sozialpädagogische Fachkräfte für die Schulstandorte mit dem Schwerpunkt Geistige Entwicklung (w/m/d)

Stellenbeschreibung

Die Stadt Bremerhaven (ca. 120.000 Einwohner:innen) sucht für das Schulamt für die Bremerhavener Grund- und Oberschulen diverse

sozialpädagogische Fachkräfte für die Schulstandorte mit dem Schwerpunkt Geistige Entwicklung (w/m/d)

- Entgeltgruppe S8a/S8b TVöD (Entgeltordnung/VKA) -.

Wir suchen Beschäftigte, die im multiprofessionellen Team die Betreuung und Förderung von Schüler:innen mit dem Förderbedarf „Geistige Entwicklung“ sowie besonderen pädagogischen, sozialen und emotionalen Bedürfnissen übernehmen, sie in Lernsituationen unterstützen und die Schulen bei der Gestaltung einer inklusiven Beschulung begleiten.

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:

Begleitung, Betreuung und Förderung in Einzel- und Gruppenarbeit in Absprache mit der Lehrkraft

Planung und Durchführung von Angeboten außerhalb des Unterrichts an Vor- und Nachmittagen

Unterstützung von Schüler:innen in Lernzeiten und im eigenverantwortlichem Lernen

impulsgebende Initiierung und Umsetzung von Spiel- und Bildungsprozessen

Begleitung von Ausflügen, Klassenfahrten und zu außerschulischen Lernorten

Betreuung bei Abwesenheit der Lehrkräfte

Übernahme von Pausenaufsichten

Übernahme von pflegerischen Tätigkeiten im Bedarfsfall

an Ganztagsschulen die Betreuung des Mittagessens und Gestaltung der Mittagspause.

Außerdem erwarten wir von Ihnen, die Mitgestaltung von Förderplänen, sowie den Austausch und die Beratung mit schulischen und außerschulischen Kooperationspartnern und den Erziehungsberechtigten sowie der Schulleitung.

Voraussetzung für eine Bewerbung ist:

Voraussetzung für diese Tätigkeit ist ein Abschluss als staatlich anerkannte:r Heilerziehungspfleger:in oder Erzieher:in mit mindestens einjähriger einschlägiger Berufserfahrung mit der oben genannten Zielgruppe.

Eine Vergütung erfolgt in Abhängigkeit des Einsatzortes in den Entgeltgruppen S8a und S8b TVöD (Entgeltordnung/VKA).

Darüber hinaus erwarten wir ein hohes Maß an Einsatz- und Leistungsbereitschaft, sowie soziale und kommunikative Kompetenzen und Teamfähigkeit. Empathie, Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative und Einfühlungsvermögen im Umgang mit herausfordernden Situationen setzen wir voraus. Die Mitwirkung bei schulischen Veranstaltungen, Projekten und außerordentlichen Aktivitäten sollte für Sie selbstverständlich sein.

Wie bieten Ihnen:

eine freundliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem engagierten und kollegialen Team

eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem interessanten Aufgabenspektrum

tarifgemäße Vergütung

fachlich breit gefächertes Betätigungsfeld

familienfreundliches Arbeiten (Zertifikat audit berufundfamilie)

betriebliche Gesundheitsförderung (u. a. Hansefit)

lebensphasenorientierte Personalentwicklung

ein breitgefächertes Fort- und Weiterbildungsangebot

Job-Ticket.

Die Arbeitszeit liegt zwischen 7:00 Uhr und 16:30 Uhr (inkl. möglicher Früh- und Spätbetreuung).

Der Urlaub ist in den Ferienzeiten zu nehmen. Die in der Ferienzeit über den tariflichen Urlaubsanspruch hinausgehende Freizeit ist während der Arbeitszeit vorzuarbeiten, so dass sich eine höhere tatsächliche Wochenarbeitszeit ergibt.

Es handelt sich um Arbeitsverhältnisse im Rahmen von Teilzeitbeschäftigungen nach den Bedarfen der einzelnen Schulen. Die Tätigkeiten sind unbefristet.

Frauen werden bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.

Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Zur Wahrung Ihrer Interessen bitten wir darum, vorliegende Nachweise einer Schwerbehinderung bzw. einer Gleichstellung Ihrer Bewerbung beizufügen.