Sachbearbeiter ( d/m/w ) für den Bereich der Beschäftigung nach dem Aufenthaltsgesetz

29221 Celle

Entgelt: TVöD-VKA E 9c

Teilzeit / Vollzeit Unbefristet Wochenarbeitszeit: 39 h

Besetzung zum: nächstmöglich Bewerbungsfrist: 19.07.2026

Über uns

Die Stadt Celle ist mit ca. 70.000 Einwohnerinnen und Einwohnern ein Oberzentrum im Wirtschaftsraum Hannover. Die Kreisstadt überrascht mit großer Vielfalt an nationalen und internationalen Branchen und Unternehmen. Bei der Stadt Celle verstehen sich mehr als 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in den unterschiedlichen Berufen als Dienstleister für unsere Bürgerinnen und Bürger.

Sie haben Visionen für eine moderne Stadtverwaltung? Mit Ihren Ideen, Ihrem Tatendrang und Ihrem Teamgeist wird aus einer Vision ein Gestaltungsplan, den wir gemeinsam nicht nur auf Papier bringen, sondern direkt ins Herz unserer Stadt!

Die Residenzstadt Celle sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Sachbearbeiter ( d/m/w ) für den Bereich der Beschäftigung nach dem Aufenthaltsgesetz

Sie haben Interesse an den Bereichen Beschäftigung, humanitären und familiären Aufenthalten nach dem Aufenthaltsgesetz?

Sie arbeiten gern selbstständig und verbinden Durchsetzungsfähigkeit mit dienstleistungsorientiertem Handeln?

Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Ihre Aufgabenschwerpunkte sind:

Erteilung, Verlängerung, Versagung von Aufenthaltstiteln und Zweckwechseln gemäß der Abschnitte 3,4,5 und 6 AufenthG

Visavorgänge

Aufenthaltsgewährung zum vorübergehenden Schutz

Beratung in Anerkennungsverfahren von Berufsabschlüssen

Einleitung von Strafanzeigen und Ordnungswidrigkeitsverfahren

Zwingende Voraussetzungen sind:

Die formale Voraussetzung für eine erfolgreiche Bewerbung als Beamter (d/m/w) ist die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung (ehemals gehobener Dienst). Es können sich ebenfalls Personen bewerben, die im Sommer 2026 ihr Studium erfolgreich beenden.

Die formale Voraussetzung für eine erfolgreiche Bewerbung als Tarifbeschäftigter (d/m/w) ist eine Ausbildung zum Verwaltungsfachwirt (d/m/w) (AII-Lehrgang) oder eine abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (d/m/w) mit einer mindestens 20-jährigen Berufserfahrung im öffentlichen Dienst, die spätestens im Jahr 2027 erreicht werden muss. Alternativ können sich auch Personen bewerben, die im Sommer 2026 ihre Ausbildung zum Verwaltungsfachwirt (AII-Lehrgang) (d/m/w) erfolgreich beenden.

Darüber hinaus sind Kenntnisse der deutschen Sprache auf Sprachniveau C1 (GER) erforderlich.

Wünschenswert sind außerdem:

Grundlegende Rechtsanwendungskenntnisse

Berufserfahrung

Beratungs- und Gesprächsführungskompetenz

Kommunikationsstärke

Konflikt- und Durchsetzungsfähigkeit

Teamorientierung

Einsatzbereitschaft

Entscheidungsbereitschaft

Lernbereitschaft

Das bieten wir Ihnen:

Eine unbefristete Vollzeitstelle mit 39 bzw. 40 Wochenstunden in einer modernen Stadtverwaltung; die Stelle ist grundsätzlich mit mind. 35 Wochenstunden teilzeitgeeignet.

Tarifgerechte Bezahlung nach der Entgeltgruppe 9c TVöD die je nach individueller Erfahrung zu Beschäftigungsbeginn zwischen 4.010 Euro und 4.594 Euro brutto monatlich variiert

Bei Erfüllen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen eine Planstelle der Besoldungsgruppe A10 NBesG, die je nach individueller Erfahrung zu Beschäftigungsbeginn zwischen 3.492 Euro bis 4.674 Euro brutto variiert

Leistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung (VBL) etc.

Neben beruflicher Sicherheit ein attraktives, vielfältiges und flexibles Arbeitsumfeld

Einen familienfreundlichen Arbeitgeber mit grundsätzlich flexibler Arbeitszeitgestaltung ohne Kernarbeitszeit und Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf