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Zweckverband Wasserversorgung Kleine Kinzig

Technischen Geschäftsführer

Zweckverband Wasserversorgung Kleine Kinzig

📍 AlpirsbachWasserversorgungVollzeit🏢 Kleinunternehmen (10 - 49 MA)

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Details

Unternehmen
Zweckverband Wasserversorgung Kleine Kinzig
Standort
Alpirsbach
Bereich
Wasserversorgung
Vertragsart
Vollzeit
Unternehmensgröße
Kleinunternehmen (10 - 49 MA)
Aktualisiert
10. Mai 2026

Geschätztes Gehalt (TVöD)

4.628 – 7.582 €

Entgeltgruppe E13-E15 · brutto/Monat

Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.

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Stellenbeschreibung

Der Zweckverband Wasserversorgung Kleine Kinzig mit Sitz in Alpirsbach-

Reinerzau ist einer von vier Fernwasserversorgern in Baden-Württemberg.

Unsere Aufgabe ist es über ein 220 km langes Leitungsnetz unsere

32 Verbandsmitglieder und somit rund 350.000 Einwohner mit reinem

TrinkwasserausdemSchwarzwaldzuversorgen.

Für den Betrieb unserer Wasserversorgungsanlagen, mit der einzigen

Trinkwassertalsperre in Baden-Württemberg, suchen wir zum nächstmöglichen

Zeitpunkt in Vollzeit einen

Technischen Geschäftsführer

(m/w/d).

Ihre Hauptaufgaben / Ihre Verantwortung:

- Wahrnehmung der strategischen und operativen Verantwortung für den technischen Bereich

- Fachliche Leitung und personelle Führung der Wassergewinnung, Wasseraufbereitung und Wasserverteilung

- Sicherstellung von Betriebssicherheit, Qualitätsstandards und Energieeffizienz

- Erstellung und Aktualisierung von Maßnahmenpläne nach TrinkwV

- Gefahren- und Schwachstellenanalyse und deren Beurteilung, Festlegung von Überwachungsstrategien, Vorsorgeplanung für Notfälle, Risikomanagement

- Projektierung, Ausschreibung, Überwachung und Abrechnung von Bauleistungen

- Technische Führungskraft gemäß DVGW-Arbeitsblatt W 1000

Anforderungs- und Kompetenzprofil:

- Abgeschlossenes Studium als Ingenieur (Master/Dipl.-Ing.)

- Möglichst mehrjährige Berufserfahrung aus einer vergleichbaren Aufgabe

- Kenntnisse im Bereich des DVGW-Regelwerks und HOAI/VOB

- Motivierender, integrativer Führungsstil, Sozialkompetenz

- Organisationstalent, Durchsetzungsvermögen und selbstständige Arbeitsweise

- Führerschein der Klasse 3 bzw. B

- Verlegung des Lebensmittelpunkts in das nähere Umfeld des Versorgungsgebiets der WKK

Wir bieten:

- Verantwortliche Position mit Gestaltungsspielraum

- Vielfältiger, krisen- und zukunftssicherer Arbeitsplatz

- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

- Vergütung nach Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V)

- Betriebliche Altersversorgung (ZVK)

- Dienstwagen

Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns Sie kennenzulernen. Bitte senden Sie uns Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen, zusammengefasst in einem PDF-Dokument, an den Verbandsvorsitzenden, Herrn BürgermeisterThomasHaas(),welcherIhnengerne auchvorabfürnähereAuskünfteunter07836 / 58-10zurVerfügungsteht.

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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