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Stadtwerke Düsseldorf AG

Netznutzungsmanager (m/w/d)

Stadtwerke Düsseldorf AG

📍 DüsseldorfStadtwerkeVollzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)

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Details

Unternehmen
Stadtwerke Düsseldorf AG
Standort
Düsseldorf
Bereich
Stadtwerke
Vertragsart
Vollzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
11. Mai 2026

Geschätztes Gehalt (TVöD)

3.042 – 5.260 €

Entgeltgruppe E6-E10 · brutto/Monat

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Stellenbeschreibung

Netznutzungsmanager (m/w/d)

Großes leisten - Die Energiewelt von morgen gestalten.

Die Stadtwerke Düsseldorf AG sind der Energie- und Wasserversorger für weit über eine Million Menschen in Düsseldorf und den angrenzenden Regionen. Immer nah am Kunden arbeiten wir in den Sparten Strom, Erdgas, Fernwärme, Trinkwasser sowie erneuerbare Energien und Entsorgung. Als einer der größten Arbeitgeber und Ausbildungsbetriebe sind wir ein wesentlicher Wirtschaftsfaktor der Region und ein unverzichtbarer Förderer von Kunst, Kultur, Sport und Wissenschaft.

In diese Aufgaben steckst du deine Energie:

Du stellst einen diskriminierungsfreien Netzzugang sicher und steuerst die netzwirtschaftlichen Marktprozesse

Du koordinierst und steuerst interne sowie externe Dienstleister im Umfeld der Netznutzung

Du führst Clearing, Monitoring und Qualitätssicherung in der Energiemengenbilanzierung sowie zu MaBiS, GeLi Gas, GABi Gas, GPKE und MSB durch

Du analysierst und entwickelst Kennzahlen, Reports und Dashboards weiter und leitest daraus Maßnahmen ab

Du identifizierst Optimierungspotenziale in Prozessen, Datenqualität und Zusammenarbeit und setzt diese eigenständig sowie in Projekten um

Das bringst du mit:

Du hast ein abgeschlossenes kaufmännisches, technisches oder wirtschaftsingenieurwissenschaftliches Studium

Du bringst Berufserfahrung in der Netzwirtschaft eines Verteilnetzbetreibers mit

Du verfügst über fundierte Kenntnisse in MaBiS, GeLi Gas, GABi Gas, GPKE und MSB-Prozessen

Du hast Erfahrung mit EDM-Systemen und idealerweise mit Power BI oder SAP IS-U

Du arbeitest strukturiert, kommunizierst klar, bringst Teamgeist mit und bewegst dich sicher in einem Umfeld erfahrener, selbstbewusster Experten

Das wird dir gefallen:

Wir fördern und entwickeln Talente

Voller Einsatz, aber mit weniger Stunden

Individuelle Entwicklung statt nur Weiterbildung

Mehr als sechs Wochen Urlaub

Auszeit von bis zu drei Monaten zusätzlich

Und viele weitere Benefits

Fragen im Bewerbungsprozess:

Persönlicher Austausch ist uns wichtig.

Melde dich gerne bei uns, wenn du Rückfragen hast.

Unsere Kontaktdaten findest du auf unserer Karriereseite.

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