Alltagshelfer/ in (w/m/d) in der Kita Märchenwald

Ihr Herz schlägt für die jüngsten Bürger*innen Haans? – Dann haben wir einen Arbeitsplatz, der super zu Ihnen passt!

Unser Team der Stadtverwaltung Haan besteht aus ca. 500 dynamischen und innovativen Mitwirkenden. Wir stehen gemeinsam für eine wertschätzende, offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre in motivierten Teams. Wir bieten den Menschen in unserer Stadt eine breite Palette an Leistungen, eine sehr gute Versorgung mit Kita- sowie OGS-Plätzen und wir entwickeln unsere Stadt Tag für Tag weiter – auch uns selbst. Wachsen Sie mit!

Das Jugendamt der Stadtverwaltung Haan sucht ab dem 01.08.2026 für sein städtisches Familienzentrum Märchenwald einen/ eine Alltagshelfer_In in Teilzeit mit 17 Wochenstunden (w/m/d). Die Stelle ist bis zum 31.07.2027 befristet. Die Eingruppierung erfolgt nach der Entgeltgruppe S2 TVöD Sozial- und Erziehungsdienst.

Neben den Eltern sind die Mitarbeiter_innen in den Einrichtungen die ersten Bezugspersonen der Kinder. Eine Verantwortung, die nicht zu unterschätzen ist. Als Mitarbeiter_in in einer unserer Kindertageseinrichtungen sind Sie Ansprechpartner_in, helfende Hand und starke Schulter. Uns ist es wichtig, Kindern einen Ort zu bieten, den sie gern besuchen und an dem sie sicher und liebevoll wachsen können.

Das Aufgabengebiet umfasst schwerpunktmäßig:

Unterstützung bei der hygienischen Versorgung der zu betreuenden Kinder (Händewaschen etc.)

Unterstützung bei der Einhaltung von Vorgaben des Infektionsschutzes in den Gruppen

Unterstützung im hauswirtschaftlichen Bereich insbesondere Essensversorgung (Zubereitung, Auf-, Abdecken, Einkäufe),

desinfizierende Zwischenreinigung der Gruppenräume, sowie der sonstigen Einrichtung, Wäschepflege, u.a.

Begleitung bei Bring- und Abholzeiten, sowie bei Ausflügen

Unterstützung bei der Materialbeschaffung

Hilfe bei der Vorbereitung von Veranstaltungen

Begleitung der Gruppen/ Kinder beim Aufenthalt auf dem Außengelände

Das bringen Sie bitte mit:

Begeisterung für die Arbeit in einem Familienzentrum und daran, im Alltag zu unterstützen

Spaß daran, in einem offenen Normen- und Werterahmen zu arbeiten

Verständnis für die Rechte von Kindern, sowie den Umgang mit ihnen

Neugierde, Kreativität und professionelles Handeln – große Lust, sich einzubringen

die Bereitschaft, die konzeptionellen Grundlagen der Einrichtung im Alltag zu leben

ein erweitertes Führungszeugnis gemäß § 30a BRZG

das Vorliegen der Voraussetzungen des Masernschutzgesetzes bzw. die Bereitschaft diese zu erfüllen.

Wir freuen uns, wenn Sie außerdem über folgende Kompetenzen verfügen:

Ein Blick für das Wesentliche

Interesse am Umgang mit Menschen aus verschiedenen Kulturkreisen und in herausfordernden Lebenslagen

Teamfähigkeit

Belastbarkeit

Konfliktfähigkeit

sicheres Auftreten

Wertschätzung und Toleranz

Einfühlungsvermögen und Kooperationsfähigkeit

Bürger- und zielorientierte, gut strukturierte, selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise

Flexibilität bei der Arbeitszeit

Wir bieten Ihnen:

eine sinnstiftende, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem interessanten Aufgabengebiet

die Arbeit in einem multiprofessionellen, engagierten Team auf der Basis der Leitlinien zur Zusammenarbeit und Führung der Stadt Haan

eine zusätzliche leistungsorientierte Bezahlung

30 Tage Erholungsurlaub auf eine fünf Tage Woche, sowie zwei weitere Regenerationstage und eine Zulage in Höhe von monatlich 130 Euro abhängig von der wöchentlichen Arbeitszeit/Stundenzahl,

mit einer betrieblichen Altersvorsorge sorgen wir auch über das Renteneintrittsalter hinaus für unsere Beschäftigten