Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) Deutsch als Fremd- und Zweitsprache

Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) Deutsch als Fremd- und Zweitsprache

Freistaat Sachsen Sächsische Staatskanzlei

09111 Chemnitz

Vollzeit, Teilzeitchemnitz

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Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) Deutsch als Fremd- und Zweitsprache

Freistaat Sachsen Sächsische Staatskanzlei

Stellenanzeige

Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) Deutsch als Fremd- und Zweitsprache

Stelleninformationen

Universitäten

Qualifikationsebene: Master, Diplom (Universität), Magister, Staatsexamen und vergleichbar

Dienstort: chemnitz

Anstellungsverhältnis: befristet

Bewerbungsfrist: 29.07.2026

Bewerbungsadresse

Technische Universität Chemnitz

Philosophische Fakultät

Professur Deutsch als Fremd- und Zweitsprache

Prof. Dr. Winfried Thielmann

09107 Chemnitz

E-Mail:

Die Technische Universität Chemnitz ist eine innovative Wissenschafts- und Bildungseinrichtung, die sich den Herausforderungen im Wettbewerb zwischen den Hochschulen bewusst stellt. Sie bietet Persönlichkeiten mit ausgewiesener fachlicher Kompetenz, die konstruktiv an der innovativen Weiterentwicklung mitwirken möchten, attraktive Arbeitsplätze.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt, frühestens ab 19.08.2026, ist am Zentrum für Lehrkräftebildung und Bildungsforschung unter wissenschaftlicher Leitung der Professur Deutsch als Fremd- und Zweitsprache im Rahmen des Erweiterungsfaches Deutsch als Zweitsprache für die Grundschule, vorbehaltlich der haushaltsrechtlichen Verfügbarkeit, eine Stelle als vollzeitbeschäftigte/r

Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (m/w/d)

(100 %, Entgeltgruppe 13 TV-L)

im Rahmen einer Mutterschutz-Vertretung zunächst bis zum 25.11.2026 zu besetzen. Bei anschließender Inanspruchnahme von Elternzeit besteht die Option der Weiterbeschäftigung als Elternzeitvertretung bis voraussichtlich 29.03.2028. Der Arbeitsplatz ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Bei entsprechenden Bewerbungen erfolgt die Überprüfung, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten entsprochen werden kann.

Die befristete Einstellung erfolgt gemäß den Regelungen des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes (WissZeitVG) und des Sächsischen Hochschulgesetzes (SächsHSG) in der jeweils geltenden Fassung.

Arbeitsaufgaben

Mitarbeit in der Lehre (4 LVS) in den Bereichen Fachdidaktik, Spracherwerbsforschung, Sprachstandsdiagnostik und Sprachförderung, Mehrsprachigkeitsforschung und Migrationsforschung;

Mitarbeit in der akademischen Selbstverwaltung.

Ihre Forschungsergebnisse nutzen Sie für wissenschaftliche Veröffentlichungen und die eigene Qualifizierung. Es handelt sich um eine Stelle zur wissenschaftlichen Weiterqualifikation.

Wenn Sie die Zusammenarbeit in einem interdisziplinären, hoch motivierten Team und die akademische Auseinandersetzung mit einem Thema hoher praktischer Relevanz reizen, sollten Sie die Einstellungskriterien gem. § 73 SächsHSG erfüllen, insbesondere folgende Voraussetzungen mitbringen:

Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium im Bereich Germanistik/Deutsch als Fremd- und Zweitsprache oder vergleichbarer Disziplinen, welches zur Zulassung zum höheren Dienst berechtigt

sowie Sprachunterrichtspraxis, vorzugsweise im Grundschul- oder Sekundarstufe I-Bereich

Gute Kenntnisse in den Bereichen Spracherwerbsforschung, Sprachstandsdiagnose und Sprachförderung (Profilanalyse und ähnliche relevante Verfahren)

Eigene Forschungstätigkeiten bzw. -interessen in den Bereichen Spracherwerbsforschung oder Sprachstandsdiagnose und Sprachförderung oder Akquise bildungssprachlicher Strukturen