Sachbearbeiter:in (w/m/d) Grundsatz Kinder- und Jugendhilfe, Vertragsverhandlungen und Kalkulation (Amtsrätin:Amtsrat)

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Gegründet: 1949 (CompanyFounded)

Mitarbeiteranzahl: 5.001 bis 10.000 (CompanyEmployee)

Branche: Regierung & öffentliche Verwaltung (CompanyIndustry)

Stellenbeschreibung

Anstellungsart

Teilzeit möglich

Teilzeit

Vollzeit

Arbeitsort

Frankfurt am Main

Leistungen

Aus der vollständigen Stellenbeschreibung

Weiterbildungsprogramme

Betriebliche Altersvorsorge

Homeoffice-Möglichkeit

Jobticket

Flexible Arbeitszeiten

Vollständige Stellenbeschreibung

Große Veränderungen schaffen wir nur gemeinsam. Darum suchen wir Sie als Sachbearbeiter:in (w/m/d) Grundsatz Kinder- und Jugendhilfe, Vertragsverhandlungen und Kalkulation für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und machen Frankfurt zu einer Stadt, auf die man sich immer verlassen kann!

Das Jugend- und Sozialamt gehört mit über 2000 Beschäftigten zu den größten Ämtern der Stadtverwaltung Frankfurt am Main. In der Abteilung Grundsatz Kinder- und Jugendhilfe wird Jugendhilfe weiterentwickelt; zusammen mit Akteuren der freien und öffentlichen Jugendhilfe und der Politik werden übergreifende Fachthemen bewegt und Prozesse für die Kinder- und Jugendhilfe in Frankfurt angeregt. Diese werden dann im Jugend- und Sozialamt Frankfurt implementiert – dabei ist das wichtigste Ziel immer vor Augen: einen wesentlichen Beitrag zu leisten für das Wohl der Kinder und Jugendlichen in Frankfurt.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n

Sachbearbeiter:in (w/m/d) Grundsatz Kinder- und Jugendhilfe, Vertragsverhandlungen und Kalkulation (Amtsrätin:Amtsrat)

Vollzeit, Teilzeit

BesGr. A 12 BesO / EGr. 11 TVöD

Zu Ihren Aufgaben gehören:

Grundsatzsachbearbeitung Kinder- und Jugendhilfe

Verhandlung von Entgeltvereinbarungen nach §§ 77 und 78a ff. SGB VIII in Kooperation mit den für die Leistungen zuständigen pädagogischen Grundsatzsachbearbeitenden;

Prüfung der eingereichten Unterlagen (Kalkulationen, Bilanzen, Kostenaufstellungen, Personalkostenblätter, Abschreibungspläne, Abrechnungen, Dienstpläne usw.).

betriebswirtschaftliche Begutachtung von Anträgen auf Entgelt und Entgelterhöhung sowie von Verträgen

Überprüfen der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und vereinbarter Qualitätsstandards

Auswerten neuer Gesetzgebung und Rechtsprechung

Konzeptentwicklung und Anwendung neuer Finanzierungssystematiken bei rechtlichen Neuerungen insbesondere nach § 36a SGB VIII

Kooperation mit den freien Trägern der Wohlfahrtspflege sowie privat-gewerblichen Trägern

Erarbeiten von Stellungnahmen und Mitwirken in Fachgremien

Sonderaufgaben nach Weisung

Sie bringen mit:

Befähigung für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst oder abgeschlossenes, einschlägiges Hochschulstudium (Bachelor), vorzugsweise im Bereich Betriebswirtschaftslehre oder Abschluss als Verwaltungsfachwirt:in

mehrjährige einschlägige Berufserfahrung möglichst im Bereich Entgeltverhandlungen mit freien Trägern der Jugendhilfe

vertiefte Kenntnisse im Bereich Kinder- und Jugendhilfe (Sozialgesetzbuch VIII) sowie Kenntnisse im Arbeitsrecht, Sozialversicherungsrecht, Steuerrecht, Tarifrecht und allgemeinen Vertragsrecht

gute Kenntnisse der entsprechenden Fachdiskussionen sowie der Schnittstellen zu angrenzenden Gesetzen und zur aktuellen rechtlichen Diskussion in der Kinder- und Jugendhilfe, insbesondere zur Inklusion und dem Ersten Kinder- und Jugendhilfestrukturreformgesetz (KJHSRG)

sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen, insbesondere Excel

ausgeprägte schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick