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Ministerium des Inneren, für Digitalisierung und Kommunen Baden-Württemberg

verwaltungsnahen Studiengang (z.B. Abschluss

Ministerium des Inneren, für Digitalisierung und Kommunen Baden-Württemberg

📍 StuttgartSicherheit & RechtVollzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)

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Details

Unternehmen
Ministerium des Inneren, für Digitalisierung und Kommunen Baden-Württemberg
Standort
Stuttgart
Bereich
Sicherheit & Recht
Vertragsart
Vollzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
27. Juni 2026

Geschätztes Gehalt (TVöD)

2.928 – 4.322 €

Entgeltgruppe E5-E9a · brutto/Monat

Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.

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Stellenbeschreibung

Das Polizeipräsidium Mannheim ist eine Polizeidienststelle mit ca. 2.750 Bediensteten, davon 2.300 im Polizeivollzugsdienst. Der Zuständigkeitsbereich umfasst die Stadtkreise Mannheim und Heidelberg und den Rhein-Neckar-Kreis.

Bei der Verwaltung des Polizeipräsidiums Mannheim ist am Dienstort Mannheim zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Dienstposten zu besetzen:

Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (m/w/d) beim Referat Finanzen

IHRE AUFGABEN:

- Sachbearbeitung in der Finanzverwaltung im Bereich Haushaltsmonitoring/Finanzcontrolling und Tax Compliance Management System (Steuerstelle)

- Durchführung des behördeninternen Finanzcontrollings zur Haushaltsüberwachung

- Erstellen von Finanzanalysen und -prognosen, sowie des Finanzberichtswesens

- Erledigung der steuerlichen und abgabenrechtlichen Pflichten des Polizeipräsidiums

- Zentrale Ansprechstelle für übergeordnete steuerliche Fragen und Sachverhalte für die Organisationseinheiten des PP Mannheim

- Berichtspflichten gegenüber der Dienststellenleitung und dem Ministerium des Inneren, für Digitalisierung und Kommunen Baden-Württemberg

- Sonderaufgaben nach Weisung

WIR BIETEN IHNEN:

ein hochmotiviertes und kompetentes Team

eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem breit gefächerten und hochdynamischen Aufgabenfeld mit ständig neuer Herausforderung

Ein zunehmend inklusives Umfeld mit einem sicheren, barrierefreien Arbeitsplatz

flexible Arbeitszeit und Option auf Homeoffice

Sportangebote auch im Rahmen von Dienstsport

Zuschuss für Jobticket BW & JobBike BW, gute Verkehrsanbindung

Betriebliches

Gesundheitsmanagement

Altersvorsorge - Beamtenpension

SIE QUALIFIZIEREN SICH DURCH:

- Befähigung für den gehobenen allgemeinen nichttechnischen

Verwaltungsdienst bzw. durch Nachweis

eines vergleichbaren Abschlusses in einem

verwaltungsnahen Studiengang (z.B. Abschluss

eines Diplom-, Bachelor- oder Staatsprüfungsstudienganges

an einer DH, FH oder einer entsprechenden

Bildungseinrichtung) und eine sich daran

anschließende dreijährige Berufstätigkeit

oder

- einen vergleichbaren Abschluss in einem betriebswirtschaftlichen Studiengang oder einer vergleichbaren Ausbildung

- Fähigkeit zum strukturierten, analytischen und konzeptionellen Arbeiten

- gute Kenntnisse des Verwaltungsrechts

- Kenntnisse des Beamten- und Haushaltsrechts

- ausgeprägte Kommunikations-, Team- und Konfliktfähigkeit

- selbständiges, zielstrebiges und ergebnisorientiertes Arbeiten bei hoher Arbeitsmotivation

- die Bereitschaft zur Teilnahme an fachbezogenen Lehrgängen oder Fortbildungen

- einen sicheren Umgang mit den MS-Office Anwendungen Word, Excel und Outlook

- Erfahrungen in SAP sowie VIS (eAkte) sind von Vorteil.

IHRE PERSPEKTIVE:

- Bei Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen erfolgt eine Einstellung im Beamtenverhältnis in die Laufbahn des gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienstes. Hierbei wird ein Dienstposten in der Besoldungsgruppe A 10 – A 11 (gD) übertragen, sodass grundsätzlich Beförderungsmöglichkeiten auch ohne Stellenwechsel bestehen. Derzeit steht eine Haushaltsstelle mit der Wertigkeit bis A 10 zur Verfügung.

- Im Beschäftigtenverhältnis erfolgt die Eingruppierung bis Entgeltgruppe 9b des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L)

- Der Dienstposten ist sowohl für Laufbahnbewerberinnen und Laufbahnbewerber, als auch für Berufseinsteigerinnen und Berufseinsteiger geeignet.

- Das Polizeipräsidium Mannheim fördert, wie die gesamte Landesverwaltung, die Gleichstellung von Frauen und Männern. Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie unterstützen wir durch flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten.

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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