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Stadt Bad Kreuznach

pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Stadt Bad Kreuznach

📍 Bad KreuznachVerwaltungVollzeit🏢 Große Unternehmen (250 - 999 MA)

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Details

Unternehmen
Stadt Bad Kreuznach
Standort
Bad Kreuznach
Bereich
Verwaltung
Vertragsart
Vollzeit
Unternehmensgröße
Große Unternehmen (250 - 999 MA)
Aktualisiert
28. Juni 2026

Geschätztes Gehalt (TVöD)

3.281 – 4.409 €

Entgeltgruppe S8a-S8b · brutto/Monat

Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.

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Stellenbeschreibung

Die Stadt Bad Kreuznach ist Trägerin von insgesamt 19 Kindertagesstätten mit Kinderkrippen, Kindergärten und Kinderhorten. Für unsere städtische Kindertagesstätte Steinkaut suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

pädagogische Fachkraft (m/w/d)

(im Sinne der aktuell gültigen Fachkräftevereinbarung Rheinland-Pfalz)

in der Funktion der stellvertretenden Leitung

Es handelt sich um eine Einrichtung, in der aktuell bis zu 125 Kinder im Alter von 2 Monaten bis 10 Jahren betreut werden. Die Einrichtung besteht aus insgesamt sieben Gruppen, davon sind vier Kindergartengruppen, eine Nestgruppe, eine Krippengruppe und eine Hortgruppe. Die Stelle als pädagogische Fachkraft ist unbefristet zu besetzen, die Übertragung der Funktion der stellvertretenden Leitung erfolgt befristet für die Dauer einer Elternzeitvertretung und ist möglichst in Vollzeit mit einer durchschnittlichen regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden zu besetzen.

Zu den wesentlichen Aufgaben, ergänzend zu den überwiegend pädagogischen Aufgaben, gehören:

- Unterstützung der Leitung der Kindertagesstätte Steinkaut in ihren Tätigkeiten,

- eigenverantwortliche Erledigung von Tätigkeiten in der Abstimmung mit der Leitung,

- Vertretung der Leitung bei Abwesenheit,

- konzeptionelle, pädagogische und qualitative Mitverantwortung für die Kindertagesstätte Steinkaut,

- Mitverantwortung bei der Personalführung und Koordination des Teams sowie der Organisation des Dienstbetriebes,

- zusätzlicher Ansprechpartner für das gesamte Team, die Erziehungspartner, Kooperationspartner und die Trägerin.

Anforderungsprofil:

- eine Ausbildung zum/zur staatlich anerkannten Erzieher/-in oder vergleichbare Abschlüsse im Sinne der derzeit gültigen Fachkräftevereinbarung für Tageseinrichtungen für Kinder in Rheinland-Pfalz mit einer leitungsspezifischen Qualifizierungsmaßnahme bzw. der Bereitschaft, diese Maßnahme zu absolvieren,

- einschlägige Berufserfahrung in einer Kindertagesstätte, idealerweise mit stellv. Leitungs- oder Führungserfahrung,

- Kenntnisse der neusten Entwicklungen im Bereich der Kindertagesstätten,

- sicherer Umgang im Bereich des Kindesschutzes,

- fachliche, organisatorische und soziale Kompetenz sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit,

- Einfühlungsvermögen,

- selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise sowie Flexibilität und Teamfähigkeit,

- sicherer Umgang mit PC-Anwendungen,

- Nachweis der Masernimmunität (ab Jahrgang 1971) bei Einstellung.

Wir bieten Ihnen:

- eigenverantwortliches Arbeiten,

- einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz,

- Vereinbarkeit von Beruf und Familie,

- Standortsicherheit im Stadtgebiet Bad Kreuznach,

- eine große Bandbreite an fachlichen und persönlichen

- Fachberatung,

- Supervision,

- individuelle Fachberatung,

Fort- und Weiterbildungen,

- größerer Verbund von insgesamt 19 Kindertagesstätten,

- multiprofessionelle Vernetzung und Kooperation (KiSa ASD, EFB),

- professionelle Trägerin,

- betriebliche Altersvorsorge (ZVK) für Beschäftigte,

- Möglichkeit der Nutzung des vergünstigten Deutschlandtickets,

- verlässliche Regelungen für den öffentlichen Dienst,

- Mitarbeiterangebote mit Sonderkonditionen namhafter Hersteller und Marken,

- Angebote im Bereich des Gesundheitsmanagements.

Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die Eingruppierung wird anhand der Kinderzahl vorgenommen und erfolgt aufgrund der derzeitigen Belegungszahlen nach Entgeltgruppe S15 TVöD SuE.

Schwerbehinderte Bewerberinnen/Bewerber werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt (Nachweis über die Schwerbehinderung erforderlich).

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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