Sachbearbeiter /-in (m/w/d) Zahlungsverkehr und Buchhaltung

Sachbearbeiter /-in (m/w/d) Zahlungsverkehr und Buchhaltung

Stadt Regensburg

Kreisfreie Stadt Regensburg, Regensburg, Deutschland

teilweise Home-Office

Veröffentlicht: 26.6.2026

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Sachbearbeiter /-in (m/w/d) Zahlungsverkehr und Buchhaltung

Stellen-Nr. 21-01:3896

Datum: 25.06.2026

Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für die Stadtkasse, Abteilung Zahlungsverkehr und Buchhaltung eine/-n Sachbearbeiter/-in (m/w/d).

Stellenausweisung: EG 5 TVöD

Arbeitszeit: Vollzeit

Befristung: befristet bis 31.12.2027

Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?

Kontrolle neu angelegter Finanzadressen

Überprüfung und Bereinigung des Bestandes an Finanzadressen

Beratung der Dienststellen beim Suchen vorhandener Finanzadressen und der Neuanlage von Finanzadressen

Mitarbeit bei der Umstellung auf ein neues Finanzsystem

Eine Änderung des Aufgabenbereiches bleibt vorbehalten.

Worauf kommt es uns an?

Bewerbungsvoraussetzungen:

Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder

Erfolgreich abgeschlossener Angestelltenlehrgang I (AL I) bzw. Beschäftigtenlehrgang I (BL I)

Alternativ haben Sie eine der folgenden Ausbildungen abgeschlossen

Bankkauffrau/-mann (m/w/d)

Steuerfachangestellte/-r (m/w/d) oder

Industriekauffrau/-mann (m/w/d) oder

Kauffrau/-mann für Bürokommunikation bzw. Büromanagement (m/w/d)

Zudem erwarten wir:

Gute Kenntnisse im Bereich Haushalts- und Kassenwesen

Bereitschaft, vertiefte EDV-Kenntnisse, insbesondere von OK.FIS und der Standardsoftware zu erwerben

Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit

Was bieten wir Ihnen?

Regensburg ist mit 180.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit über 4.500 Beschäftigten aus rund 60 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.

Auf das können Sie sich konkret freuen:

Flexible Arbeitszeiten mit persönlichen Gestaltungsspielräumen, wie z. B. Gleitzeit oder Möglichkeit zu Homeoffice

Abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit in einem kollegialen Team, das Sie bei der Einarbeitung unterstützt

Individuelle Personalentwicklung durch umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst

Verkehrsgünstig erreichbarer Arbeitsplatz

Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt/Leistungsprämie nach den Vorgaben des TVöD/BayBesG und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen

Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte

Weitere Tarifleistungen wie Urlaub, Zuschläge etc. nach den Grundsätzen des TVöD

Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung

Zuschuss zum RVV-Jobticket oder zum Deutschlandticket Job

Vielfalt sowie Chancengleichheit und -gerechtigkeit ist die Grundlage unserer Personalarbeit:

Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung. Wir begrüßen die Bewerbung aus allen Altersgruppen, unabhängig kultureller und sozialer Herkunft, Nationalität, Religion, Weltanschauung und sexueller Orientierung. Schwerbehinderte und gleichgestellte behinderte Menschen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.