Sozialarbeiter/Sozialpädagoge (m/w/d) in der Eingliederungshilfe Erwachsene

Sozialarbeiter/Sozialpädagoge (m/w/d) in der Eingliederungshilfe Erwachsene

Kurzinfo

Arbeitszeit

Vollzeit

Anstellungsdauer

befristet (für die Dauer von 1,5 Jahren, längstens bis 31.12.2028)

Einstellung zum

nächstmöglichen Termin

Voraussetzung

erfolgreich abgeschlossenes Studium als Dipl.-Sozialarbeiter/in bzw. Dipl.-Sozialpädagoge/in oder ähnliches Studium, Berechtigung zur Führung der Bezeichnung staatlich anerkannter Sozialarbeiter/Sozialpädagoge

Einsatzort

49377 Vechta

Der Landkreis Vechta beabsichtigt, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Diplom-Sozialarbeiter/Diplom-Sozialpädagogen (w/m/d)

im Amt für Soziales und Integration, Sachgebiet Eingliederungshilfe, einzustellen.

Es handelt sich um eine auf 1,5 Jahre, längstens bis zum 31.12.2028, befristete Stelle mit einer grundsätzlichen wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Wochenstunden, die mit Entgeltgruppe S12 TVöD, Sozial- und Erziehungsdienst bewertet ist.

Ihr wesentlicher Aufgabenbereich:

Durchführung der Beratung und Bedarfsermittlung unter Anwendung des Bedarfsfeststellungsinstruments B.E.Ni im Rahmen der Gesamt-/Teilhabeplanung

Abschluss von Zielvereinbarungen sowie die Überprüfung und Fortschreibung der Zielsetzungen bei der Gewährung von Eingliederungshilfen für Menschen mit Behinderungen

Einstufung in die Hilfebedarfsgruppen nach dem HMB-W/HMB-T Verfahren bzw. nach dem Schlichthorst-Modell

Ihre Qualifikation:

erfolgreich abgeschlossenes Studium als Dipl.-Sozialarbeiter/in bzw. Dipl.-Sozialpädagoge/in oder ähnliches Studium

Berechtigung zur Führung der Bezeichnung staatlich anerkannter Sozialarbeiter/Sozialpädagoge

Hohe soziale Kompetenz und Belastbarkeit

Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit

Teamfähigkeit und Eigenständigkeit in fachlichen Entscheidungen

Führerschein Klasse B und Bereitschaft den eigenen PKW für notwendige Dienstfahrten einzusetzen

Wir bieten Ihnen:

einen Arbeitsplatz mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit

eine kollegiale Einarbeitung sowie attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

ein unbefristetes Arbeitsverhältnis

vollumfängliche Mitnahme der Stufenlaufzeit bei Vorliegen der Voraussetzungen

Supervision

ein umfassendes Gesundheitsmanagement, bei dem die Mitarbeitenden im Vordergrund stehen

flexible Arbeitszeitmodelle sowie an Lebensphasen orientierte Arbeitszeitvereinbarungen

alternierende Telearbeit oder mobile Arbeit

ein kollegiales Miteinander mit diversen gemeinsamen Aktionen im lfd. Jahr

und noch vieles mehr

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnissen, Qualifikationsnachweisen) bis zum 21.06.2026 über unser Online-Bewerbungsformular.

Allgemeine Fragen zur Ausschreibung beantwortet Ihnen gerne Frau Landwehr, Personalstelle,