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Amt für regionale Landesentwicklung Braunschweig (ArL Braunschweig)

Stellenangebot für eine Sachbearbeiterin oder einen Sachbearbeiter m/w/d in der Verwaltung des Oberlandesgerichts Braunschweig

Amt für regionale Landesentwicklung Braunschweig (ArL Braunschweig)

📍 BraunschweigVerwaltungVollzeit oder Teilzeit🏢 Kleinunternehmen (10 - 49 MA)

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Details

Unternehmen
Amt für regionale Landesentwicklung Braunschweig (ArL Braunschweig)
Standort
Braunschweig
Bereich
Verwaltung
Vertragsart
Vollzeit oder Teilzeit
Unternehmensgröße
Kleinunternehmen (10 - 49 MA)
Aktualisiert
14. Juli 2026

Geschätztes Gehalt (TVöD)

3.566 – 5.484 €

Entgeltgruppe E9b-E11 · brutto/Monat

Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.

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Stellenbeschreibung

Stellenangebot für eine Sachbearbeiterin oder einen Sachbearbeiter m/w/d in der Verwaltung des Oberlandesgerichts Braunschweig

Stellenangebot

für eine Sachbearbeiterin oder einen Sachbearbeiter m/w/d in der Verwaltung des Oberlandesgerichts Braunschweig

Meldeaktenzeichen: 2510 OLGBS-E 100744/2026

Entgeltgruppe: Entgeltgruppe 10 bis 11 TV-L (Besoldungsgruppe A9-A11 NBesG)

Bewerbungsschluss: 31.07.2026

Stellenumfang: 1,0

Plätze: 1

Befristung: zunächst bis 31.12.2027

Das Aufgabengebiet umfasst u.a. folgende Bereiche:

Das Oberlandesgericht Braunschweig nimmt nicht nur Rechtsprechungsaufgaben wahr. Es ist als Mittelbehörde zwischen dem Justizministerium und den Gerichten seines Gerichtsbezirks auch zuständig für die Bearbeitung von Justizverwaltungs-angelegenheiten. Dazu gehören insbesondere Personalangelegenheiten für alle Dienste, die Nachwuchsgewinnung, die Aus- und Fortbildung der Justizbediensteten, Haushaltsangelegenheiten (Budgetierung, Umsatzsteuerangelegenheiten, Bausachen, Statistik u.a.), IT-Angelegenheiten, Organisationsangelegenheiten, die Öffentlichkeitsarbeit oder das Gesundheitsmanagement.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine vielseitig einsetzbare Kraft.

Nach einer Einarbeitung sind die übertragenen Sachbearbeitungsaufgaben selbständig zu erledigen.

Ihr Profil:

Auf der Grundlage des oben genannten Aufgabenspektrums richtet sich die Stellenausschreibung an Bewerberinnen und Bewerber

mit einem abgeschlossenen Fachhochschulstudium der Allgemeinen Verwaltung (Bachelor of Arts (B.A.) Business Administration (m/w/d)) oder einem vergleichbaren Bachelorabschluss,

mit der Qualifikation gemäß § 2 Abs. 1 Rechtspflegergesetz,

mit einem Abschluss im Studiengang der Rechtswissenschaften mit der ersten juristischen Prüfung

Wenn Sie die Einstellung außerhalb eines Beamtenverhältnisses anstreben, genügt der erfolgreiche Abschluss des Verwaltungslehrgangs II.

Alternativ verfügen Sie über einen Bachelor-Abschluss in einem Studiengang mit überwiegend verwaltungswissenschaftlichen, politikwissenschaftlichen, wirtschaftswissenschaftlichen oder sozialversicherungsrechtlichen Inhalten.

Sie verfügen über keinen der vorgenannten Abschlüsse, wohl aber eine mehrjährige, lückenlose, einschlägige Berufserfahrung.

Vorausgesetzt werden gute Anwenderkenntnisse des Microsoft-Office Pakets, insbes. Word, Excel und Outlook sowie die Bereitschaft sich in digitale Prozesse und Formate in angemessener Zeit einzuarbeiten.

Gute Kenntnisse und Erfahrungen im Allgemeinen Verwaltungsrecht, im Haushaltsrecht und im Beamten- und Tarifrecht sind von Vorteil.

Sie sind befähigt, eigenständig zu arbeiten. Ihre Arbeitsweise ist von Verantwortungsbewusstsein geprägt, strukturiert und vorausschauend.

Sie verfügen über ein offenes, verbindliches Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und über ein hohes Maß an Kooperationsbereitschaft und Teamfähigkeit

Verhandlungssichere Deutschkenntnisse der Stufe C 1 gemäß dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen

Wir bieten:

einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz, an dessen inhaltlicher Ausgestaltung Sie aktiv und eigenverantwortlich mitwirken können,

eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 11 TV-L (abhängig von der konkreten Tätigkeit). Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kommt die spätere Verbeamtung in Betracht. Dieser Dienstposten wäre nach den Besoldungsgruppen A9 bis A11 Niedersächsisches Besoldungsgesetz (Bandbreitenbewertung) bewertet.

eine Jahressonderzahlung für Tarifbeschäftigte nach Maßgabe des TV-L (Weihnachtsgeld),

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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