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Kreis Viersen

Aufbruchmanagerin / Aufbruchmanager für den Bauhof (w/m/d)

Kreis Viersen

📍 ViersenVerwaltungVollzeit🏢 Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)

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Details

Unternehmen
Kreis Viersen
Standort
Viersen
Bereich
Verwaltung
Vertragsart
Vollzeit
Unternehmensgröße
Sehr große Unternehmen (>1.000 MA)
Aktualisiert
24. Juni 2026

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Stellenbeschreibung

41747 Viersen

Entgelt: TVöD-VKA E 9b

Vollzeit Unbefristet Wochenarbeitszeit: 39 h

Besetzung zum: nächstmöglichen Zeitpunkt Bewerbungsfrist: 05.07.2026

Wir suchen:

Aufbruchmanagerin / Aufbruchmanager für den Bauhof (w/m/d)

Einstellungstermin: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Beschäftigungsart: Vollzeit

Befristung: unbefristet

Organisationseinheit: Amt für digitale Infrastruktur und Verkehrsanlagen

Abteilung 'Unterhaltung von Verkehrsanlagen, Bauhof'

Aufgabenschwerpunkte:

An einem attraktiven Standort mit vielfältigen Aufgabenfeldern liegen die Aufgabenschwerpunkte als Aufbruchmanagerin / Aufbruchmanager (w/m/d) u.a. in der:

Erfassung, Beurteilung, Genehmigung, Koordinierung, Kontrolle und Abnahme von Aufbrüchen bzw. der entsprechenden Anträge bezogen auf die Verkehrsinfrastruktur in der Straßenbaulast des Kreises Viersen

Führung und Pflege der Aufbruchdatenbank, über welche die Aufbruchverfahren digitalisiert bearbeitet als auch koordinatenscharf hinterlegt werden

fachliche Prüfung vorgelegter Anträge bzw. Maßnahmen sowie die Überwachung und Kontrolle örtlicher Bauleistungen mit Abstimmung und Koordinierung aller Beteiligten nebst Veranlassung von Mängelbeseitigungen einschließlich Beauftragung und Begleitung von Bautätigkeiten Dritter oder der Unterhaltungskolonne

Durchführung allgemeiner Arbeiten im Straßenunterhaltungsdienst einschließlich Winterdienst

Bewerbungsprofil:

Meisterin / Meister in der Fachrichtung Straßenbau (w/m/d) oder vergleichbarer Fachrichtung oder

Abschluss als staatlich geprüfte Technikerin / geprüfter Techniker (w/m/d), Fachrichtung mit Bezug zum Aufgabengebiet

hohe Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit

Bereitschaft zur Teilnahme am Winterdienst (Rufbereitschaft und Schichtbetrieb)

Besitz der Fahrerlaubnisse Klasse B und CE (von Vorteil)

Was wir bieten:

Die Bezahlung erfolgt entsprechend der persönlichen Qualifikation und der beruflichen Erfahrung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst für den Bereich Verwaltung (TVöD-V) nach Entgeltgruppe 9b TVöD-V.

Wir haben noch mehr zu bieten. Als einer der größten Arbeitgeber am Niederrhein bietet die Kreisverwaltung Viersen neben persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten viele weitere Vorteile. Weitere Informationen finden Sie auf der Seite .

Kontakt:

Christian Böker

Leiter des Amtes für digitale Infrastruktur und Verkehrsanlagen

Der Kreis Viersen hat sich die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern zum Ziel gesetzt. Auswahlentscheidungen erfolgen unter Berücksichtigung der Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes NRW.

Für Schwerbehinderte mit gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung gelten die Bestimmungen des SGB IX.

Haben Sie Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 05.07.2026.

Kontakt

Ansprechperson: Frau Maren Knobloch

Kreis Viersen

Auszug aus der Stellenausschreibung des Arbeitgebers. Die Bewerbung erfolgt über "Jetzt bewerben".

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