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Ministerium des Inneren, für Digitalisierung und Kommunen Baden-Württemberg

Cyberkriminalist (w/m/d) Polizei Stuttgart

Ministerium des Inneren, für Digitalisierung und Kommunen Baden-Württemberg

📍 StuttgartSicherheit & RechtVollzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)

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Details

Unternehmen
Ministerium des Inneren, für Digitalisierung und Kommunen Baden-Württemberg
Standort
Stuttgart
Bereich
Sicherheit & Recht
Vertragsart
Vollzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
29. Juni 2026

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Stellenbeschreibung

Cyberkriminalist (w/m/d) Polizei Stuttgart

10. Juni 202610. Juni 2026

Cyberkriminalist/-in (w/m/d)

in der Laufbahn des gehobenen cyberkriminalistischen Dienstes, Eingangsamt A 10

Beim Polizeipräsidium Stuttgart ist zum 01.04.2027 bei der Kriminalinspektion 5 des Polizeipräsidiums Stuttgart am Standort Möhringen (Fasanenhof) eine Stelle in Vollzeit zu besetzen.

Ihre Aufgaben

Sie erwartet ein interessanter und abwechslungsreicher Arbeitsplatz. Ihre Aufgaben umfassen:

Bearbeitung komplexer Fälle der Cyberkriminalität wie beispielsweise das Eindringen in IT-Systeme, DDoS-Angriffe oder das Verbreiten von Schad- und Erpressungssoftware (IT-Ermittlungen)

Forensische Sicherung und Aufbereitung digitaler Spuren in laufenden Ermittlungsverfahren (IT-Forensik)

Durchführung strafprozessualer Maßnahmen wie beispielsweise Durchsuchungen, Beschlagnahmen und Festnahmen

Technische Unterstützung und Beratung der Strafverfolgungsbehörden in Ermittlungsverfahren und besonderen polizeilichen Lagen und Sonderkommissionen

Interdisziplinäre Zusammenarbeit in den Arbeitsbereichen der Kriminalinspektion 5 (Cybercrime-Ermittlungen, IT-Forensik, Datenanalyse, Multimediaforensik)

Eine Änderung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.

Bewerben können Sie sich ausschließlich mit

Erfolgreicher Abschluss eines mindestens drei Jahre dauernden Hochschulstudiums (FH, DHBW, BA oder vergleichbare Bildungseinrichtung) in einem für die Bearbeitung von Cyberkriminalität geeigneten Studiengang (z. B. Informatik, Nachrichtentechnik etc.)

Ausübung einer mindestens dreijährigen dem Studium entsprechenden Berufstätigkeit nach Abschluss des Studiums

alternativ: Absolvierung der einjährigen laufbahnqualifizierenden Zusatzausbildung im Angestelltenverhältnis beim Polizeipräsidium Stuttgart

Fahrerlaubnis der Klasse B oder 3

Polizeidiensttauglichkeit (besondere gesundheitliche Anforderungen) und Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen für die Berufung in das Beamtenverhältnis

Von Vorteil

Überdurchschnittliche Hard- und Softwarekenntnisse

Bereitschaft zur selbstständigen Arbeitsweise

Gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen

Gute englische Sprachkenntnisse

Organisationsvermögen und Teamfähigkeit

Wir bieten Ihnen

Familienfreundliche Rahmenbedingungen

Flexible Arbeitszeitmodelle

Zielgerichtete Einarbeitung durch persönliche Ansprechpersonen

Interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Aufstiegsmöglichkeiten nach geltendem Laufbahnrecht

Freie Heilfürsorge

Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel sowie finanzielle Mobilitätsunterstützung durch das Jobticket BW

Als Beitrag zum Klimaschutz bieten wir Fahrrad-Leasing im Rahmen einer Jobrad-Vereinbarung an

Programm zur Gesundheitsförderung wie Sportangebote

Weitere Informationen

Liegt eine mindestens dreijährige und der Laufbahn entsprechende berufliche Tätigkeit (nach Abschluss eines geeigneten Studiums) vor, erfolgt die Einstellung im Eingangsamt des gehobenen Dienstes, Besoldungsgruppe A 10.

Andernfalls erfolgt die Einstellung zunächst als Beschäftigte/Beschäftigter auf der Grundlage des Tarifvertrages der Länder TV-L. Nach erfolgreicher Teilnahme an einem einjährigen Trainee-Programm erfolgt eine Übernahme in das Beamtenverhältnis auf Probe, Eingangsamt A10.

Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich in Teilzeit besetzt werden kann.

Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden ausdrücklich begrüßt. Sie werden bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Beim Polizeipräsidium Stuttgart sind alle Talente willkommen, die sich und uns voranbringen. Benachteiligungen haben bei uns keine Chance. Sie erfahren bei uns unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer und kultureller Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung Wertschätzung.

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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