Leiter (m/w/d) Compliance
Deutsche Rentenversicherung Mitteldeutschland Ausbildungsorganisation
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Details
- Unternehmen
- Deutsche Rentenversicherung Mitteldeutschland Ausbildungsorganisation
- Standort
- Halle
- Bereich
- Sozialversicherung
- Vertragsart
- Vollzeit oder Teilzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 26. Juni 2026
Geschätztes Gehalt (TVöD)
3.566 – 5.484 €
Entgeltgruppe E9b-E11 · brutto/Monat
Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.
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Stellenbeschreibung
Standort:
Leipzig, DE, 04159 Dresden, DE, 01307 Erfurt, DE, 99097 Halle, DE, 06114
Kategorie: Verwaltung
Vergütung: EG 14 TV-TgDRV
Bewerbungsfrist: 21.06.2026
Leiter (m/w/d) Compliance
Leiter (m/w/d) Compliance
Standort:
Leipzig, DE, 04159 Dresden, DE, 01307 Erfurt, DE, 99097 Halle, DE, 06114
Kategorie: Verwaltung
Vergütung: EG 14 TV-TgDRV
Bewerbungsfrist: 21.06.2026
Stellenausschreibung Nr. 440/2026
Leiter (m/w/d) Compliance
Entgeltgruppe 14 TV-TgDRV
Sie möchten bei einem Arbeitgeber arbeiten, der zukunftssicher und familienfreundlich ist und Ihnen gleichzeitig eine spannende Aufgabe mit Verantwortung bietet? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir sind ein moderner Rentenversicherungsträger und einer der größten Arbeitgeber in der Region Mitteldeutschland.
Zur Verstärkung unseres Stabsreferates Compliance suchen wir einen Leiter (m/w/d) Compliance zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Leipzig, Halle, Erfurt
oder Dresden.
Darauf können Sie sich freuen
Flexibilität: Teilzeit oder Vollzeit (39h-Woche) sowie mobiles Arbeiten
Sicherheit: unbefristetes Beschäftigungsverhältnis, Tarifbindung u.v.m.
Weiterentwicklung: vielfältige Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten
Modernes Arbeitsumfeld: moderne technische & ergonomische Arbeitsmittel
Zusatzleistungen: Prämie bei Mitarbeiterempfehlung & Zuschuss zum Deutschland-Jobticket
Jeder von uns empfindet andere Benefits als besonders wichtig und eine vollständige Auflistung ist an dieser Stelle nicht möglich. Sprechen Sie uns gern an. Wir beantworten Ihre Fragen zu unseren Benefits gern.
Das erwartet Sie
Sie leiten das Stabsreferat fachlich, organisatorisch und personell und entwickeln
unterstellten Mitarbeitenden zielgerichtet weiter
Sie entwickeln, implementieren, steuern und überwachen das Compliance-
Managementsystem der Deutschen Rentenversicherung Mitteldeutschland strategisch und
konzeptionell
Sie analysieren und bewerten bestehende Compliance-Managementsysteme sowie
nationale und internationale Standards und leiten daraus Handlungsempfehlungen ab
Sie bewerten Szenarien und Erarbeiten Strategien zur Ausrichtung des Compliance-
Managementsystems
In Ihrer Funktion als Antikorruptionsbeauftragter (m/w/d) koordinieren und steuern Sie
Maßnahmen zur Korruptionsprävention und beraten Führungskräfte
Sie nehmen die Aufgaben der internen Meldestelle nach dem Hinweisgeberschutzgesetz
wahr und gewährleisten eine rechtskonforme Bearbeitung eingehender Hinweise
Die Tätigkeit ist mit Dienstreisen verbunden.
Das bringen Sie mit
wissenschaftliches Hochschulstudium (Master) auf dem Gebiet der
Rechtswissenschaften oder der Verwaltungswissenschaften oder der Compliance
Management
mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich Compliance, Compliance-
Risikomanagement, Korruptionsprävention oder vergleichbaren Tätigkeit, idealerweise
in einer öffentlichen Verwaltung oder einem regulierten Umfeld
Kenntnisse einschlägiger gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen, insbesondere
im Bereich Hinweisgeberschutz, Korruptionsprävention oder Compliance-Standards
ausgeprägte strategische, konzeptionelle und analytische Fähigkeiten sowie ein hohes
Maß an Verantwortungsbewusstsein
Wenn Sie Führung als Gestaltungsaufgabe verstehen, strategisch handeln, Entscheidungen souverän treffen und dabei mit hoher sozialer Kompetenz überzeugen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!
Klingt das nach einer Aufgabe für Sie? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerberportal und Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) bis zum 21.06.2026.
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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