Erzieher*in (m/w/d) für die Kindertageseinrichtung „An der Saalmühle“

Erzieher*in (m/w/d) für die Kindertageseinrichtung 'An der Saalmühle'

Stadtverwaltung Ingelheim am Rhein

VollzeitIngelheim

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Erzieher*in (m/w/d) für die Kindertageseinrichtung 'An der Saalmühle'

Stadtverwaltung Ingelheim am Rhein

Zum 01.12.2026 suchen wir eine*n Erzieher*in (m/w/d), in Vollzeit (39 Wochenstunden), unbefristet, für die Kindertageseinrichtung „An der Saalmühle“ in Ingelheim am Rhein.

In der Kindertageseinrichtung „An der Saalmühle“ werden 95 Kinder im Alter von 0 bis 6 Jahren in altershomogenen Gruppen professionell im lebendigen und vielfältigen Kitaalltag begleitet. Die ausgeschriebene Stelle ist dem Ü2-Bereich zugeordnet. Dieser gliedert sich in zwei Gruppen mit Kindern im Alter von 2,5 bis 5 Jahren sowie eine Gruppe mit Kindern im Alter von 4,5 bis 6 Jahren. Die pädagogische Arbeit orientiert sich an den rheinlandpfälzischen Bildungs- und Erziehungsempfehlungen.

Das Aufgabengebiet

Begleitung und Betreuung von bis zu 24 Kindern im Ü2 Bereich

individuelle Förderung und Unterstützung der Kinder, orientiert an ihren unterschiedlichen Lebenssituationen, Interessen und Bedürfnissen

eine professionelle, wertschätzende und partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Eltern, dem Träger, anderen Organisationen und den Kolleg*innen (m/w/d)

die Weiterentwicklung und Mitgestaltung des Konzepts mit einem aufgeschlossenen, motivierten und kompetenten Team

Gestaltung einer anregenden, bedürfnisorientierten und entwicklungsfördernden Lernumgebung

Förderung von Partizipation, Selbständigkeit und sozialem Miteinander im pädagogischen Alltag

Ihre Kompetenzen/Fähigkeiten

eine abgeschlossene Ausbildung zur*zum staatlich anerkannten Erzieher*in (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung nach Punkt vier der Fachkräftevereinbarung RLP

Freude und Interesse an der Arbeit mit Kindern und deren Familien

Kinder in ihrer Individualität wahrnehmen und deren Entwicklung einfühlsam und respektvoll begleiten

eine pädagogische Haltung, in der die Themen und Bedürfnisse der Kinder ernst genommen werden

hohe Partizipationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Selbständigkeit und Engagement

Kompetenz zum teamorientierten Arbeiten und Handeln

Motivation eigene Stärken, Ideen und Ressourcen aktiv in den Kita-Alltag einzubringen

Belastbarkeit und Flexibilität

Wir bieten

einen vielseitigen Arbeitsplatz in einem wertschätzenden und engagierten Team

Raum für innovative Ideen, eigenverantwortliches Arbeiten und aktive Mitgestaltung im pädagogischen Alltag

regelmäßige Teamtage

verlässliche Einarbeitung und fachliche Begleitung

die Möglichkeit, sich an einem Hospitationstag einen persönlichen Eindruck zu machen

umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten

eine betriebliche Altersvorsorge

aktive Gesundheitsvorsorge durch unser Gesundheitsmanagement

ADFC – Zertifizierter Fahrradfreundlicher Arbeitgeber

ein vergünstigtes Deutschland Ticket als Jobticket

Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits, ermäßigte Eintrittspreise bei der Rheinwelle)

Möglichkeit zum Dienstrad-Leasing bei Vorliegen der persönlichen und sachlichen Voraussetzungen eine Vergütung gemäß Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) SuE bis Entgeltgruppe S 8a

Für weitere fachliche Fragen steht Ihnen die Leitung der Kindertageseinrichtung „An der Saalmühle“, Frau Clemen, unter der Telefonnummer (06132) 73475 gerne zur Verfügung.

Wichtig: Nach dem Infektionsschutzgesetz ist im Falle einer Einstellung ein Nachweis über ausreichenden Impfschutz oder eine Immunität gegen Masern für Bewerber (m/w/d), die nach dem 31.12.1970 geboren sind, erforderlich.