Sachbearbeiter/in (m/w/d) für Widersprüche und Klagen nach dem SGB II
Stadt Delmenhorst
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Details
- Unternehmen
- Stadt Delmenhorst
- Standort
- Delmenhorst
- Bereich
- Verwaltung
- Vertragsart
- Vollzeit
- Unternehmensgröße
- Mittlere Unternehmen (50 - 249 MA)
- Aktualisiert
- 20. Juni 2026
Geschätztes Gehalt (TVöD)
3.566 – 5.484 €
Entgeltgruppe E9b-E11 · brutto/Monat
Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.
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Stellenbeschreibung
Die kreisfreie Stadt Delmenhorst sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Jobcenter Delmenhorst eine oder einen
Sachbearbeiter/in (m/w/d) für Widersprüche und Klagen nach dem SGB II
Entgeltgruppe 10 TVöD, Vollzeit 39 Wochenstunden, befristet bis 31.12.2027
Ihre Aufgaben umfassen im Wesentlichen:
Bearbeitung von Widersprüchen und Klagen im Bereich des Sozialgesetzbuches II
Bearbeitung von einstweiligen Rechtschutzverfahren und Untätigkeitsklagen
Bearbeitung von Kostenverfahren
Bearbeitung von Leistungsklagen
Vertretung vor Gericht
Selbstständige Auseinandersetzung mit Weisungen, Arbeitshilfen, Urteilen, Gesetzeskommentaren und weiteren Materialien
Zusammenarbeit mit anderen beteiligten Bereichen in den Jobcentern (insbesondere Leistungsberatung + Vermittlung) im Rahmen der Tätigkeit
Beratung der Geschäftsbereiche bei Bedarf in rechtlichen Angelegenheiten im Zusammenhang mit dem SGB II
Wir bieten Ihnen:
einen krisensicheren Arbeitsplatz und eine sichere Bezahlung
6 Wochen Jahresurlaub
Leistungsorientierte Prämie nach Tarif
Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
Jahressonderzahlung
Vermögenswirksame Leistungen
bezuschusstes Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr und dem Deutschlandticket
bezuschusstes Firmenfitnessangebot von Hanse-Fit und EGYM WELLPASS
Angebot des Betriebssports
Flexible Arbeitszeitgestaltung, die auf individuelle Lebenssituationen Rücksicht nimmt
Angebot der Telearbeit
Angebot des Fahrrad-/E-Bike-Leasings
Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
Finanzielle Vorteile durch Rabatte für Mitarbeitende über Corporate Benefits und Benefits.me
Wir erwarten von Ihnen spätestens zum Zeitpunkt der Einstellung
einen erfolgreich abgeschlossenen Studiengang mit Bachelor-Abschluss 'Öffentliche Verwaltung', ' Public Management' oder ein vergleichbares Studium (z. B. Bachelor of Laws) oder
einen erfolgreich abgeschlossenen Angestelltenlehrgang II (Verwaltungsfachwirt) oder
ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften
Des Weiteren bringen Sie bitte Folgendes mit:
fundierte Kenntnisse des SGB II und angrenzender Rechtsgebiete bzw. zeitnahe Einarbeitungsbereitschaft
fundierte Kenntnisse im Verfahrens- und Prozessrecht
schnelle Auffassungsgabe
gute Analyse- und Urteilsfähigkeit
sicheres Auftreten
hohe Belastbarkeit
Fähigkeit zu eigenständigem Arbeiten
hohe Kundenorientierung und Servicebereitschaft
Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht, da ihr jeweiliger Anteil gemäß Niedersächsischem Gleichstellungsgesetz in diesem Bereich noch nicht erfüllt ist.
Haben Sie Interesse?
Dann bewerben Sie sich bitte mit aussagekräftigen Unterlagen, bis zum 15.02.2026.
Für Fragen steht Ihnen Herr Strusch unter (04221)-9242-226 zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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