Systemmanager Arbeitsplatzsysteme (m/w/d)
SWB - Stadtwerke Bonn GmbH
Sie werden zur Karriereseite des Arbeitgebers weitergeleitet.
Details
- Unternehmen
- SWB - Stadtwerke Bonn GmbH
- Standort
- Bonn
- Bereich
- Wasserversorgung
- Vertragsart
- Vollzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 20. Juli 2026
Geschätztes Gehalt (TVöD)
3.566 – 5.484 €
Entgeltgruppe E9b-E11 · brutto/Monat
Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.
Exaktes Gehalt berechnen →Interesse an dieser Stelle?
Klicken Sie auf "Jetzt bewerben" um direkt zur Stellenausschreibung des Arbeitgebers zu gelangen. Die Bewerbung erfolgt direkt beim Arbeitgeber.
Zur Bewerbung →Sie suchen Fachkräfte? Zusammenarbeit anfragen →
Stellenbeschreibung
Festanstellung
Link: (CompanyWebsite)
Gegründet: 1945 (CompanyFounded)
Branche: Energie, Bergbau, Versorgungswirtschaft (CompanyIndustry)
Stellenbeschreibung
Anstellungsart
Festanstellung
Schichten und Arbeitszeiten
Bereitschaftsdienst
Arbeitsort
Bonn
Leistungen
Aus der vollständigen Stellenbeschreibung
Jahressonderzahlung
Weiterbildungsprogramme
Vermögenswirksame Leistungen
Betriebliche Altersvorsorge
Jobticket
Kostenfreies oder vergünstigtes Deutschland-Ticket
Vollständige Stellenbeschreibung
Sie möchten mit Ihrer IT-Expertise dafür sorgen, dass unsere Verkehrsleitstelle rund um die Uhr zuverlässig funktioniert und täglich tausende Fahrgäste sicher ihr Ziel erreichen?
Dann gestalten Sie mit uns die digitale Zukunft des öffentlichen Nahverkehrs. Als Systemmanager Arbeitsplatzsysteme (m/w/d) übernehmen Sie eine Schlüsselrolle beim Aufbau, Betrieb und der Weiterentwicklung Systeme unserer Betriebsleitstelle und leisten einen wichtigen Beitrag zur Verfügbarkeit, Sicherheit und Zukunftsfähigkeit unserer Leitstelleninfrastruktur.
Hier bringen Sie sich ein
Konzeption, Aufbau und Betrieb der Arbeitsplatzsysteme der Betriebsleitstelle: Sie planen, implementieren und betreiben die Arbeitsplatzsysteme der Verkehrsleitstelle. Dabei stellen Sie eine hochverfügbare, sichere und leistungsfähige Arbeitsumgebung sicher und entwickeln diese kontinuierlich weiter.
Konzeption, Aufbau und Betrieb spezifischer Leitstellen-IT: Sie verantworten den Betrieb und die Weiterentwicklung der leitstellenspezifischen IT-Systeme und koordinieren zusammen mit anderen internen Fachbereichen die Integration in die zentrale IT-Landschaft.
Administration spezifischer Applikationen: Sie administrieren und betreuen die in der Leitstelle eingesetzten Fachanwendungen, führen Updates durch, analysieren Störungen und unterstützen Kollegen und Kolleginnen bei technischen Fragestellungen.
Technisches Risikomanagement: Sie identifizieren und bewerten technische Risiken, entwickeln geeignete Gegenmaßnahmen und fungieren als Schnittstelle zum konzernweiten Risikomanagement.
Informationssicherheitskoordination: Sie koordinieren die Umsetzung von Informationssicherheitsanforderungen für den technischen Betrieb der Verkehrsleitstelle und unterstützen bei Sicherheitsmaßnahmen.
Teilnahme an der Rufbereitschaft: Sie nehmen an unserer Rufbereitschaft teil und unterstützen bei der schnellen Analyse und Behebung von Störungen, um den Betrieb der Leitstelle sicherzustellen.
Damit überzeugen Sie uns
Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes IT-Studium oder eine vergleichbare Qualifikation.
Sie bringen bereits erste Erfahrungen in der Konzeption, im Betrieb und in der Administration komplexer IT-Systemlandschaften mit (idealerweise in einem Verkehrsbetrieb) und verfügen über Kenntnisse in den Bereichen Serverbetrieb, Netzwerke und IT-Sicherheit.
Zudem sind Erfahrungen im Umgang mit hochverfügbaren oder betriebskritischen Systemen von Vorteil.
Idealerweise sind Sie im Besitz der ITIL 4 Foundation Zertifizierung.
Sie besitzen ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten und bringen Serviceorientierung, Kommunikationsstärke und ein hohes Verantwortungsbewusstsein mit.
Sie besitzen die Bereitschaft, sich in die spezifischen Themen und Systeme von Verkehrsbetriebn einzuarbeiten und an unserer Rufbereitschaft teilzunehmen.
Freuen Sie sich auf Folgendes
Faires und attraktives Gesamtpaket: Sie können sich auf einen unbefristeten Arbeitsvertrag nach Tarif, Jahressonderzahlungen, 30 Tage Urlaub + Entlastungstage, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen freuen.
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
Weitere Stellenangebote
Jobs nach Berufsfeld
Sie sind der Arbeitgeber dieser Stelle? Die Stelle ist bereits besetzt, veraltet oder soll aus anderen Gründen entfernt werden? Stellenanzeige kostenlos entfernen lassen →