Sozialarbeiter/-innen / Sozialpädagogen/-innen (m/w/d)

Sozialarbeiter/-innen / Sozialpädagogen/-innen (m/w/d)

Landeshauptstadt Potsdam

VollzeitPotsdam, Laufen

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Sozialarbeiter/-innen / Sozialpädagogen/-innen (m/w/d)

Landeshauptstadt Potsdam

Arbeiten für Potsdam

vielseitig, flexibel, bürgernah

Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.800 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt.

Der Bereich Allgemeiner Sozialer Dienst im Fachbereich Kinder, Jugend und Familie ist eine bedeutende Stütze für Potsdamer Familien in Notlagen. Die 50 Fachkräfte des Bereichs beraten und unterstützen die Einwohner und Einwohnerinnen der Stadt Potsdam darin, Lösungen bei erzieherischen Konflikten, in schwierigen Lebenssituationen und familiären Notlagen zu finden. Der Allgemeine Soziale Dienst agiert präventiv durch Beratungen sowie niedrigschwellige und sozialräumliche Projekte, prüft und gewährt Hilfen zur Erziehung nach dem SGB VIII und stellt den Schutzauftrag bei Kindeswohlgefährdungen sicher.

Für unsere Regionalteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur befristeten Anstellung nach § 14 Abs. 1 TzBfG in Vollzeit zwei

Sozialarbeiter/-innen / Sozialpädagogen/-innen (m/w/d)

Kennziffer – 232.100.17 Regionalteam 1 – Mitte

befristet bis 11.09.2026 mit Option der Verlängerung für die anschließende Elternzeit

Kennziffer – 232.700.06 Regionalteam 4 – Innenstadt, Babelsberg, Zentrum Ost

befristet bis 30.07.2026 mit Option der Verlängerung für die anschließende Elternzeit

Ihre Aufgaben

Beratung und Begleitung von Eltern und Jugendlichen in Fragen der Erziehung

Vorbereitung und Gewährung von Hilfen zur Erziehung gem. SGB VIII, Hilfeplanung

Aktenführung, Zuständigkeitsprüfungen und Controlling

Treffen von Maßnahmen zur Vermeidung von Kindeswohlgefährdungen, Einleitung von Maßnahmen zur Gefährdungsabwehr

Durchführung von Hausbesuchen, Hilfekonferenzen und Teamberatungen

Mitwirkung bei familiengerichtlichen Verfahren

Mitwirkung bei der Vorbereitung und Durchführung von Veranstaltungen im Sozialraum (Regionalkonferenzen, Fortbildungsveranstaltungen und Fachtagungen)

Teilnahme an der Rufbereitschaft über Nacht und an den Wochenenden / Feiertagen

Ihr Profil

Bachelor/FH-Diplom in der Fachrichtung Soziale Arbeit, Sozialpädagogik, Kindheitspädagogik oder vergleichbar jeweils mit staatlicher Anerkennung

Tätigkeit in der Kinder- oder Jugendhilfe wünschenswert

Umfassende Kenntnisse auf dem Gebiet des SGB VIII

Kommunikations- und Kooperationskompetenz sowie Konflikt-, Toleranz- und Teamfähigkeit

Urteils- und Entscheidungsfähigkeit, Verantwortungsbereitschaft sowie Loyalität

Bereitschaft zur Teilnahme an der Rufbereitschaft (Mo-So, feiertags) im Rahmen des Allgemeinen Sozialen Dienst

Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse B

Vorlage eines eintragsfreien erweiterten Führungszeugnisses (erst bei Einstellung)

Unser Angebot

Ein attraktives Gehaltspaket mit fairer tariflicher Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD - SuE) in der Entgeltgruppe S 14

Einem monatlichen Arbeitgeberzuschuss zum ViP-Firmentickets

Mehr Freizeit durch bis zu 2 Regenerationstage pro Jahr

Attraktive Zusatzvergütung für die Teilnahme an der Rufbereitschaft

Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch familienfreundliche Arbeitsbedingungen