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Wolff & Müller Energy GmbH

Brandschutzsachverständiger

Wolff & Müller Energy GmbH

📍 LudwigsburgStadtwerkeVollzeit🏢 Große Unternehmen (250 - 999 MA)

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Details

Unternehmen
Wolff & Müller Energy GmbH
Standort
Ludwigsburg
Bereich
Stadtwerke
Vertragsart
Vollzeit
Unternehmensgröße
Große Unternehmen (250 - 999 MA)
Aktualisiert
24. Juni 2026

Geschätztes Gehalt (TVöD)

3.042 – 5.260 €

Entgeltgruppe E6-E10 · brutto/Monat

Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.

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Stellenbeschreibung

Das erwartet Sie:

Eigenständige Projektleitung anspruchsvoller Brandschutzprojekte für Neu- und Bestandsbauten (inkl. Sonderbauten)

Erstellung von Brandschutzkonzepten, Brandschutznachweisen und brandschutztechnischen Stellungnahmen

Entwicklung und Umsetzung baulicher brandschutztechnischer Planungen

Fachliche Beratung von Bauherren, Architekten und Fachplanern über alle

Abstimmungen mit Behörden, Prüfsachverständigen und Genehmigungsstellen

Fachliche Anleitung, Unterstützung und Weiterentwicklung jüngerer Mitarbeitender sowie Wissenstransfer im Team

Optional: Mitarbeit bei der Weiterentwicklung interner Standards und Prozesse im Brandschutz

Ihr Profil

Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen oder vergleichbare Kenntnisse

Sie haben eine mindestens 5-jährige Berufserfahrung auf dem Gebiet des vorbeugenden Brandschutzes

Sie leiten Projekte, haben fundiertes Fachwissen sowie gute Kenntnisse der Brandschutzvorschriften

Sie besitzen ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, eine strukturierte, selbstständige sowie zuverlässige Arbeitsweise und sind teamfähig

Sie haben die Fähigkeit die Projekte bei Kunden sowie Behörden zu vertreten

Sicherer Umgang mit MS Office, Kenntnisse in CAD/Archicad wünschenswert

Darauf können Sie bei uns Bauen

Unser Team: Auf Sie wartet ein Expertenteam, bestehend aus Kolleginnen und Kollegen der Bereiche Brandschutz, Architektur und Bauberatung sowie einer kaufmännischen Abteilung.

Attraktives Vergütungspaket: Sie erhalten eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung, 30 Tage Urlaub

Unternehmenskultur: Offene Kommunikation sowie große Gestaltungs- und Entscheidungsspielräume prägen unser Unternehmen. Sie übernehmen von Anfang an Verantwortung.

Personalentwicklung: Sie profitieren von zahlreichen Qualifizierungs- und Weiterbildungsangeboten unterstützt durch die WOLFF & MÜLLER Personalentwicklung sowie von interne Weiterbildungsangebote zu kaufmännischen Themen sowie zum Thema Brandschutz.

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