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Berliner Wasserbetriebe

Mitarbeiter:in Ressourcenmonitoring - befristet (w/m/d)

Berliner Wasserbetriebe

📍 BerlinWasserversorgungTeilzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)

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Details

Unternehmen
Berliner Wasserbetriebe
Standort
Berlin
Bereich
Wasserversorgung
Vertragsart
Teilzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
17. Mai 2026

Geschätztes Gehalt (TVöD)

3.566 – 5.484 €

Entgeltgruppe E9b-E11 · brutto/Monat

Schätzung basierend auf TVöD-VKA Entgelttabelle. Das tatsächliche Gehalt hängt von Eingruppierung und Erfahrungsstufe ab.

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Stellenbeschreibung

Mitarbeiter:in Ressourcenmonitoring - befristet (w/m/d)

4.34.3 von 5 Sternen

10179 Berlin

Teilzeit, Befristeter Vertrag

Link: (CompanyWebsite)

Gegründet: 1856 (CompanyFounded)

Mitarbeiteranzahl: 1.001 bis 5.000 (CompanyEmployee)

Umsatz: 850 Mio. bis 4,25 Mrd. (EUR) (CompanyRevenue)

Branche: Energie, Bergbau, Versorgungswirtschaft (CompanyIndustry)

Stellenbeschreibung

Anstellungsart

Befristeter Vertrag

Teilzeit

Schichten und Arbeitszeiten

Gleitzeit

Arbeitsort

10179 Berlin

Leistungen

Aus der vollständigen Stellenbeschreibung

Betriebliche Weiterbildung

Gleitzeit

Weiterbildungsprogramme

Vermögenswirksame Leistungen

Sabbatical

Zusätzliche Urlaubstage

Betriebliche Altersvorsorge

Vollständige Stellenbeschreibung

Über uns

Die Berliner Wasserbetriebe

sind mit über 4.800 Mitarbeiter:innen

das größte Unternehmen der

Wasser- und Abwasserbranche

in Deutschland. Als Unternehmen

des Landes Berlin

gestalten und fördern wir

die lebenswerte, moderne

Metropole Berlin. Die Berliner

Wasserbetriebe gelten

weit über die Stadtgrenzen

hinaus als stabiles Wirtschaftsunternehmen

und verlässlicher Arbeitgeber.

Ihr:e Recruiting- Ansprechpartner:in: Seda Demirel

Mitarbeiter:in Ressourcenmonitoring - befristet (w/m/d)

Job-ID: 4409

In der Wasserversorgung stellen wir die Aufbereitung und Verteilung des Trinkwassers in Berlin sicher und sind verantwortlich für Bau, Betrieb sowie Instandhaltung von Rohren, Pump- und Wasserwerken.

Was Sie bei uns bewegen

Sie unterstützen das zentrale Wasserressourcenmanagement bei der qualitativen & quantitativen Bewertung der Grundwasserressourcen und bei der Einhaltung aller wasserrechtlichen Anforderungen:

Datenauswertung: Erstellen von Diagrammen, Karten und Berichten zu Grundwasserdynamik, Beschaffenheit und zu spezifischen Fragestellungen (Altlasten, Naturschutz etc.)

Konzeption, Instandhaltung und Neu- bzw. Rückbau von Grundwassermessstellen (GWM)

Behördenkommunikation persönlich/in schriftlicher Form

Unterstützung bei Digitalisierungsprozessen

Betreuung des Datenmanagements von GWM (Pflege von Bewegungs- und Stammdaten, Datenimport und -recherche, Erstellung von Abfragen und Skripten)

Das bringen Sie mit

Bachelorabschluss im Bereich der Geowissenschaften (zum Beispiel Geologie, Geotechnologie, Geoökologie) mit Schwerpunkt Hydrogeologie, Master wünschenswert

Alternativ: Bachelorabschluss in anderen Bereichen der Geowissenschaften (beispielsweise Geophysik, Geoinformatik) oder Siedlungswasserwirtschaft mit praktischen Kenntnissen in stellenrelevanten Aufgaben

Fundierte Kenntnisse zu Grundwasserbeschaffenheit, -dynamik und -bewirtschaftung, regionaler Geologie und Wasserhaushalt

Kenntnisse zum wasserwirtschaftlichen Fachrecht und zur Auswertung und Darstellung hydrogeologischer Daten mit fachspezifischer Software (GIS, GCI-GMS/GeODin, etc.)

Führerschein Klasse B

Wünschenswert: Programmierkenntnisse

Bezahlung

Wir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe 11 nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) an. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen.

Standort

Berlin, Neue Jüdenstraße 2

Beginn / Rahmenbedingungen

ab sofort / befristet im Rahmen einer Elternzeitvertretung bis voraussichtlich 31.12.2027

Gute Gründe für eine Karriere bei uns

Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf

Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung

Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist

Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. Female Leadership Programm, individuelle Personalentwicklungspläne, interne Weiterbildungsmöglichkeiten)

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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