Kita-Leitung (w/m/d)

Kita-Leitung (w/m/d)

Kategorie: Bildung und Soziales Kinder- und Jugendbetreuung

Stadt Ochsenfurt

Arbeitsort: 97199 Ochsenfurt

Stellenart: Vollzeit Teilzeit

Stelle online seit: 23. Juni 2026

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Arbeitsort: 97199 Ochsenfurt

Stellenart: Vollzeit Teilzeit

Kategorie: Bildung und Soziales Kinder- und Jugendbetreuung

Wir suchen für unseren Kindertagesstätte Goßmannsdorf als Elternzeitvertretung zum nächstmöglichen Arbeitsbeginn eine

Kita-Leitung (w/m/d)

So arbeiten Sie

Sie leiten die Einrichtung mit ihrem Team unter Beachtung der einschlägigen Rahmenbedingungen. Sie übernehmen die Verantwortung der umfassenden und zielgruppengerechten Bildung und Betreuung von Kindern bis zu deren Schuleintritt. Sie gestalten Abläufe und Projekte in der Arbeit mit den Ihnen anvertrauten Kinder, halten den Kontakt mit den Eltern und koordinieren die pflegerischen, pädagogischen und hauswirtschaftlichen Tätigkeiten. Sie übernehmen das Erstellen der Dienstpläne, die Arbeitszeitkontrolle und Personaleinsatzplanung. Auch die Koordination und Zusammenarbeit mit Dritten, wie der Fachaufsicht am Landratsamt oder dem Bezirk Unterfranken, gehören zu Ihren Aufgaben.

Klassische Verwaltungstätigkeiten (bspw. Anmeldung, Zuteilung, Betreuungsvertrag und Abrechnung) übernimmt die Stadtverwaltung. So können Sie sich überwiegend auf das was Sie als Erzieher/in ausmacht konzentrieren - nämlich die pädagogische Arbeit.

Was bieten wir Ihnen

eine zunächst auf die Dauer von Mutterschutz und Elternzeit befristete Leitungsstelle bis 31.12.2027. Gerne können wir Ihnen eine unbefristete Erzieherstelle anbieten.

eine Vergütung nach dem TVöD in Entgeltgruppe S13 mit einer regelmäßigen Anpassung durch Tarifverhandlungen

bei Interesse eine Tätigkeit in Teilzeit (mind. 35 Wochenstunden). Bitte geben Sie Ihren möglichen Stundenumfang in der Bewerbung an.

ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit hoher Selbstständigkeit und Wertschätzung für Ihre Tätigkeit

fachliche Unterstützung und Einarbeitung, sowie die Entlastung durch gute Verwaltungskräfte

gute Arbeitsatmosphäre in einem motivierten und kollegialen Team

zusätzliche Benefits, wie eine betriebliche Krankenzusatzversicherung für Tarifbeschäftigte, ein betriebliches Gesundheitsmanagement (iGB-Card) oder die Möglichkeit des Fahrradleasings über Entgeltumwandlung

30 Tage Urlaub pro vollem Kalenderjahr in der fünf Tagewoche, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. frei

die Möglichkeit für zusätzliche freie Tage über tarifliche Regenerationstage

Das bringen Sie mit

Sie besitzen eine erfolgreich abgeschlossene pädagogische Ausbildung zum/zur staatlich anerkannten Erzieher/in, eine mehrjährige Berufserfahrung und haben idealerweise bereits Leitungserfahrung gesammelt.

Der Umgang mit gängiger Bürosoftware (Microsoft Office, Webanwendungen) stellt für Sie kein Hindernis dar. Die Kenntnis der Software AdebisKITA ist von Vorteil.

Die Arbeit mit Kindern ist fester Bestandteil Ihres Werdegangs und Sie führen die pädagogische Arbeit mit Kindern mit Freude und Engagement aus. Sie sind hilfsbereit, empathisch und kommunikativ. Sie scheuen sich nicht davor Verantwortung zu übernehmen, den Träger gegenüber dem Personal und den Eltern zu vertreten und verfügen über ein sehr gutes Durchsetzungsvermögen. Außerdem zeichnet Sie Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit in Ihrem Beruf aus.

Weitere Informationen

Wenn wir Ihr Interesse wecken konnten, freuen wir uns über Ihre Bewerbung.

Für Auskünfte steht Ihnen Herr Lehrmann unter der Rufnummer 09331/9716 gerne zur Verfügung.