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Thüringer Ministerium für Arbeit, Soziales, Gesundheit, Frauen und Familie

Sachbearbeiter/in Einzelverwendungsnachweise (m/w/d) im Referat 416 „Städtebauförderung“ am Dienstort Weimar Thüringer Landesverwaltungsamt – AG 4

Thüringer Ministerium für Arbeit, Soziales, Gesundheit, Frauen und Familie

📍 ErfurtVerwaltungVollzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)

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Details

Unternehmen
Thüringer Ministerium für Arbeit, Soziales, Gesundheit, Frauen und Familie
Standort
Erfurt
Bereich
Verwaltung
Vertragsart
Vollzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
12. Juli 2026

Geschätztes Gehalt (TVöD)

3.566 – 5.484 €

Entgeltgruppe E9b-E11 · brutto/Monat

Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.

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Stellenbeschreibung

Über uns

Das Thüringer Landesverwaltungsamt ist eine moderne Behörde. Unser Amt nimmt aus den verschiedensten Fachbereichen der Thüringer Ministerien Aufgaben der Fach- und Rechtsaufsicht, des Verwaltungsvollzugs und im Zuwendungsbereich wahr. Wir bieten Ihnen ein zukunftssicheres Tätigkeitsfeld.

Zur Verstärkung unseres Teams im Referat 416 „Städtebauförderung“ am Dienstort Weimar besetzen wir die Stelle als Sachbearbeiter/in Einzelverwendungsnachweise (m/w/d).

Ihre Aufgabenschwerpunkte

Prüfung von Einzelverwendungsnachweisen für nach ThürStBauFR geförderter Vorhaben

Prüfung von Gesamt- und Zwischenverwendungsnachweisen (GVN/ZVN) im Zuge der Abrechnung der Fördermittel der Bund-Länder-Programme für Fördergebiete nach §§ 136 ff. BauGB und ThürStBauFR

Erarbeitung von Stellungnahmen im Rahmen von Widerspruchsverfahren, Klageverfahren sowie bei Anfragen und Prüfungen des TRH einschließlich statistischer Auswertungen

Bearbeitung von Auszahlungsanträgen und Erstellung von Annahmeanordnungen

abschließende Erstellung von Zuwendungsbescheiden

Unser Angebot

flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten ohne Kernzeiten im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarung

eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit, welche die eigenverantwortliche Gestaltung des Arbeitsbereiches ermöglicht

der Dienstposten ist mit der Besoldungsgruppe A 10 der Anlage 1 zum ThürBesG bewertet; eine mögliche Einstellung/Übertragung richtet sich nach den beamtenrechtlichen Voraussetzungen (Hinweis: Mit der Auswahlentscheidung zur Besetzung des Dienstpostens wird kein Anspruch auf eine spätere Beförderung begründet; die Frage einer Beförderung wird in einem gesonderten Auswahlverfahren getroffen)

bei Erfüllung der Tätigkeitsmerkmale und Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine Vergütung nach Entgeltgruppe 9b

fachliche und persönliche Entwicklung durch Teilnahme an Fortbildungsmaßnahmen

30 Tage Urlaub im Jahr

die Möglichkeit von mobiler Arbeit unter bestimmten Voraussetzungen

Behördliches Gesundheitsmanagement

Ihr Profil

erforderlich:

die Laufbahnbefähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst oder

ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom (FH) oder Bachelor) des Studienganges „Public Management“ / „Public Administration“ / „Öffentliche Verwaltung“ oder eines inhaltlich vergleichbaren Studienganges oder

ein Abschluss als Verwaltungsbetriebswirt/in (VWA) bzw. Verwaltungsfachwirt/in (FL II)

wünschenswert:

durch eine aktuelle dienstliche Beurteilung oder ein aktuelles Arbeitszeugnis nachgewiesene/s

Qualität und Verwertbarkeit der Arbeitsergebnisse

Arbeitseffizienz

Problemlösungsorientiertes Arbeiten

Selbstständigkeit und Initiative

Zusammenarbeit und teamorientiertes Verhalten

Leistungsbereitschaft und Leistungsfähigkeit

Auffassungsgabe und Beweglichkeit des Denkens

Urteilsfähigkeit und Entschlusskraft

Belastbarkeit

Schriftliches Ausdrucksvermögen

Erfahrungen bei der Ausschreibung und Abrechnung von Bauleistungen

sicherer Umgang mit Standardsoftware und Datenbanken (MS-Office und VIS) sowie die Fähigkeit, sich schnell in neue Software-Programme einzuarbeiten

Hamasys-Kenntnisse

amtsangemessenes Auftreten

Für Ihre Bewerbung bei uns bitten wir um folgende Unterlagen:

Bewerbungsanschreiben und tabellarischer Lebenslauf

Nachweis über den Berufs- bzw. Studienabschluss und sonstige Qualifizierungen sowie

aktuelles Arbeitszeugnis bzw. dienstliche Beurteilungen

Bewerber/innen, die ihre Ausbildung bzw. ihr Studium noch nicht beendet haben, können im Verfahren berücksichtigt werden, wenn die o. g. erforderliche Qualifikation zum Zeitpunkt der Auswahlentscheidung vorliegt.

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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