Mitarbeiter*in im Technischen Dienst (w/m/d)

Mitarbeiter*in im Technischen Dienst (w/m/d)

Zur Ergänzung des Teams der Jugendförderung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Mitarbeiter*in im Technischen Dienst (w/m/d) in Vollzeit (39 Wochenstunden). Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Eine Teilung der Stelle ist grundsätzlich möglich.

Mitarbeiter*in im Technischen Dienst (w/m/d)

Zum Aufgabenbereich der Stelle gehören insbesondere:

Instandhaltung und Pflege des Gebäudes sowie des Inventars der Freizeitstätte Walderholung und der Jugendförderung

Pflege des Außengeländes sowie Wartung und Instandhaltung der Spielgeräte

Abwicklung der Vermietungen in der Walderholung

Pflege und Instandhaltung der Fahrzeuge der Jugendförderung

Anleitung und Unterstützung von Bundesfreiwilligendienstleistenden sowie gegebenenfalls geringfügig Beschäftigten

Unterstützung bei der Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Veranstaltungen der Jugendförderung

Wahrnehmung der Funktion als Sicherheitsbeauftragte*r für die Jugendförderung und die Walderholung, einschließlich beratender Unterstützung der Mitarbeitenden sowie Mitwirkung im Arbeitssicherheitsausschuss

Zusammenarbeit und Abstimmung mit anderen Fachabteilungen sowie externen Dienstleistern

Vertretung des zweiten technischen Mitarbeitenden im Jugendtreff „Fiftys“ bei Abwesenheit

Wir erwarten von den Bewerber*innen:

Abgeschlossene handwerkliche oder technische Berufsausbildung

Berufserfahrung im technischen oder handwerklichen Bereich ist wünschenswert

Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise

Wertschätzendes, freundliches und sicheres Auftreten im Kontakt mit jungen Menschen

Gute Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit

Hohe Flexibilität und Einsatzbereitschaft

Nachweis über einen Maschinenlehrgang für stationäre Maschinen beziehungsweise entsprechende Qualifikationen sind wünschenswert

Führerschein der Klasse B ist erforderlich; Fahrerlaubnis zum Führen von Anhängern ist wünschenswert

Wir bieten den Bewerber*innen:

Eine Bezahlung nach Entgeltgruppe 5 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD)

Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie eine gute Arbeitsatmosphäre in einem sympathischen Team

Alle im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (wie z. B. für Tarifbeschäftigte eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, eine Jahressonderzahlung, ein Leistungsentgelt, vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsanspruch von 30 Tagen bei einer 5-Tage-Woche)

Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung

Ein modernes, gut ausgestattetes Arbeitsumfeld

Auf Wunsch ein Jobticket

Möglichkeit des Erwerbs eines Jobrades

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich bis zum 29.06.2026 direkt über unser Bewerbungsportal.

Kontaktperson für Fachliches:

Frau Tanja Krempel ()

Kontaktperson für Personalrechtliches:

Frau Wiltrud Grünnagel ()

Wir begrüßen Vielfalt ausdrücklich und betonen daher, dass bei uns alle Menschen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität gleichermaßen willkommen sind.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung. Wir bitten alle Bewerber*innen, die Onlineplattform zu nutzen und von Bewerbungen auf dem Postweg oder per E-Mail abzusehen. Bitte nutzen Sie ausschließlich das Online-Bewerbungsverfahren.