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Staatsbetrieb Sachsenforst

Sachbearbeiter (m/w/d) EU-Hochwasserrisikomanagement-Richtlinie

Staatsbetrieb Sachsenforst

📍 PirnaVerwaltungVollzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)

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Details

Unternehmen
Staatsbetrieb Sachsenforst
Standort
Pirna
Bereich
Verwaltung
Vertragsart
Vollzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
15. Mai 2026

Geschätztes Gehalt (TVöD)

3.566 – 5.484 €

Entgeltgruppe E9b-E11 · brutto/Monat

Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.

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Stellenbeschreibung

Sachbearbeiter (m/w/d) EU-Hochwasserrisikomanagement-Richtlinie

Stelleninformationen

Staatsbetrieb Landestalsperrenverwaltung

Qualifikationsebene: Bachelor, Diplom (FH/BA) und vergleichbar

Dienstort: Chemnitz; Lengefeld

Anstellungsverhältnis: unbefristet

Bewerbungsfrist: 19.05.2026

Kennziffer: B30.205/26

Bewerbungsadresse

Staatsbetrieb Landestalsperrenverwaltung

Referat Personal und Organisation

Postfach 10 02 34

01782 Pirna

E-Mail:

Die Landestalsperrenverwaltung gehört zum Geschäftsbereich des Sächsischen Staatsministeriums für Umwelt und Landwirtschaft und beschäftigt ca. 850 Mitarbeiter (m/w/d). Sie betreibt, bewirtschaftet und verwaltet die landeseigenen Stauanlagen zur Bereitstellung von Rohwasser für die Trink- und Brauchwasserversorgung, zum Hochwasserschutz und zur Niedrigwasseraufhöhung und ist verantwortlich für Unterhaltung und Ausbau der Gewässer 1. Ordnung und der Grenzgewässer.

Wir suchen für den Betrieb Freiberger Mulde/Zschopau mit Dienstsitz in 09117 Chemnitz oder 09514 Pockau-Lengefeld zum nächstmöglichen Termin einen

Sachbearbeiter (m/w/d) EU-Hochwasserrisikomanagement-Richtlinie

(Kennziffer B30.205/26)

Das Aufgabengebiet beinhaltet:

die Betreuung von Ingenieur- und Dienstleistungen zur Umsetzung der EU-HWRM-RL an den Gewässern 1. Ordnung des Freistaates Sachsen, dazu zählen insbesondere:

die Vorbereitung (Mittelbedarfsplanung, Ausschreibung, Vergabe),

die sachliche und finanztechnische Begleitung, Überwachung und das Berichtswesen,

die formale sowie fachlich-inhaltliche Prüfung von Ingenieurleistungen zu Vermessungen, von Berichten und Karten (Gefahren- und Risikokarten, Risikomanagementpläne) inklusive Datenmanagement,

die Prüfung von GIS-Daten,

Stellungnahmen zu HWRM-RL-relevanten Anfragen;

die Mitwirkung bei der Vorbereitung und Durchführung der Öffentlichkeitsbeteiligung im Zuge der Risikomanagementplanerstellung.

Die Tätigkeit erfordert:

einen Hochschulgrad im Bereich Bauingenieurwesen, Wasserwirtschaft, Hydrologie, Geografie, Landschaftsarchitektur oder Wirtschaftsingenieurwesen,

gute Computerkenntnisse (MS-Office, ARC-GIS),

die Fahrerlaubnis Klasse B.

Wünschenswert sind:

einschlägige Berufserfahrung bzw. gute Kenntnisse in der Vergabe, Begleitung, Abwicklung und Abrechnung von Ingenieurverträgen nach HOAI und Verträgen nach VOL,

Kenntnisse einschlägiger EU-Richtlinien und nationaler Gesetze und Verordnungen im Bereich der Wasserwirtschaft (EU-HWRM-RL, WHG) einschließlich der Landesvorschriften,

CAD-Kenntnisse.

Neben den fachlichen Qualifikationen werden ein sehr gutes Organisationsvermögen, eine konzeptionelle Denkweise sowie ein hohes Verantwortungsbewusstsein vorausgesetzt. Des Weiteren werden Flexibilität, hohe Einsatzbereitschaft, ausgeprägte Teamfähigkeit und ein gutes Verhandlungsgeschick bei der Ausübung der Stelle erwartet.

Wir bieten Ihnen:

ein interessantes und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld,

flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarung,

persönliche und fachliche Entwicklung durch gezielte Fortbildungen,

ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit Angeboten zur betrieblichen Gesundheitsförderung,

das Angebot eines JobTickets der Deutschen Bahn bzw. des jeweiligen Verkehrsverbundes im Freistaat Sachsen,

die attraktiven Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, wie z.B. 30 Tage Urlaub im Jahr, Jahressonderzahlung, zusätzliche freie Tage am 24.12. und 31.12., vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersversorgung.

Die Stelle ist unbefristet zu besetzen und auch für Berufseinsteiger geeignet. Das Entgelt bestimmt sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Vergütung erfolgt je nach Eignung, Leistung und fachlicher Befähigung bis zur Entgeltgruppe 10 des TV-L. Die durchschnittliche regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit beträgt 40 Stunden.

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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