Rechnungsprüfung mit besonderen Aufgaben (w/m/d)

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Stellenbeschreibung

Der Landkreis Oder-Spree schreibt zur sofortigen Besetzung im Rechnungs- und Gemeindeprüfungsamt folgenden Dienstposten bzw. folgende Stelle aus:

Rechnungsprüfung mit besonderen Aufgaben (w/m/d)

Die Besetzung des Dienstposten bzw. der Stelle erfolgt unbefristet in Vollzeit.

Die erste Tätigkeitsstätte ist Beeskow.

Der Landkreis Oder-Spree fördert aktiv die Gleichstellung aller sich Bewerbenden. Wir begrüßen deshalb alle Bewerbungen, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.

Ausdrücklich erwünscht sind auch interne Bewerbungen.

Das sind Ihre Aufgaben:

Koordinierung und fachliche Anleitung von Prüferinnen und Prüfern im Rahmen von örtlichen Prüfungen, insbesondere Prüfung von Jahresabschlüssen in Kommunen und Ämtern

eigenständige Durchführung von örtlichen Prüfungen im Landkreis sowie in Kommunen und Ämtern, insbesondere Prüfung von Jahresabschlüssen; Analyse und Auswertung von verwaltungsinternen Kontrollsystemen; Beurteilungen zur Ordnungsmäßigkeit, Zweckmäßigkeit und Wirtschaftlichkeit der Verwaltungen und ihrer Sondervermögen

Prüfung des Einsatzes von Programmen zur Ermittlung von Ansprüchen und Zahlungsverpflichtungen

Prüfung der Ordnungsmäßigkeit und Plausibilität von Zahlungsbelegen und Rechnungen im Rahmen der Massendatenanalyse

Erstellung von Prüfberichten und Stellungnahmen

Darauf können Sie sich freuen:

eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit interessanten und vielfältigen Aufgaben

gute Einarbeitung und Begleitung durch eine Patin oder einen Paten (w/m/d)

ein motiviertes engagiertes Team und eine kreative, kollegiale Atmosphäre

modernste technische Ausstattung am Arbeitsplatz und in Beratungsräumen (Videokonferenzen)

eine Behördenkultur, in der Mitgestaltung gewünscht ist

Vereinbarkeit von Pflege, Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle, Teilzeitmöglichkeiten und ggf. Mobile Arbeit im Rahmen einer Dienstvereinbarung

leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag öffentlicher Dienst

persönliche und fachliche Entwicklung durch ein umfangreiches Fortbildungsangebot und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten

attraktive (Sozial-) Leistungen des öffentlichen Dienstes (Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement, vermögenswirksame Leistungen, zusätzlich zum Urlaubsanspruch freie Tage am 24.12. und 31.12.)

Bike-Leasing-Angebot für tariflich Beschäftigte

monatliche Aufladung einer Sachbezugskarte für tariflich Beschäftigte

Was wir erwarten:

Beamte - Laufbahnbefähigung für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst

alternativ Beschäftigte - abgeschlossenes Bachelor- oder Fachhochschulstudium mit betriebswirtschaftlicher, verwaltungs-, finanz- oder wirtschaftswissenschaftlicher Ausrichtung oder Abschluss zur Verwaltungsfachwirtin bzw. zum Verwaltungsfachwirt (w/m/d)

berufliche Erfahrungen im Finanz-, Buchungs- und Rechnungswesen, vorzugsweise im kommunalen Bereich

sichere und anwendungsbereite Kenntnisse im kommunalen Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesen sowie im Kommunalrecht

Kenntnisse in der Anwendung der Fachsoftware „proDoppik“ sowie von MS-Office-Produkten (Word, Excel)

sehr gut ausgeprägtes analytisches Denken und Handeln, Kreativität

hohes Maß an Leistungsbereitschaft und Selbstständigkeit

sehr gut ausgeprägte Kommunikations- und Konfliktfähigkeit

sicheres und gewandtes Auftreten, Durchsetzungsvermögen und Kompromissbereitschaft

verständliche und treffende Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift