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Stadt Torgelow

Sachbearbeiter/in Zuwendungsbauten (m/w/d)

Stadt Torgelow

📍 TorgelowVerwaltungVollzeit🏢 Große Unternehmen (250 - 999 MA)

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Details

Unternehmen
Stadt Torgelow
Standort
Torgelow
Bereich
Verwaltung
Vertragsart
Vollzeit
Unternehmensgröße
Große Unternehmen (250 - 999 MA)
Aktualisiert
30. Juni 2026

Geschätztes Gehalt (TVöD)

3.566 – 5.484 €

Entgeltgruppe E9b-E11 · brutto/Monat

Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.

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Stellenbeschreibung

Bekanntmachung durch Veröffentlichung im Internet unter (Link Bürgerservice /Ausschreibungen) am 19.06.2026

Stellenausschreibung

Bei der Stadt Torgelow ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als

Sachbearbeiter/in Zuwendungsbauten (m/w/d)

in Vollzeit (39 Wochenstunden) zu besetzen.

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:

- Recherche, Beantragung und Begleitung von Fördermaßnahmen (EU, Bund, Land) für kommunale Bau- und Infrastrukturprojekte

- eigenständige Erstellung, Koordination und fristgerechte Einreichung von Förderanträgen

- Prüfung von Förderbescheiden sowie Überwachung der Einhaltung der Förderbedingungen

- Mitwirkung bei der Kontrolle der sachgerechten Mittelverwendung

- enge Zusammenarbeit mit Fördermittelgebern und weiteren Projektbeteiligten

- Abrechnung der Fördermaßnahmen inklusive Erstellung von Verwendungsnachweisen und Sachberichten

Die Übertragung weiterer Tätigkeiten behalten wir uns vor.

Sie verfügen über:

- eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten, Angestelltenlehrgang I oder einen gleichwertigen Abschluss (Erfahrungen im Bereich der Fördermittelbeantragung/Abrechnung sind von Vorteil)

- ein gutes mathematisches Verständnis und Freude an der Arbeit mit Zahlen und Daten

- eine gute Auffassungsgabe zur Lösung von Aufgaben, analytisches Denken

- die Fähigkeit nachvollziehbare Entscheidungen zu treffen und dafür die Verantwortung zu übernehmen

- eine sehr gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit und das Können, komplexe Sachverhalte präzise darzustellen

- eine selbstständige, verantwortungsbewusste, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise

- die Fähigkeit in kritischen Situationen den Überblick zu behalten

- Kooperations- und Teamfähigkeit

- gute Kenntnisse und sicherer Umgang in MS-Office-Programmen

- eintragsfreies Führungszeugnis

- Führerschein der Klasse B, die Bereitschaft zum Führen von Dienstfahrzeugen werden vorausgesetzt

Wir bieten:

- eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit

- Leistungsorientierte Bezahlung nach dem TVöD-V sowie eine betriebliche Zusatzversorgung

- gleitende Arbeitszeit

- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Die Stadt Torgelow gewährt die Gleichstellung der Geschlechter. Die Bewerbung von

schwerbehinderten Bewerbern (m/w/d) ist ausdrücklich erwünscht.

Ebenfalls ausdrücklich erwünscht ist die Bewerbung von Bewerbern (m/w/d), die

Tätigkeiten für das Allgemeinwohl ausüben.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich bitte mit den üblichen Unterlagen

bis spätestens zum 31.07.2026 bei der

Stadt Torgelow

Die Bürgermeisterin

Kerstin Pukallus

Bahnhofstraße 2

17358 Torgelow.

Bewerbungsunterlagen sind ohne Bewerbungsmappen und Schutzfolien einzureichen.

Sämtliche Bewerbungsunterlagen werden nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens

innerhalb von 3 Monaten datenschutzkonform vernichtet bzw. gelöscht. Beachten Sie, dass

per Post eingereichte Bewerbungsunterlagen nur zurückgesandt werden, wenn ein

ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt worden ist.

Wenn Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail einreichen wollen, fassen Sie diese bitte

in einer Datei im PDF-Format zusammen. In diesem Fall richten Sie Ihre Bewerbung an

folgende E-Mail-Adresse:

Wir machen darauf aufmerksam, dass die Bewerbungsunterlagen per E-Mail in

unverschlüsselter Form übertragen werden, da derzeit eine verschlüsselte elektronische

Kommunikation mit der Stadt Torgelow nicht möglich ist.

Die Bereitstellung personengebundener Daten zum Zwecke der Durchführung des

Bewerbungsverfahrens ist weder gesetzlich noch vertraglich vorgeschrieben. Es besteht

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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