Sachbearbeiter*in im Bereich Schüler-BAföG (m/w/d) im Fachdienst Soziale Leistungen

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Stellenbeschreibung

Ihr neuer Arbeitgeber befindet sich mitten im Naturpark Lauenburgische Seen zwischen Ostsee und Elbe und gleichzeitig in unmittelbarer Nähe zu den Hansestädten Lübeck und Hamburg.

Derzeit sind bei uns rund 900 Mitarbeiter*innen an zahlreichen Standorten im Kreis Herzogtum Lauenburg beschäftigt, die sich täglich für die Belange der fast 205.000 Einwohner*innen einsetzen.

Werden auch Sie ein Teil der Kreisverwaltung Herzogtum Lauenburg als

Sachbearbeiter*in im Bereich Schüler-BAföG (m/w/d) im Fachdienst Soziale Leistungen.

Dienstort Ratzeburg | Teilzeit 19,5 Std./Woche | EG 9a TVöD | unbefristet | zum 1. Juli 2026

Ihr neues Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:

Bearbeitung von Anträgen auf Leistungen nach dem Bundesausbildungsförderungsgesetz (BAföG) für Schüler

Widerspruchssachbearbeitung

Bei den Arbeitsvorgängen ist überwiegend die Anwendung folgender Rechts- und Verwaltungsvorschriften erforderlich (ggf. Teile dieser Vorschriften):

Bundesausbildungsförderungsgesetz (BAföG)

u.a. Sozialgesetzbuch I und X, einschließlich die hierzu ergangenen Verordnungen

Erlasse

Verwaltungsvorschriften

Verwaltungsdienstanweisung

Bei Ihren Aufgaben ergeben sich neben den Beratungen der antragstellenden Personen bzw. Angehörigen und Bevollmächtigten u.a. auch vielfältige Kontakte zu den Schulen und anderen Sozialhilfeträgern sowie der Fachaufsicht, dem Ministerium für Allgemeine und Berufliche Bildung, Wissenschaft, Forschung und Kultur in SH.

Ihr Profil:

erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten

Laufbahnbefähigung der Laufbahngruppe 1, zweites Einstiegsamt, der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung

sicherer Umgang mit den MS Office-Anwendungen

idealerweise umfassende Kenntnisse im Bundesausbildungsförderungsgesetz (BAföG)

wünschenswert sind Erfahrungen in der Fachanwendung BAFSYS

eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Eigeninitiative, Flexibilität und Entscheidungsfähigkeit

sorgfältige und zugleich zügige Arbeitsweise sowie eine hohe Belastbarkeit

Unsere Leistungen:

WORK-LIFE-BALANCE. 30 Tage Urlaub/Jahr sowie dienstfrei an Heiligabend und Silvester, Teilzeitmöglichkeit, Möglichkeit zum Home-Office, kostenlose Kindernotfallbetreuung

SICHERHEIT. Bezahlung nach Tarifvertrag, Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen

ENTWICKLUNG. Persönliche und fachliche Fortbildungsmöglichkeiten

MITBESTIMMUNG. Interessenvertretungen, Verfolgen gemeinsamer Ziele

KLIMASCHUTZBEWUSSTSEIN. E-Fahrzeuge für Dienstreisen, finanzieller Zuschuss zum Kauf eines Fahrrades, bezuschusstes Deutschlandticket

GESUNDHEIT. Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportgruppen, vergünstigte Mitgliedschaft im Fitnessstudio

Es ist uns wichtig, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem alle Beschäftigten die gleiche Wertschätzung und Förderung erfahren. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauungen, Alter sowie sexueller Orientierung. Frauen werden bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung in allen unterrepräsentierten Bereichen vorrangig berücksichtigt.

Da die Kreisverwaltung bestrebt ist, den Anteil der schwerbehinderten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu erhöhen, würden wir uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung besonders freuen.

Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am 4. Juni 2026 statt.

Interesse geweckt?

Dann steht Ihnen für fachliche Fragen die aktuelle Stelleninhaberin Frau Wendland unter der Telefonnummer 04541 801-0343 oder die Fachdienstleitung Frau Schemmerling unter der Telefonnummer 04541 801-0335 und für personalrechtliche Fragen Herr Mazur unter der Telefonnummer 04541 801-0465 gern zur Verfügung.