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Bundespolizeiakademie - Zentraler Auswahldienst

Eine Testmanagerin / Ein Testmanager ( m/w/d ) für komplexe Softwareentwicklung im Bereich der Öffentlichen Sicherheit

Bundespolizeiakademie - Zentraler Auswahldienst

📍 LübeckSicherheit & RechtVollzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)

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Details

Unternehmen
Bundespolizeiakademie - Zentraler Auswahldienst
Standort
Lübeck
Bereich
Sicherheit & Recht
Vertragsart
Vollzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
26. Juni 2026

Geschätztes Gehalt (TVöD)

3.566 – 5.484 €

Entgeltgruppe E9b-E11 · brutto/Monat

Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.

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Stellenbeschreibung

Du möchtest einen bedeutenden Beitrag für Deutschland und die EU leisten? Digital-First ist für Dich mehr als eine Phrase? Du willst die Softwarequalität fachlich und technisch hochkomplexer IT-Anwendungen sicherstellen? ISTQB, API-Testing, DevOps, Continuous-Integration, aber auch klassische Java-Webanwendungen sind für Dich keine Fremdworte? Du übernimmst gerne Verantwortung für Dein Handeln?

Dann komm zu uns und helfe uns bei Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung unserer großen Vielfalt der von uns betreuten Anwendungen im Bereich Öffentliche Sicherheit. Dazu gehören national u. a. das nationale Waffenregister oder das Ausländerzentralregister sowie im europäischen Kontext Systeme zur Stärkung der Schengener Außengrenzen im Sinne der EES-Verordnung und Unterstützung der Smart Borders Initiative der EU.

In Teams von 2-10 Personen, die Wert auf gute Kommunikation sowie stetige Verbesserung legen und dafür auch gängige agile Werkzeug, wie Scrum- oder Kanban-Boards und Daily Standups, einsetzen, übernimmst Du in den agilen Routinen Aufgaben des Testmanagements / der Testkoordination für mehrere parallellaufende Softwareentwicklungs-stränge ein. Als Mitglied des Qualitäts- und Testmanagement-Teams wirst Du schnell die QS-Verantwortung für eine oder mehrere IT-Anwendungen übernehmen. Auch sonst wirst Du vielleicht überrascht sein, welche modernen Technologien bei uns zum Einsatz kommen, wie viel Du gestalten und verantworten kannst, aber auch, wie viel Du bei uns lernen kannst.

Deine Aufgaben

Du planst die Testaktivitäten Deiner Teams auf Basis der Entwicklungsverläufe der verschiedenen IT-Anwendungen

Innerhalb der agilen Sprints koordinierst und steuerst Du das Tagesgeschäft Deiner Testteams, agierst für sie als Problemlöserin/Problemlöser und baust möglichst ihre Hindernisse ab

Du erkennst und dokumentierst auftretende Risiken, die die Qualität Deiner Komponenten betreffen und erstellst die erforderlichen Test-Reports über die Vorbereitungs- und Ausführungsphasen

Als Testmanagerin/Testmanager koordinierst Du mit unseren Kundenbehörden die Rahmenbedingungen für erfolgreiche Tests unserer IT-Schnittstellen

Du agierst als Bindeglied zwischen internen Teammitgliedern, externen Dienstleistenden, dem IT-Betrieb, den Product Ownern aus dem Fachbereich sowie verschiedenen weiteren Experten und Expertinnen, um die Softwarequalität sicherzustellen

Du gestaltest die (Weiter-)Entwicklung unserer QS-Konzepte und -Handbücher mit und bist mitverantwortlich für die operative Umsetzung in unserem Bereich

Bei Bedarf unterstützt Du hands-on im Tagesgeschäft bei der Testausführung

Dein Profil

Voraussetzungen:

Du verfügst über eine der folgenden Qualifikationen:

eine abgeschlossene IHK-Ausbildung als Fachinformatikerin/ Fachinformatiker (Schwerpunkt Anwendungsentwicklung bzw. Systemintegration) und überzeugst mit mindestens einjähriger nachgewiesener Berufserfahrung in der agilen Softwareentwicklung oder

einen Hochschulabschluss (mind. Bachelor) in einer Fachrichtung der Informatik oder

einen Studienabschluss in einer anderen Fachrichtung und überzeugst mit mindestens zweijähriger nachgewiesener Berufserfahrung in der agilen Softwareentwicklung oder

mindestens dreijährige nachgewiesene Berufserfahrung im Bereich des Software-Testing, z.B. Abnahmetests, Systemintegrationstests, Blackbox-Testing oder im Bereich der Testautomatisierung

Du hast mindestens einjährige nachgewiesene Berufserfahrung im Bereich von technischen Entwicklungen, wie z.B. Containerisierung, DevOps, Testautomatisierung

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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