Technischer Zeichner / Vermessungstechniker m/w/d

Einleitung

Als Marktführer für energietechnische Infrastruktur sucht die SPIE SAG GmbH Dich für ihr Team im Geschäftsbereich CityNetworks & Grids zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Technischer Zeichner / Vermessungstechniker m/w/d

Einsatzort: Garching bei München

Kennziffer: 2026-0768

Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)

Aufgaben:

Du übernimmst die Verantwortung für die Einmessung der Leitungen, inklusive Netzbauteile, entsprechend dem Baufortschritt am offenen Graben mit den Kollegen m/w/d auf der Baustelle

Die Ermittlung der Mengen anhand von Aufmaßen und Plänen gehört ebenso zu Deinem Verantwortungsbereich wie die Sicherstellung korrekter Daten

Eng vernetzt mit der Bauleitung begleitest Du die Bauausführung direkt vor Ort und behältst den Überblick

Du stellst sämtliche Abrechnungsunterlagen sowie technischen Dokumente vollständig zusammen und bereitest diese für den Projektabschluss vor

Ihr Profil:

Abgeschlossene Ausbildung z.B. als Bauzeichner / Technischer Zeichner / Vermesser / Vermessungstechniker m/w/d

Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere MS-Office

Erfahrung im Umgang mit MicroStation und Auto CAD wünschenswert

Führerschein Klasse B erforderlich und Deutschkenntnisse mindestens Level B2

Eigenverantwortlicher, engagierter und motivierter Arbeitsstil sowie Zuverlässigkeit, Kommunikations- und Teamfähigkeit

Wir bieten:

Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie bspw. Weihnachtsgeld)

30 Tage Urlaub inkl. Urlaubsgeld

Betriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich

Unbefristete krisensichere Anstellung in einem vielseitigen Aufgabenfeld mit spannenden Projekten

Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm

Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops

Moderne Ausrüstung (Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe Sicherheitsstandards

Individuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme durch die SPIE-interne Akademie (u.a. Mentoringprogramme)

Vielfältige Karrieremöglichkeiten und interne Netzwerkmöglichkeiten für einen gemeinsamen Austausch (z.B. Diversity-Netzwerk der SPIE)

Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“

Gemeinsam helfen: Spende den Rest-Cent Deiner Nettovergütung und erhalte bei Bedarf selbst finanzielle Hilfe aus dem Unterstützungsfond