

tabellarischen Lebenslauf aus dem alle bisherigen Tätigkeiten, die für das Arbeitsgebiet qualifizierenden Fortbildungsveranstaltungen sowie besondere Befähigungen für das ausgeschriebene Arbeitsgebiet hervorgehen

ggf. Nachweis der gewünschten Erfahrung

Nachweis über die Qualifikation als Ausbilder/in nach Ausbilder-Eignungsverordnung (AEVO) oder vergleichbar

letzte Ernennungsurkunde aus dem das aktuelle Statusamt hervorgeht

letzte verfügbare dienstliche Beurteilung im aktuellen Statusamt

aktuelle, endgültige arbeitsmedizinische Bescheinigung über die gesundheitlichen Eignungen

Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen:

Im Rahmen des Auswahlverfahrens kommt der aktuellen dienstlichen Beurteilung eine entscheidende Bedeutung zu. Fügen Sie deshalb Ihrer Bewerbung möglichst eine Kopie der Beurteilung bei oder reichen Sie diese umgehend nach.

Kosten, die Ihnen im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung entstehen (Porto, Fahrkosten o.ä.), können leider nicht erstattet werden.