Projektmitarbeiter:in ,,Starkung der Teilhabe ilterer

LANDKREIS

- LUDWIGSLUST-PARCHIM

RAUM FUR ZUKUNFT

fiv

metropolregion hamburg

Landkreis Ludwigslust-Parchim

Verwaltungsvorstand

20.05.2026

Externe Stellenausschreibung

Beim Landkreis Ludwigslust-Parchim ist zum nachstmdglichen Zeitpunkt die Stelle als

Projektmitarbeiter:in ,,Starkung der Teilhabe ilterer

Menschen® (m, w, d)

in der Stabsstelle 16 — Gleichstellung, Generationen und Vielfalt zu besetzen.

Es handelt sich um eine bis zum 31.12.2028 befristete Vollzeitstelle, die mit der

Entgeltgruppe 10 TVSD bewertet ist. Der Einsatz erfolgt am Standort Parchim. Mit der Stelle sind folgende Tatigkeiten verbunden:

- Ausbau bestehender Netzwerke und Strukturen unter Einbindung der Kommunen

- Planung, Initiierung und Durchfiihrung von sozialen, bedarfsgerechten Angeboten fiir altere Menschen im Landkreis .

- Umsetzung der Férderung von Dienstleistungen und Aktivitaten fir Menschen ab 55 Jahren

- Entwicklung eines Seniorenratgebers in analoger und digitaler Form

- Ausbau und Weiterentwicklung einer digitalen Plattform mit informativen Inhalten fir die Zielgruppe

- Kooperation und Kommunikation mit Einrichtungen und lokalen Akteuren -

- Vorbereiten und Begleiten von Veranstaltungen

- feste:r Ansprechpartner:in fur die Belange alterer Menschen

- Mitarbeit bei der Fortentwicklung des Programms mit Ziel der nachhaltigen Verankerung

- Ausbau und Aufbau engagementférderlicher Rahmenbedingungen

- Mitarbeit und Koordination von Arbeitskreisen

- projektspezifische Offentlichkeitsarbeit

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- LUDWIGSLUST-PARCHIM

RAUM FUR ZUKUNFT

fiw

metropolregion hamt urg

Anforderungsprofil:

- Fachhochschulabschluss beziehungsweise Hochschulabschluss vorzugsweise in

den Bereichen der Sozialwissenschaften, Kommunikation, Sozialpadagogik oder Demografie

- Kenntnisse in den unterschiedlichen kommunalen Strukturen und deren Ablaufe sind wiinschenswert

- Interesse an der Weiterentwicklung von Angeboten fiir dltere Menschen und das

Wissen und die Erfahrungen in sozialen Handlungsfeldern

- Selbststéandiger Weiterentwicklung von Strukturen, Arbeitsformen und

Qualitatsmanagement im Themenbereich

- soziale Kompetenz und Fahigkeit als Ansprechpartner:in, als Moderator:in und

Netzwerker:in zu agieren

Fahigkeit vernetzt zu denken und interdisziplinar zu arbeiten

hohe Belastbarkeit und die Fahigkeit, selbstandig zu arbeiten

Bereitschaft zu Teamarbeit und Fortbildung

positive Grundhaltung zu verwaltungstechnischen Arbeitsablaufen

sichere PC-Kenntnisse (Word, Excel, Outlook)

Bereitschaft zur Mitarbeit im Katastrophenschutz

- Pkw-Flhrerschein (Bereitschaft zur Nutzung des eigenen Pkw fiur dienstliche Zwecke — Kostenerstattung nach Landesreisekostengesetz Mecklenburg-

Vorpommern)

Das bieten wir Ihnen:

Einstieg in einen vielfaltigen Aufgabenbereich in einer innovativen Verwaltung

- familienfreundliche Arbeitsbedingungen, ausgezeichnet mit dem Qualitatssiegel

,Familienfreundlicher Arbeitgeber” Fortbildungsmdglichkeiten und Weiterbildungsmaglichkeiten

- Kantine sowie Parkmdglichkeiten

Auskiinfte zum ausgeschriebenen Aufgabenbereich erteilt Innen gerne die Leiterin der

Stabstelle 16, Frau Gléde, unter der Telefonnummer 03871 722-1600.

Weitere Informationen Ubér den Landkreis Ludwigslust- Parchim finden Sie unter

Bewerberinnen und Bewerber mit Migrationshintergrund sind ausdriicklich erwiinscht. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber oder ihnen gleichgestellte Menschen