Referent für Bildung und Vermittlung / Museumspädagoge (m/w/d) im Gerätemuseum des Coburger Landes, Alte Schäferei Ahorn in Teilzeit (75%)
Landkreis Coburg - Landratsamt Coburg
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Details
- Unternehmen
- Landkreis Coburg - Landratsamt Coburg
- Standort
- Coburg
- Bereich
- Verwaltung
- Vertragsart
- Teilzeit
- Unternehmensgröße
- Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
- Aktualisiert
- 17. Mai 2026
Geschätztes Gehalt (TVöD)
3.566 – 5.484 €
Entgeltgruppe E9b-E11 · brutto/Monat
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Stellenbeschreibung
Referent für Bildung und Vermittlung/ Museumspädagoge (m/w(d) im Gerätemuseum des Coburger Landes, Alte Schäferei
Referent für Bildung und Vermittlung / Museumspädagoge (m/w/d) im Gerätemuseum des Coburger Landes, Alte Schäferei Ahorn in Teilzeit (75%)
Der Zweckverband Museen im Coburger Land sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
Referent für Bildung und Vermittlung / Museumspädagoge (m/w/d) im Gerätemuseum des Coburger Landes, Alte Schäferei Ahorn in Teilzeit (75%)
Die Alte Schäferei, Gerätemuseum des Coburger Landes, war bis ins 20. Jahrhundert einer der größten Schäfereibetriebe der Region. Heute beherbergt sie eine umfangreiche Sammlung, insbesondere aus den Bereichen Handwerk und Landwirtschaft. Die Vermittlungs- und Bildungsarbeit bildet einen zentralen Bestandteil der lebendigen Museumsarbeit. Mehrere große Feste und Veranstaltungen im Jahresverlauf sind weit über das Coburger Land hinaus bekannt.
Für die Weiterentwicklung der Vermittlungsarbeit und die Ansprache eines möglichst breiten Publikums suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die Bildung und Vermittlung im Museum mit Leidenschaft gestaltet und zukunftsorientiert weiterentwickelt.
Ihre Aufgaben:
Konzeptionelle Gesamtverantwortung für die Vermittlungsarbeit des Museums
Entwicklung, Umsetzung und kontinuierliche Weiterentwicklung zielgruppenspezifischer Vermittlungsangebote (für Kinder, Jugendliche, Erwachsene
und Fachpublikum)
Besucherorientierte Anpassung und Ausbau der Angebote unter Berücksichtigung inklusiver und barrierearmer Ansätze sowie moderner Vermittlungsmethoden, inkl.
Evaluation und Qualitätssicherung
Mitwirkung bei der inhaltlichen Entwicklung und Umsetzung von Ausstellungen
Budgetplanung und -steuerung für den Bereich Vermittlung in enger Abstimmung mit der Museumsleitung
Koordination und Organisation von Vermittlungsangeboten (Buchung, Kundenbetreuung, Planung von externen Honorarkräften)
Aufbau und Pflege von Netzwerken mit Bildungs- und Kulturinstitutionen, Vereinen sowie fachlichen Partnern auf regionaler und überregionaler Ebene
Akquise von Drittmitteln sowie Erschließung neuer Fördermöglichkeiten
Planung und Umsetzung der Öffentlichkeitsarbeit für den Bereichm Museumspädagogik
Stellvertretende Leitung des Museums
Ihr Profil:
Abgeschlossenes Hochschulstudium im museumspädagogischen, kulturwissenschaftlichen oder historischen Bereich oder einem verwandten Fachgebiet
Fundierte pädagogisch-didaktische Kenntnisse sowie praktische Erfahrung in der kulturellen Vermittlungsarbeit, idealerweise im Museumskontext
Kenntnisse im Bereich der digitalen Bildung sowie praktische Erfahrungen in Social Media, Öffentlichkeitsarbeit und Veranstaltungsorganisation
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und Freude an der Arbeit mit einem vielfältigen Publikum
Organisationsstärke, Eigeninitiative und eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise
Erfahrung im Umgang mit gängigen MS-Office-Anwendungen
Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten, auch außerhalb der üblichen Dienstzeiten
Führerschein der Klasse B
Wir bieten:
Eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten, interdisziplinären Museumsteam
Einen Arbeitsplatz an einem einzigartigen historischen Ort
Gestaltungsspielraum für eigene Ideen und Projekte
Flexible Arbeitszeiten
Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
Bewerbung:
Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 07.06.2026 per E-Mail an:
Zweckverband Museen im Coburger Land
Geschäftsleitung: Yvonne Spindler
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