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Deutsche Rentenversicherung Mitteldeutschland Ausbildungsorganisation

Hauptsachbearbeiter (m/w/d) Compliance

Deutsche Rentenversicherung Mitteldeutschland Ausbildungsorganisation

📍 HalleSozialversicherungVollzeit oder Teilzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)

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Details

Unternehmen
Deutsche Rentenversicherung Mitteldeutschland Ausbildungsorganisation
Standort
Halle
Bereich
Sozialversicherung
Vertragsart
Vollzeit oder Teilzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
23. Juni 2026

Geschätztes Gehalt (TVöD)

3.566 – 5.484 €

Entgeltgruppe E9b-E11 · brutto/Monat

Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.

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Stellenbeschreibung

Standort:

Leipzig, DE, 04159 Erfurt, DE, 99097 Dresden, DE, 01307 Halle, DE, 06114

Kategorie: Leistungsbereiche (Rente, Reha, Recht)

Vergütung: EG 11 TV-TgDRV

Bewerbungsfrist: 21.06.2026

Hauptsachbearbeiter (m/w/d) Compliance

Hauptsachbearbeiter (m/w/d) Compliance

Standort:

Leipzig, DE, 04159 Erfurt, DE, 99097 Dresden, DE, 01307 Halle, DE, 06114

Kategorie: Leistungsbereiche (Rente, Reha, Recht)

Vergütung: EG 11 TV-TgDRV

Bewerbungsfrist: 21.06.2026

Stellenausschreibung Nr. 441/2026 Hauptsachbearbeiter (m/w/d) Compliance Entgeltgruppe 11 TV-TgDRV

Sie möchten bei einem Arbeitgeber arbeiten, der zukunftssicher und familienfreundlich ist und Ihnen gleichzeitig eine spannende Aufgabe mit Verantwortung bietet? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir sind ein moderner Rentenversicherungsträger und einer der größten Arbeitgeber in der Region Mitteldeutschland.

Zur Verstärkung unseres Stabsreferates Compliance suchen wir einen

Hauptsachbearbeiter (m/w/d) Compliance zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Leipzig, Halle, Erfurt oder Dresden.

Darauf können Sie sich freuen

Flexibilität: Teilzeit oder Vollzeit (39h-Woche) sowie mobiles Arbeiten

Sicherheit: unbefristetes Beschäftigungsverhältnis, Tarifbindung u.v.m.

Weiterentwicklung: vielfältige Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten

Modernes Arbeitsumfeld: moderne technische & ergonomische Arbeitsmittel

Zusatzleistungen: Prämie bei Mitarbeiterempfehlung & Zuschuss zum Deutschland-Jobticket

Jeder von uns empfindet andere Benefits als besonders wichtig und eine vollständige Auflistung ist an dieser Stelle nicht möglich. Sprechen Sie uns gern an. Wir beantworten Ihre Fragen zu unseren Benefits gern.

Das erwartet Sie

Sie unterstützen die Leitung des Stabsreferat bei der Entwicklung, Implementierung und Überwachung des Compliance-Managementsystem der Deutschen Rentenversicherung Mitteldeutschland

Sie wirken beim Implementieren, Kontrollieren und Weiterentwickeln des Compliance-Managementsystem der Deutschen Rentenversicherung Mitteldeutschland mit

Sie erarbeiten Handlungsempfehlungen und unterstützen bei der Umsetzung geeigneter Maßnahmen

Sie analysieren und bewerten bestehende nationale und internationale Compliance-Management-Systeme und Compliance-Standards

Sie nehmen Compliance-Hinweise entgegen, prüfen und klären Compliance-Vorfälle im Rahmen der internen Meldestelle nach dem Hinweisgeberschutzgesetz und sind Ansprechpartner (m/w/d) für Fragestellungen im Bereich Compliance. Sie unterstützen die Leitung des Stabsreferates bei der Wahrnehmung der Aufgaben als Antikorruptionsbeauftragter (m/w/d) sowie der internen Meldestelle

Sie bereiten Berichte, Stellungsnahmen sowie Entscheidungsvorlagen für die Geschäftsleitung und weitere Gremien vor

Die Tätigkeit ist mit Dienstreisen verbunden.

Das bringen Sie mit

erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium im Bereich Wirtschafts- bzw.

Verwaltungswissenschaften (z.B. Public Management) oder Rechtswissenschaften oder

im Compliance Management

mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich Compliance, Compliance-

Risikomanagement, Korruptionsprävention oder vergleichbaren Tätigkeit, idealerweise

in einer öffentlichen Verwaltung oder einem regulierten Umfeld

Kenntnisse einschlägiger gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen, insbesondere

im Bereich Hinweisgeberschutz, Korruptionsprävention oder Compliance-Standards

ausgeprägte konzeptionelle und analytische Fähigkeiten sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein

hohe Kommunikations- und Beratungskompetenz

Klingt das nach einer Aufgabe für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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