Lehrkraft an einer Regionalen Schule in Lübz

Stellenbeschreibung

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Lehrkraft an einer Regionalen Schule in Lübz

Regionale Schule Lübz

Schulart

Regionale Schule

Erforderliche Qualifikation

Lehramt für Sonderpädagogik • Lehramt an Gymnasien • Lehramt an Beruflichen Schulen • Lehramt an Grundschulen • Lehramt an Regionalen Schulen • Berufs-/ Fachschul-/ Hochschulabschluss

Gesuchte Fächer

Mathematik • Informatik und Medienbildung

Für Lehrkräfte im Seiteneinstieg geeignet

Ja • Berufsbegleitender Vorbereitungsdienst

Fächer, die nicht ausgebildet werden können: Geografie • Kunst u. Gestaltung • Physik

Dauer der Anstellung

unbefristet

Arbeitsumfang

Vollzeit

Entgelt/Besoldung

E 13 / A 13

Verbeamtung

möglich

Arbeitsbeginn ab

15.04.2026

Bewerbung bis

18.02.2026

Einstellungshinweise

Die Einstellung ist auch zu einem früheren Zeitpunkt möglich, sofern die haushaltsrechtliche Möglichkeit besteht und dies seitens der Bewerberin bzw. des Bewerbers gewünscht ist.

Der Einsatz erfolgt als Klassenleitung.

Die Rangfolge der Fächer ist beliebig.

Bewerbungen von unbefristet beschäftigten und verbeamteten Lehrkräften im Landesschuldienst Mecklenburg-Vorpommern können nicht berücksichtigt werden. Dies sind Versetzungsbegehren aus persönlichen Gründen, für welche nur das schulamtsinterne oder schulamtsübergreifende Versetzungsverfahren zur Verfügung steht.

Die Teilnahme an der Seiteneinstiegsqualifikation ist von den vorhandenen Ausbildungskapazitäten abhängig.

Die Teilnahme am berufsbegleitenden Vorbereitungsdienst ist von den vorhandenen Ausbildungskapazitäten abhängig.

Eines der gesuchten Lehrämter (1. u. 2. Staatsprüfung) für mindestens eines der gesuchten Fächer ist wünschenswert.

Mindesteinstellungsvoraussetzung ist ein Hochschulabschluss aus dem mindestens eines der gesuchten Fächer eindeutig ableitbar sein muss (Übersicht über Studienleistungen sind beizufügen).

Weitere Hinweise

Bewerbungs- und Auswahlverfahren

Wir schätzen Vielfalt in der Landesverwaltung Mecklenburg-Vorpommern und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung oder Weltanschauung.

Bewerbungen von Frauen begrüßen wir besonders.

Bewerberinnen und Bewerber aus dem öffentlichen Dienst bitten wir im Bewerbungsbogen, ihr Einverständnis zur Einsichtnahme in die Personalakte zu erklären.

Mit der Bewerbung verbundene Kosten können wir leider nicht erstatten. Sofern Sie Ihre postalisch übersandten Bewerbungsunterlagen zurückerhalten möchten, müssen Sie dies der Schule mittteilen und einen ausreichend frankierten Briefumschlag zur Verfügung stellen.

Bewerberinnen und Bewerber mit anerkannter Schwerbehinderung oder Gleichstellung gemäß § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Dazu ist es sinnvoll, schon in der Bewerbung ausdrücklich auf die Schwerbehinderung oder Gleichstellung aufmerksam zu machen und den Nachweis zu erbringen.

Ihre Bewerbungsunterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens zu den Akten genommen und nach Ablauf der Lagerungsfristen vernichtet. Mit der Einreichung Ihrer Bewerbung erklären Sie hierzu Ihr Einverständnis.

Durch die Bewerbung erklären Sie sich zudem mit der Verarbeitung und Übermittlung Ihrer Daten ausschließlich für den Bewerbungsprozess einverstanden. Die Daten werden sechs Monate nach Abschluss des Bewerbungsprozesses gelöscht.