Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Kreisstadt Heppenheim
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Details
- Unternehmen
- Kreisstadt Heppenheim
- Standort
- Heppenheim
- Bereich
- Verwaltung
- Vertragsart
- Vollzeit
- Unternehmensgröße
- Große Unternehmen (250 - 999 MA)
- Aktualisiert
- 13. Juni 2026
Geschätztes Gehalt (TVöD)
3.566 – 5.484 €
Entgeltgruppe E9b-E11 · brutto/Monat
Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.
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Stellenbeschreibung
Personalsachbearbeiter (m/w/d) {Personalsachbearbeiter/in}
Der Magistrat der Kreisstadt Heppenheim
Mit über 400 Mitarbeitenden ist die Kreisstadt Heppenheim an der Bergstraße einer der größten Arbeitgeber der Region. Als moderne Kommunalverwaltung sind wir als Dienstleister für rund 28.000 Einwohner zuständig. Unterstützen Sie uns dabei! ### Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir zur Verstärkung unseres Teams einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) **Ihr Aufgabengebiet:** • Ganzheitliche Personalsachbearbeitung und Betreuung eines definierten Personalstamms über den gesamten Mitarbeiterzyklus hinweg • Eigenverantwortliche Durchführung der Entgeltabrechnung mit unserem Personalwirtschaftssystem P&I LOGA unter Berücksichtigung sämtlicher tarif-, steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Bestimmungen • Abrechnung variabler Entgeltbestandteile (z. B. Zulagen, Rufbereitschaften) • Durchführung und Begleitung des Betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM) unter Beachtung der gesetzlichen Vorgaben sowie Koordinierung des Arbeitssicherheits- und Gesundheitsschutzes der Mitarbeitenden • Erstellung und Bearbeitung von Bescheinigungen, Meldungen sowie Reisekostenabrechnungen • Mitwirkung bei externen Prüfungen (z. B. durch Finanzbehörden, Sozialversicherungsträger und Wirtschaftsprüfer) • Projektarbeit **Ihr Profil:** • Mehrjährige Erfahrung in der Personalsachbearbeitung • Sehr gute Kenntnisse in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie im Steuer- und Sozialversicherungsrecht • Erfahrung in der operativen Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt • Praktische Kenntnisse im Betrieblichen Eingliederungsmanagement (BEM) • Fähigkeit, nach kurzer Einarbeitung selbstständig und sicher zu arbeiten • Idealerweise Kenntnisse im TVöD sowie im Arbeitsrecht des öffentlichen Dienstes • Sicherer Umgang mit MS Office und P&I LOGA • Hohe Vertrauenswürdigkeit, Diskretion und Verantwortungsbewusstsein • Strukturierte, sorgfältige und serviceorientierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit **Wir bieten Ihnen:** • Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum • Zusammenarbeit in einem engagierten Team • Eine unbefristete Vollzeitstelle • Vergütung nach Entgeltgruppe 9b TVöD-VKA • Jahressonderzahlung sowie leistungsorientierte Einmalzahlung • Betriebliche Altersversorgung (überwiegend arbeitgeberfinanziert) • 30 Tage Erholungsurlaub sowie arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester • Flexible Arbeitszeiten bei einer 39-Stunden-Woche • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten • JobRad-Leasing sowie Zuschuss zum Jobticket • Corporate Benefits • Diverse Firmenfitness-Angebote Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Schader () gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung schriftlich oder per Mail unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins bis zum 04.06.2026 an: **Magistrat der Kreisstadt Heppenheim** **Großer Markt 1** **64646 Heppenheim** **E-Mail: Homepage:
Arbeitsort:
64646 Heppenheim (Bergstraße) DEUTSCHLAND
Anstellungsart:
ARBEIT
Arbeitszeit:
Vollzeit
Befristung:
UNBEFRISTET
Kontakt
Der Magistrat der Kreisstadt Heppenheim
FRAU Anna-Sophie Schader
Mobil:
Fax:
E-Mail:
Web:
Firmenadresse
Strasse:
Großer Markt
PLZ:
64646
Ort:
Heppenheim (Bergstraße)
Branche:
Betriebsgröße:
Bewerbungsart:
Unterlagen:
Referenz:
Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".
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