Arbeitsvermittlerin / Arbeitsvermittler (w/m/d) Arbeitgeberservice (U 25 / Ü 25) im Bereich SGB II (Arbeitsort: Gummersbach) in Teilzeit

Arbeitsvermittlerin / Arbeitsvermittler (w/m/d) Arbeitgeberservice (U 25 / Ü 25) im Bereich SGB II (Arbeitsort: Gummersbach) in Teilzeit

Bundesagentur für Arbeit Gummersbach

Bundesagentur für Arbeit

Die Bundesagentur für Arbeit, kurz BA – das sind rund 113.000 Mitarbeitende in ganz Deutschland, die sich für unsere Gesellschaft engagieren. Sie bieten Orientierung auf dem Arbeitsmarkt, unterstützen und sichern Existenzen. Mit ihrem Einsatz tragen sie jeden Tag dazu bei, das Leben von Menschen in herausfordernden Zeiten ein Stück besser zu machen.

„Im Arbeitgeber-Service kann ich meine Expertise einbringen, um Arbeitgebende im Rekrutierungsprozess zu unterstützen und auf aktuelle Geschehnisse am Arbeitsmarkt gezielt zu reagieren.“ Das sagt unsere Kollegin Jasmin.

Möchten auch Sie soziale Verantwortung übernehmen? Werden Sie Teil der größten Dienstleisterin für den deutschen Arbeitsmarkt.

Hier finden Sie weitere Informationen zum Arbeiten bei uns:

Arbeitsvermittlerin / Arbeitsvermittler (w/m/d) Arbeitgeberservice (U 25 / Ü 25) im Bereich SGB II (Arbeitsort: Gummersbach) in Teilzeit

Aufgaben und Tätigkeiten

Als Arbeitsvermittler*in (w/m/d) im Arbeitgeberservice (U 25 / Ü 25) im Bereich SGB II im gemeinsamen Arbeitgeberservice sind Sie erste fachliche Ansprechperson für die Unternehmen in Ihrer Region und bringen Menschen und Unternehmen nachhaltig zusammen.

Sie sind eigenverantwortlich für die Neuakquise von Arbeitgebern zuständig und pflegen bereits vorhandene Kontakte. Dabei arbeiten Sie Hand-in-Hand mit Ihren Kollegen aus dem bewerberorientierten Bereich zusammen und nutzen externe Netzwerkpartner, um für Ihre Arbeitgeber passendes Personal zu finden.

Sie beraten Unternehmen unserer Region hinsichtlich ihrer Außenwirkung, Eingliederungsleistungen und der Optimierung ihrer Personalplanung und –Entwicklung (z.B. Demografieanalyse, Auswertung von Personalstruktur und Bildungsbedarf).

Sie erarbeiten individuelle Besetzungsstrategien von Ausbildungs- und Arbeitsstellen und verstehen es, auf die verschiedenen Bedürfnisse Ihres Kundenstamms einzugehen.

Bei der Vermittlung von Personal gehen Sie verschiedene Wege und vertreten die BA z.B. auf Jobmessen und bei Job-Speed-Datings.

Sie sichern durch Ihren Einsatz in der Arbeitgeber Hotline die Erreichbarkeit des Arbeitgeberservices für alle Unternehmen.

Voraussetzungen

Fundiert ausgebildet: Sie verfügen über einen (Fach-) Hochschulabschluss, z.B. in den Bereichen Sozialversicherung, Verwaltung, Sozialwissenschaften oder Personalwesen.

Wünschenswert sind Erfahrungen im Human Resources Management

Empathisch und beratungsorientiert: Sie haben Fingerspitzengefühl im Umgang mit Kundinnen und Kunden und verstehen es, zwischen den unterschiedlichen Bedürfnissen der Beteiligten zu vermitteln.

Arbeitsmarkterfahren: Sie verstehen die Dynamiken des Arbeitsmarktes, können gesetzliche Regelungen anwenden und sind kompetent in Fragen der Personalgewinnung.

Engagiert aus Überzeugung: Sie sind positiv gegenüber allen Menschen eingestellt, stehen für Chancengleichheit und Vielfalt ein und haben eine hohe Akzeptanz des Systems der sozialen Sicherung in Deutschland.

Digital routiniert: Mit bewährten IT-Tools zu arbeiten und sich neue zu erschließen, gehört selbstverständlich zu Ihrem Alltag.

Wir bieten

Es handelt sich um eine auf 12 Monate befristete Teilzeitstelle (19,5 Std.) im gemeinsamen Arbeitgeberservice am Standort Gummersbach.

Aus arbeitsrechtlichen Gründen können gemäß � 14 Abs. 2 des Teilzeit- und Befristungsgesetzes nur Bewerbende berücksichtigt werden, die noch nicht bei der Bundesagentur für Arbeit beschäftigt waren.