PraktischKommunePraktischKommune
Paul Vahle GmbH & Co. KG

HR Recruiter (m/w/d)

Paul Vahle GmbH & Co. KG

📍 KamenStadtwerkeVollzeit🏢 Große Unternehmen (250 - 999 MA)

Sie werden zur Karriereseite des Arbeitgebers weitergeleitet.

Details

Unternehmen
Paul Vahle GmbH & Co. KG
Standort
Kamen
Bereich
Stadtwerke
Vertragsart
Vollzeit
Unternehmensgröße
Große Unternehmen (250 - 999 MA)
Aktualisiert
17. Mai 2026

Geschätztes Gehalt (TVöD)

3.566 – 5.484 €

Entgeltgruppe E9b-E11 · brutto/Monat

Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.

Exaktes Gehalt berechnen →

Interesse an dieser Stelle?

Klicken Sie auf "Jetzt bewerben" um direkt zur Stellenausschreibung des Arbeitgebers zu gelangen. Die Bewerbung erfolgt direkt beim Arbeitgeber.

Zur Bewerbung →

Sie suchen Fachkräfte? Zusammenarbeit anfragen →

Stellenbeschreibung

HR Recruiter (m/w/d)

4.04.0 von 5 Sternen

59174 Kamen

Hat in den letzten 30 Tagen auf mindestens 75 % der Bewerbungen geantwortet, dauert üblicherweise bis zu 7 Tage.

Link: (CompanyWebsite)

Gegründet: 1912 (CompanyFounded)

Mitarbeiteranzahl: 501 bis 1.000 (CompanyEmployee)

Branche: Elektronikherstellung (CompanyIndustry)

Stellenbeschreibung

Anstellungsart

Vollzeit

Schichten und Arbeitszeiten

35-Stunden-Woche

Arbeitsort

59174 Kamen

Leistungen

Aus der vollständigen Stellenbeschreibung

Weiterbildungsprogramme

Mitarbeiter-Rabatt

Betriebliche Altersvorsorge

Firmenfahrrad-Leasing

Homeoffice-Möglichkeit

Firmenevents

Verkehrsanbindung

Vollständige Stellenbeschreibung

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Geschäftsleitungsbereich Human Resources am Standort Kamen Verstärkung im Team HR Recruiting. Die Stelle ist im Rahmen einer Elternzeitvertretung befristet zu besetzen.

Ihre Aufgaben

Auftragsklärung mit den Fachbereichen inkl. Abstimmung von Anforderungsprofil und Vergütung

Erstellung und Veröffentlichung von Stellenausschreibungen sowie Auswahl geeigneter Recruitingkanäle

Bewerbermanagement inkl. Vorauswahl, Intervieworganisation und Einsatz eignungsdiagnostischer Verfahren

Begleitung des gesamten Einstellprozesses

Organisation und Durchführung des Onboardings

Unterstützung bei HR-Projekten und Employer Branding Aktivitäten

Ihr Profil

Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Industriekaufleute) oder eine vergleichbare Qualifikation

Erste Berufserfahrung im Recruiting wünschenswert

Kenntnisse im Arbeitsrecht und in mitbestimmungsrelevanten Prozessen (z. B. § 99 BetrVG) von Vorteil

Sicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen; idealerweise Erfahrung mit ERP-/HR-Systemen

Verantwortungsbewusstsein, Diskretion und Freude an Zusammenarbeit sowie Prozessverbesserungen

Strukturierte, serviceorientierte Arbeitsweise und souveräne Kommunikation

Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Unser Angebot

35-Stunden Woche

30 Tage Jahresurlaub inkl. Urlaubsgeld

Vergütung nach Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie NRW, inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld

Übertarifliches Weihnachtsgeld

Möglichkeit zum mobilen Arbeiten

Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung mit digitaler Zeiterfassung

Kostenloser Firmenparkplatz und sehr gute Anbindung an den ÖPNV

Mitarbeiterrabatte bei über 400 Partnerunternehmen

Vergünstigte Mitarbeiterverpflegung

VAHLE spezifische Sozialleistungen, wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsförderungen, Fahrradleasing, Firmenevents

Ideenmanagement, für eine aktive Beteiligung an der Unternehmensentwicklung

Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten durch die VAHLE ACADEMY

Internationales Austauschprogramm

Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat

Über uns

Die VAHLE Group entwickelt hochwertige Energie-, Datenübertragungs- und Automatisierungssysteme, die bei mobilen Industrieanwendungen weltweit im Einsatz sind. Dabei sind Qualität, Dynamik, Innovation und Passion die Grundpfeiler unseres Handelns. Im Jahr 1912 brachte Paul Vahle die erste Kupfer-Stromschiene auf den Markt und legte damit den Grundstein für ein Unternehmen mit heute über 900 Mitarbeitenden, das seine Produkte und Dienstleistungen in 52 Ländern weltweit anbietet. Neben unserem Hauptsitz in Kamen, mit Fertigungs- und Entwicklungsstandort, entwickeln wir neue Automationslösungen in unserem Kompetenzzentrum in Schwoich (Österreich). Unser Portfolio umfasst Produkte aus den Bereichen Energieübertragung, Datenkommunikation, Positionierung und Steuerung. Mit unseren flexiblen Lösungen wenden wir uns primär an Kunden aus den Branchen Automobil, Intralogistik, Krantechnologie sowie Hafentechnik.

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

Sie sind der Arbeitgeber dieser Stelle? Die Stelle ist bereits besetzt, veraltet oder soll aus anderen Gründen entfernt werden? Stellenanzeige kostenlos entfernen lassen →