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Landratsamt Main-Spessart

Schuldner- und Insolvenzberater/in (m/w/d) im Sachgebiet Soziale Angelegenheiten

Landratsamt Main-Spessart

📍 KarlstadtVerwaltungVollzeit oder Teilzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)

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Details

Unternehmen
Landratsamt Main-Spessart
Standort
Karlstadt
Bereich
Verwaltung
Vertragsart
Vollzeit oder Teilzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
30. Mai 2026

Geschätztes Gehalt (TVöD)

3.566 – 5.484 €

Entgeltgruppe E9b-E11 · brutto/Monat

Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.

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Stellenbeschreibung

Der Landkreis Main-Spessart sucht eine/n

Schuldner- und Insolvenzberater/in (m/w/d) im Sachgebiet Soziale Angelegenheiten

Kennung: 22-2026-11-2

Bewerbungsfrist: 25.05.2026

Dienstbeginn: nächstmöglich

Beschäftigungsdauer: unbefristet

Arbeitszeit:

39 Std. + flexible Arbeitszeit (Gleitzeit)

Vergütung:

E 9c TVöD bzw. S 12 TVöD + Leistungsorientierte Bezahlung (LOB) & Jahressonderzahlung

Dienstort: Karlstadt

Ihre Aufgaben:

Schuldnerberatung

Anamnese (Feststellung der Problemlage in wirtschaftlicher und sozialer Hinsicht)

Existenzsicherung

Entwicklung einer Lösungsstrategie, ggf. Entwicklung (Um-)Finanzierungsstrategie

psycho-soziale Beratung, ggf. Weitervermittlung an Fachdienste

Unterstützung bei der Beantragung von Sozialleistungen

Rechtliche Prüfung der Forderungen, ggf. Forderungsabwehr

Einleitung von Vollstreckungsschutzmaßnahmen

Führen von Verhandlungen mit Gläubigern

Festsetzung der unpfändbaren Beträge auf einem Pfändungsschutzkonto

Präventionsveranstaltungen für (potentielle) Schuldner

Insolvenzberatung

Prüfung von Verfahrensart

Prüfung von Anfechtungs- und Versagungstatbeständen

Durchführung des außergerichtlichen Einigungsversuches

ggf. Bescheinigung des Scheiterns nach § 305 InsO

Erstellen des Insolvenzantrages

Beratung und Betreuung während des gesamten Verfahrens

gerichtliche Vertretung

Prozessvertretung in Verfahren vor dem Insolvenzgericht, insbesondere im Stundungs- und Eröffnungsverfahren, gerichtlichem Schuldenbereinigungsplanverfahren, Insolvenz-, Insolvenzplan- und Restschuldbefreiungsverfahren

Sie bringen mit:

erfolgreich abgeschlossene Fachprüfung II (BL II, ehemals AL II)

oder ein abgeschlossenes Studium als Dipl.-Sozialpädagoge (FH) oder B.A. Soziale Arbeit (m/w/d) oder gleichwertig (Sozialpädagoge/Sozialarbeiter (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung)

alternativ ein abgeschlossenes einschlägiges Studium im Bereich BWL, 1. juristisches Staatsexamen oder vergleichbarer Studienabschluss

ein hohes Maß an Eigenverantwortung, eine gewissenhafte und selbstständige Arbeitsweise und sicheres Auftreten

idealerweise einschlägige Berufserfahrung

Methoden, Fach- und Sozialkompetenz

Verhandlungsgeschick, Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Selbstreflexion

ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten

Bereitschaft zur flexiblen Einbringung der Arbeitszeit

gute IT-Kenntnisse

Benefits:

Soz.päd.: Anspruch auf Regenerationstag/e, Umwandlungstag/e und Zulage in Höhe von 180,00 Euro/Monat

sinnstiftende Tätigkeit zur Verbesserung des Gemeinwohls

Möglichkeit zur flexiblen Einbringung der Arbeitszeit durch Telearbeit, Homeoffice oder mobilem Arbeiten

Personalentwicklungs- und Fortbildungskonzept

Gesundheitsmanagement (u.a. Initiative gesunder Betrieb, Angebote über Betriebsärztin, etc.)

Möglichkeit eines Fahrradleasings mittels Entgeltumwandlung (Deutsche Dienstrad)

Deutschlandticket als Jobticket

Corporate Benefits

und viele weitere

Sie haben Interesse? Wir freuen uns über Ihre Bewerbung!

Für die Verarbeitung Ihrer Bewerbung ist die Angabe einer gültigen E-Mail-Adresse zwingend erforderlich!

Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Job-Sharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist.

Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden Sie über das Ergebnis informiert. Die Bewerbungsunterlagen der nicht zum Zuge gekommenen Bewerber/innen (m/w/d) werden nach den datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet bzw. gelöscht.

Ansprechpartner bei personalrechtlichen Fragen:

Herr Theobald |

Ansprechpartner bei fachlichen Fragen:

Herr Froesch |

Sofern Sie einen Schwerbehindertenstatus / eine Gleichstellung bejaht haben, bitten wir einen Nachweis darüber beizufügen.

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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