Koordinatorin / Koordinator für die Schulsozialarbeit Jugend (w/m/d)

E 10

befristet

Koordinatorin / Koordinator für die Schulsozialarbeit Jugend (w/m/d)

Publiziert: 21.05.2026

Publizierung bis: 07.06.2026

Das Amt für Soziale Arbeit der Landeshauptstadt Wiesbaden sucht eine / einen

Koordinatorin / Koordinator für die Schulsozialarbeit Jugend (w/m/d)

Die Abteilung Schulsozialarbeit Jugend hat derzeit 14 Einrichtungen an 18 Wiesbadener Schulen, aufgeteilt in sechs Sachgebiete. Ihr Aufgabenfeld ist gemäß § 13 SGB VIII (Jugendsozialarbeit) die Förderung von mitunter benachteiligten Jugendlichen mit dem Ziel der sozialen und beruflichen Integration. Wir arbeiten in flachen Hierarchien und mit hoher gegenseitiger Wertschätzung an gemeinsamen Zielen. Wenn Sie Interesse an einer vielseitigen Tätigkeit haben und Teil unseres dynamischen Teams sein wollen, dann sind Sie bei uns genau richtig.

Ihre Aufgaben

Koordinieren und Steuern der Aufgaben der Schulsozialarbeit im Übergang Schule-Beruf, u. a. mit den Schulen, den Betrieben, dem kommunalen Jobcenter, der Agentur für Arbeit sowie dem Schulsozialarbeits-Konzept und dem Kompetenz-Entwicklungs-Programm

Herstellen verbindlicher Kooperationen mit den beteiligten Institutionen und Akteuren im Arbeitsfeld

Erarbeiten individueller Eingliederungsstrategien im Übergang Schule-Beruf

Planen, Durchführen und Abrechnen der Seminare und Angebote

Organisieren der Zusammenarbeit mit den Eltern

Schulen der Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter

Auswerten und Dokumentieren der Maßnahmen, z. B. durch Projektberichte

Mitarbeiten an der konzeptionellen Weiterentwicklung der Schulsozialarbeit

Bewirtschaften der Fördermittel von Programmen und Erstellen von Verwendungs-nachweisen

Ihr Profil

Abgeschlossenes Studium (mind. Diplom-FH/Bachelor) vorzugsweise im sozialen Bereich bzw. abgeschlossene Weiterbildung, das/die für die Wahrnehmung der o. g. Aufgaben qualifiziert (z. B. Verwaltungsfachwirt/-in, Betriebswirt/-in (VWA))

Mehrjährige Berufserfahrung in der Schulsozialarbeit oder der Jugendberufshilfe ist von Vorteil

Erfahrung im Umgang mit Datenbanken als Arbeitsinstrument in der Sozialen Arbeit ist von Vorteil

Selbstständige, verantwortungsbewusste und ergebnisorientierte Arbeitsweise

Ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit, insbesondere in der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Interessengruppen

Planungs- und Organisationsfähigkeit sowie Belastbarkeit

Unser Angebot

Eine unbefristete und abwechslungsreiche Tätigkeit, mit der Sie einen wichtigen Beitrag zum Gemeinwohl leisten

Bezahlung nach Entgeltgruppe E10 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) einschließlich aller im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen, wie z. B. Jahressonderzahlung (sog. Weihnachtsgeld) sowie zusätzliche betriebliche Altersversorgung

Umfassende freiwillige soziale Leistungen zur Gesundheitserhaltung und -förderung (z. B. Vergünstigungen für Fitnessstudios) sowie ergonomische Arbeitsplätze (z. B. höhenverstellbarer Schreibtisch)

Ein umfangreiches Fortbildungsprogramm für die persönliche sowie fachliche Weiterbildung

Nutzung der Vorteilsplattformen „corporate benefits“ und „benefits.me“ mit attraktiven Deals und Rabatten namhafter Marken und Unternehmen

Freie Fahrt mit unserem Job-Ticket Premium mit dem öffentlichen Personennahverkehr im gesamten RMV-Gebiet

Es handelt sich um eine bis zum 31.07.2028 befristete Teilzeitstelle (29,25 Stunden). An einer dauerhaften Anstellung sind wir sehr interessiert.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Für weitere Informationen stehen Ihnen Herr Göbel (0611-31 8181) und Frau Halm (0611-31 8180) gerne zur Verfügung.